ADDETTO/ADDETTA FRESE CNC

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Brescia <p>ricerca per azienda sita a Brescia ADDETTO/ADDETTA FRESE CNC.</p><p>La risorsa individuata si occuperà nello specifico delle seguenti attività:</p><p>- Attrezzaggio e conduzione di frese CNC , 3 assi:</p><p>-Esecuzione del presetting e della gestione degli utensili;</p><p>-Programmazione delle lavorazioni tramite software CAM;</p><p>-Ottimizzazione dei programmi macchina e dei parametri di lavorazione;</p><p>-Supervisione dell'intero ciclo produttivo, dalla preparazione della macchina fino al controllo del pezzo finito:</p><p>-Verifica della conformità dimensionale dei componenti mediante strumenti di misura;</p><p>-Gestione delle eventuali anomalie di processo e proposta di miglioramenti tecnici;</p><p>-Collaborazione on l'Ufficio Tecnico e con gli altri reparti produttivi per garantire qualità e rispetto delle tempistiche.</p><p></p><p>Si richiede:</p><p>-Esperienza pregressa nel ruolo di Fresatore CNC;</p><p>-Capacità di attrezzare autonomamente centri di lavoro a controllo numerico:</p><p>-Conoscenza delle tecniche di presetting utensili;</p><p>-Esperienza nell'utilizzo di software CAM, preferibilmente VisiCad;</p><p>-Capacità di lettura del disegno tecnico meccanico;</p><p>-Conoscenza degli strumenti di misura dimensionali;</p><p>-Buona conoscenza delle lavorazioni meccaniche per asportazione truciolo;</p><p>-Precisione, autonomia operativa e orientamento qualità</p><p>-Diploma tecnico ad indirizzo meccanico;</p><p></p><p>Si offre iniziale inserimento a tempo determinato in azienda solida e in continua crescita in ambiente strutturato </p><p></p><p>Ral indicativa tra i 35 k e i 45 k da definire a seconda dell'esperienza maturata.</p><p>-</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.