Impiegato/a Amministrativo/a - Cat. Protetta (L.68/99)

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Mirano <p>seleziona, per conto di azienda operante nel settore degli impianti industriali di refrigerazione e condizionamento, una figura di <strong>Impiegato/a Amministrativo/a</strong> appartenente alle <strong>categorie protette (L.68/99)</strong> da inserire nel team dell'amministrazione.</p><p></p><p><strong>Principali attività</strong></p><p> La risorsa si occuperà di attività amministrative e di segreteria, in particolare: </p><ul><li><p>Gestione ordini e DDT</p></li><li><p>Supporto allo sviluppo delle offerte commerciali</p></li><li><p>Inserimento e aggiornamento dati</p></li><li><p>Gestione delle presenze del personale (circa 23 dipendenti)</p></li><li><p>Fatturazione attiva</p></li></ul><p> L’ufficio è attualmente composto da <strong>2 persone</strong>. </p><p></p><p><strong>Requisiti per l'accesso alla posizione</strong></p><ul><li><p>Iscrizione alle <strong>Categorie Protette – Legge 68/99</strong></p></li><li><p>Esperienza, anche breve, in ambito amministrativo o di segreteria</p></li><li><p>Buona dimestichezza con strumenti informatici</p></li><li><p>Precisione, affidabilità e capacità organizzative</p></li></ul><p><strong>Orario di lavoro</strong></p><ul><li><p>Preferibilmente <strong>full time</strong>: 8:00 – 12:00 / 13:00 – 17:00</p></li><li><p>Valutabile <strong>part-time</strong> (minimo 21 ore settimanali)</p></li><li><p><strong>Pranzo pagato</strong> presso trattoria convenzionata</p></li></ul><p><strong>Inquadramento</strong></p><ul><li><p><strong>CCNL Metalmeccanica Industria</strong></p></li><li><p>Inserimento commisurato all’esperienza e al profilo del candidato</p></li></ul><p> Si offre un contesto strutturato e collaborativo, con inserimento stabile all’interno del team amministrativo.</p><p></p><p><strong>Per candidarsi</strong></p><p>selezione.mirano@maw.it</p><p>+39 366 680 9287</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.