TECNICO CONTROLLO QUALITÀ MECCANICA

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Firenze <p>ricerca, per importante gruppo operante nel settore automotive &nbsp; <b>1 – TECNICO CONTROLLO QUALITÀ MECCANICA</b> &nbsp; La risorsa, inserita all’interno dell’area Qualità e a riporto del Quality Manager, avrà un ruolo prevalentemente operativo e si occuperà delle seguenti attività: </p><ul><li><p>Controllo qualità del materiale in ingresso tramite strumenti di misurazione (es. calibri, rugosimetro);</p></li><li><p>Verifica tecnica e visiva/estetica dei componenti;</p></li><li><p>Gestione delle non conformità e dei resi, con raccolta delle informazioni e interfaccia con Ufficio Tecnico e Customer Care;</p></li><li><p>Supporto tecnico al Customer Care per la gestione delle richieste clienti;</p></li><li><p>Collaborazione con il magazzino per le attività di controllo e tracciamento;</p></li><li><p>Utilizzo del gestionale ERP (Mistral) per il tracciamento delle attività;</p></li><li><p>Elaborazione e analisi dei dati legati alla qualità.</p></li></ul><p> &nbsp; Il/la candidato/a ideale è in possesso di formazione in ambito meccanico (titolo preferenziale ma non vincolante) e con una solida capacità di <b>lettura del disegno tecnico</b>, requisito fondamentale per lavorare su componenti con tolleranze molto strette (centesimo/millesimo). Sono richieste: </p><ul><li><p>Esperienza, anche breve, in contesti di lavorazioni meccaniche (es. torneria, aziende di lavorazioni meccaniche);</p></li><li><p>Conoscenza base della lingua inglese, in particolare a livello di lettura;</p></li><li><p>Conoscenza base di Excel (la formazione avanzata verrà fornita internamente);</p></li><li><p>Precisione, metodo e orientamento al problem solving.</p></li></ul><p> &nbsp; L’azienda offre inserimento diretto con inquadramento commisurato all’esperienza. &nbsp;<br>Orario di lavoro: 8:00 – 17:00, con un minimo di flessibilità. <br>Benefit: mensa interna a carico dell’azienda. &nbsp; <b>Sede di lavoro: Firenze Nord</b> &nbsp;</p><p></p><p>#PRIOBOL</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.