OPERAIO/A ADDETTO ALL'ASSEMBLAGGIO L.68/99

MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Treviso <p><strong>seleziona </strong>per importante azienda cliente operante nel settore metalmeccanico:</p><p></p><p style="text-align: center;"><strong>Operaio/a addetto/a all'assemblaggio appartenente alle categorie protette legge 68/99</strong></p><p></p><p>La risorsa sarà inserita all'interno del reparto produttivo e si occuperà di attività di assemblaggio e montaggio di componenti, seguendo le procedure e le indicazioni fornite dall'azienda.</p><p></p><p><strong>Di cosa ti occuperai:</strong></p><ul><li><p>Assemblaggio e montaggio di componenti;</p></li><li><p>Utilizzo di strumenti e attrezzature da banco;</p></li><li><p>Controllo visivo e verifica della corretta esecuzione del prodotto;</p></li><li><p>Rispetto delle procedure e degli standard qualitativi;</p></li><li><p>Preparazione e movimentazione dei materiali necessari alla lavorazione;</p></li><li><p>Collaborazione con il team di produzione.</p></li></ul><p><strong>Requisiti:</strong></p><ul><li><p>Preferibile esperienza, anche breve, in ambito produttivo o di assemblaggio;</p></li><li><p>Buona manualità e precisione;</p></li><li><p>Capacità di lavorare seguendo istruzioni e procedure;</p></li><li><p>Affidabilità e predisposizione al lavoro in team;</p></li><li><p>Disponibilità al lavoro full-time.</p></li></ul><p>Costituisce requisito preferenziale la provenienza da contesti produttivi, industriali o metalmeccanici.</p><p></p><p>Orario di lavoro: full-time, con orario 8-17</p><p></p><p><strong>Contratto:</strong></p><ul><li><p>Iniziale contratto in somministrazione con possibilità di proroga e successivo inserimento;</p></li><li><p>CCNL di riferimento: metalmeccanico PMI</p></li><li><p>Retribuzione commisurata all'esperienza e al profilo, RAL a partire da 21k</p></li><li><p>Inserimento in un ambiente di lavoro strutturato e organizzato.</p></li></ul><p>#PRIOSOMM</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.