Impiegato/Impiegata di magazzino

MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Desio <p>Per importante azienda metalmeccanica ad Inverigo (CO) siamo alla ricerca di un impiegato/a di magazzino da inserire all'interno del team per <strong>una sostituzione maternità.</strong></p><p><br><strong>Principali compiti e responsabilità:</strong></p><p>In collaborazione con l'impiegata di magazzino presente nella seconda sede, si dovrà occupare di:</p><ul><li><p>Gestione ddt di acquisto</p></li><li><p>Supporto nella gestione dei ddt di vendita: avviso a cliente o presa a vettore, emissione documenti per spedizione anche estere UE-EXTRA UE, emissione DDT transitori e DDT di lavorazione</p></li><li><p>Gestione corrieri (prenotazioni prese, richiesta quotazione, ecc.)</p></li><li><p>Contatti con fornitori per gestione segnalazioni di discrepanze, gestione richieste di anticipo/posticipo in collaborazione con ufficio acquisti</p></li><li><p>Gestione merce in conto deposito e relativo Controllo quadrature delle giacenze</p></li><li><p>Attività di Inventario</p></li><li><p>Altre attività come gestione tabulati mezzi, monitoraggio tachigrafo autisti, conai, gestione archivio, certificati materia prima</p></li></ul><p><strong>Competenze richieste</strong></p><p>Il/la candidato/a ideale ha le seguenti caratteristiche:</p><ul><li><p>Esperienza pregressa nella mansione</p></li><li><p>Preferibile conoscenza delle procedure doganali e della documentazione per spedizioni UE ed EXTRA-UE</p></li><li><p>Conoscenza degli strumenti informatici, in particolare office</p></li><li><p>Precisione e con capacità di problem solving</p></li></ul><p><br><strong>Offerta</strong>:</p><ul><li><p>Contratto di sostituzione maternità, CCNL Metalmeccanica Industria</p></li><li><p>Orari di lavoro dal Lunedì al Venerdì dalle 8.30-12.30 e dalle 13.30 alle 17.30</p></li><li><p>Possibilità di smart working 2 giorni al mese</p></li><li><p>Retribuzione: 25.000-30.000€/anno</p></li></ul><p>#PRIOSOMM</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.