GRAFICO IMPAGINATORE

MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Garbagnate <p>Per azienda cliente operante nel settore alimentare dolciario e liquoristico, con forte orientamento ai mercati esteri e sede a Saronno, ricerchiamo una figura di <strong>GRAFICO IMPAGINATORE</strong> (Addetto/a sviluppo etichette e impaginazione packaging – settore alimentare). </p><p></p><p>La risorsa sarà inserita all’interno dell’ufficio tecnico/grafico e si occuperà della gestione e dello sviluppo delle etichette e dei materiali di packaging, garantendo la corretta applicazione delle normative alimentari vigenti e il coordinamento con i diversi reparti aziendali. </p><p></p><p>Principali responsabilità: </p><ul><li><p>Sviluppo e aggiornamento delle etichette a partire da ricette e documentazione tecnica</p></li><li><p>Verifica, revisione e validazione dei dati forniti da fornitori esterni</p></li><li><p>Applicazione autonoma delle normative di etichettatura alimentare (Reg. UE 1169/2011) e aggiornamento continuo sulle normative europee ed estere</p></li><li><p>Gestione di etichette multilingua destinate ai mercati export</p></li><li><p>Impaginazione e aggiornamento grafico di etichette e packaging (astucci, lattine e altri supporti)</p></li><li><p>Controllo file grafici, revisioni e bozze di stampa</p></li><li><p>Collaborazione costante con uffici Qualità, Produzione, Marketing e fornitori esterni</p></li></ul><p> Requisiti richiesti </p><ul><li><p>Formazione tecnica o grafica preferibilmente in ambito alimentare</p></li><li><p>Esperienza di almeno 5 anni in ruoli analoghi nel settore Food &amp; Beverage</p></li><li><p>Buona conoscenza dei software Adobe Illustrator e Photoshop</p></li><li><p>Conoscenza della normativa di etichettatura alimentare</p></li><li><p>Autonomia operativa, precisione e forte orientamento al risultato</p></li></ul><p> Costituisce requisito preferenziale la residenza entro un raggio di circa 20 km dalla sede aziendale. </p><p></p><p>Sede di lavoro: Saronno</p><p></p><p>#PRIOSOMM</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.