MAGAZZINIERE/ CARRELLISTA

MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Parma <h2>Magazziniere / Carrellista – Parma </h2><p> Per importante azienda cliente con sede a <strong>Parma</strong>, ricerchiamo un/una <strong>Magazziniere/a Carrellista</strong> da inserire nel reparto logistico. La risorsa opererà in un contesto dinamico e strutturato, occupandosi della gestione operativa del magazzino e della movimentazione merci. </p><p></p><h3>Attività principali</h3><ul><li><p>Movimentazione merci con utilizzo di <strong>carrello elevatore e transpallet</strong></p></li><li><p>Carico e scarico materiali</p></li><li><p>Stoccaggio e organizzazione della merce</p></li><li><p>Utilizzo di <strong>gestionali di magazzino</strong> per registrazione movimenti</p></li><li><p>Supporto alle attività operative del reparto logistico</p></li></ul><h3>Requisiti richiesti</h3><ul><li><p>Almeno <strong>1 anno di esperienza</strong> come magazziniere/carrellista</p></li><li><p>Esperienza nell’utilizzo del <strong>carrello elevatore</strong></p></li><li><p>Familiarità con <strong>software gestionali di magazzino</strong></p></li><li><p>Conoscenza base del pacchetto Office</p></li><li><p>Disponibilità al lavoro su turni</p></li><li><p>Precisione, affidabilità e attitudine al lavoro di squadra</p></li></ul><p> L’esperienza nell’uso del carrello elevatore è requisito indispensabile. </p><p></p><h3>Offerta</h3><ul><li><p>Contratto a <strong>tempo determinato</strong> con inserimento iniziale di 1 mese</p></li><li><p>Orario full time su turni</p></li><li><p>Inserimento in ambiente organizzato e dinamico</p></li></ul><p> Se possiedi esperienza in ambito logistico e sei alla ricerca di una nuova opportunità a Parma, invia la tua candidatura. L’annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi (D.Lgs. 198/2006) nel rispetto del D.Lgs. 276/2003. I candidati sono invitati a prendere visione dell’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Regolamento UE 2016/679.<br>Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.<br><b>#PRIOSOMM</b></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.