ADDETTE/I ALLA PRODUZIONE

MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Brescia <p>è alla ricerca per importante azienda operante nel <strong>settore biomedicale</strong>, con sede a <strong>Brescia</strong>, di 2 <strong>OPERAI/E DI PRODUZIONE</strong> da inserire all'interno del team. </p><p> <strong>MANSIONI:</strong></p><p>La risorsa verrà inserita nel reparto produttivo e si occuperà principalmente di: </p><ul><li><p>Conduzione e gestione di <strong>macchinari semiautomatici</strong></p></li><li><p>Attività di <strong>confezionamento dei prodotti</strong></p></li><li><p>Controllo visivo della qualità</p></li><li><p>Attività di produzione e supporto alle diverse fasi del processo produttivo</p></li></ul><p> <strong>REQUISITI</strong> </p><ul><li><p>Preferibile esperienza pregressa in ambito produttivo/fabbrica</p></li><li><p>L'esperienza non è indispensabile: valutiamo anche candidati alla prima esperienza</p></li><li><p>Disponibilità a lavorare su turni</p></li></ul><p> <strong>ORARIO DI LAVORO</strong><br>L'inserimento iniziale è previsto su <strong>2 turni, dal lunedì al venerdì</strong>. È richiesta, quando necessario, la disponibilità a effettuare <strong>ore straordinarie nella giornata di sabato</strong>. </p><p>In prospettiva, in base alle esigenze produttive, potrebbe essere richiesta la disponibilità al <strong>3° turno</strong> e successivamente al <strong>ciclo continuo</strong>. </p><p></p><p> <strong>CONDIZIONI</strong> </p><ul><li><p><strong>Stipendio indicativo: €1.500/1550 netti al mese</strong></p></li><li><p><strong>Mensa aziendale</strong></p></li><li><p><strong>Welfare aziendale</strong></p></li><li><p><strong>Premi di produzione</strong></p></li><li><p>Possibilità di crescita e continuità lavorativa</p></li></ul><p> <strong>CONTRATTO</strong><br>Inserimento iniziale con <strong>contratto di 1 settimana</strong>, con successivi rinnovi in base alle esigenze aziendali e alla valutazione della risorsa. </p><p> <strong>Luogo di lavoro: Brescia</strong> </p><p></p><p>#PRIOSOMM</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.