JUNIOR PROPOSAL ENGINEER

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Schio <p>seleziona per struttura industria manifatturiera un/una <strong><em>INGEGNERE ELETTRICO/JUNIOR PROPOSAL ENGINEER.</em></strong></p><p></p><p>La persona entrerà a far parte dell'area <strong>tecnico commerciale</strong> e, attraverso un percorso di formazione e affiancamento, acquisirà progressivamente autonomia nella gestione delle offerte.</p><p>In particolare, si occuperà di:</p><ul><li><p>analizzare le richieste e le specifiche tecniche dei clienti;</p></li><li><p>studiare la configurazione tecnica del prodotto in funzione delle esigenze;</p></li><li><p>collaborare con l'Ufficio Tecnico per la definizione delle soluzioni;</p></li><li><p>supportare la preparazione di <strong>offerte tecnico-commerciali</strong>;</p></li><li><p>effettuare valutazioni e analisi tecnico-economiche;</p></li><li><p>confrontarsi con le diverse funzioni aziendali coinvolte nella definizione dell'offerta;</p></li><li><p>interfacciarsi progressivamente con clienti e interlocutori internazionali per gli aspetti tecnici della proposta.</p></li></ul><p><strong>Requisiti</strong>:</p><ul><li><p>Laurea in <strong>Ingegneria Elettrica</strong>;</p></li><li><p>interesse per il settore industriale e per le <strong>macchine elettriche/trasformatori</strong>;</p></li><li><p>buona preparazione di base in elettrotecnica;</p></li><li><p>capacità di lettura e comprensione di documentazione e specifiche tecniche;</p></li><li><p><strong>buona conoscenza della lingua inglese;</strong></p></li><li><p>buona dimestichezza con Excel e gli strumenti informatici;</p></li><li><p>attitudine all'analisi, precisione e capacità di lavorare in team.</p></li></ul><p><strong>Saranno valutati candidati con una prima breve esperienza professionale sia neolaureati/e</strong>, con l'obiettivo di costruire un percorso di formazione tecnico-professionale specifico sul ruolo e sul prodotto.</p><p></p><p>Si offre percorso di formazione, inserimento diretto in apprendistato/tempo indeterminato a seconda della pregressa esperienza maturata.</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.