IMPIEGATA COMUNICAZIONE E MARKETING

MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Genova <p>ADDETTA MARKETING E COMUNICAZIONE - SANTA MARGHERITA LIGURE <br><br>MAW Agenzia per il Lavoro ricerca per azienda operante nel settore dei servizi nautici un’IMPIEGATA MARKETING E COMUNICAZIONE con esperienza. Una volta inserita in azienda, la risorsa si occuperà delle seguenti attività:<br><br>- Gestione attività marketing e comunicazione aziendale<br><br>- Gestione social media e pianificazione contenuti<br><br>- Organizzazione eventi e attività promozionali<br><br>- Supporto alle attività amministrative e di front office<br><br>- Gestione documentazione, utilizzo gestionale aziendale e contatti con la sede centrale<br><br>- Coordinamento fornitori e organizzazione catering su imbarcazioni<br><br>- Accoglienza clienti e supporto operativo<br><br>Requisiti:<br><br>- Esperienza di 3/4 anni in ambito marketing, comunicazione o social media management<br><br>- Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel<br><br>- Ottime capacità organizzative e relazionali<br><br>- Flessibilità e capacità di gestione di attività diversificate<br><br>- Serietà ed affidabilità<br><br>Preferibile residenza nei dintorni di Santa Margherita Ligure<br>Zona di lavoro: Santa Margherita Ligure<br><br>Orario di lavoro: Inverno dal lunedì al venerdì con orario centrale; durante il periodo estivo richiesta disponibilità anche il sabato e la domenica<br><br>Contratto iniziale in somministrazione lavoro con possibilità di inserimento stabile<br><br>Inquadramento e retribuzione commisurati all’esperienza<br><br>Se interessati mandare il curriculum vitae a fil.genova@maw.it o candidarsi al presente annuncio<br><br>Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei D.Lgs. 215/03 e 216/03. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR).</p><p></p><p>#PRIOSOMM</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.