JUNIOR HR GENERALIST

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Firenze <p>MAW SpA – Divisione Search and Selection ricerca per strutturata azienda cliente, leader nel settore di riferimento, un/a: <b>Junior HR Generalist</b> La risorsa, inserita all’interno del team HR si occuperà di: </p><ul><li><p>Supportare le attività di ricerca e selezione del personale (pubblicazione annunci, screening CV, gestione dei contatti con i candidati, partecipazione alle fasi di colloquio).</p></li><li><p>Gestire attività amministrative legate al personale, inclusa la predisposizione e archiviazione della documentazione contrattuale (assunzioni, proroghe, cessazioni e comunicazioni obbligatorie).</p></li><li><p>Eseguire la quadratura delle presenze, monitoraggio di ferie, permessi e assenze, in supporto alla gestione quotidiana.</p></li><li><p>Curare l’aggiornamento delle anagrafiche dipendenti e la gestione documentale HR.</p></li><li><p>Supportare la funzione HR nella predisposizione di reportistica e nelle attività di onboarding dei nuovi assunti.</p></li></ul><p> Si richiede: </p><ul><li><p>Laurea triennale o magistrale in <b>Discipline economiche, giuridiche, psicologiche o affini</b>.</p></li><li><p>Precedente esperienza (anche stage) in attività HR, preferibilmente in selezione o amministrazione del personale.</p></li><li><p>Buona conoscenza del pacchetto Office (in particolare Excel e Word).</p></li><li><p>Precisione, capacità organizzativa, attitudine al lavoro di team e orientamento al risultato.</p></li><li><p>Disponibilità a spostamenti sul territorio regionale c/o le altre sedi, una volta a settimana</p></li></ul><p> &nbsp; Si offre inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato </p><ul><li><p>Luogo di lavoro: Calenzano</p></li><li><p>Orario di lavoro: Full time</p></li></ul><p></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.