Scopri tutte le nostreofferte di lavoro

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Verona <p>ricerca per importante azienda del settore metalmeccanico un/a IMPIEGATO/A UFFICIO ACQUISTI che dovrà occuparsi degli approvvigionamenti relativi a materie prime necessarie alla produzione aziendale, contribuendo all'ottimizzazione di costi, tempi e qualità.</p><p><br>Nello specifico, gestirai:</p><ul><li><p>Analisi delle esigenze produttive in collaborazione con i vari reparti aziendali;</p></li><li><p>Acquisto di prodotti relativi alla categoria merceologica assegnata;</p></li><li><p>Pacchetto fornitori esistente garantendo la corretta esecuzione delle operazioni di acquisto nel rispetto delle logiche aziendali valutando performance e KPI;</p></li><li><p>Scouting e qualificazione di potenziali nuovi fornitori anche a livello internazionale;</p></li><li><p>Trattative commerciali: richiesta offerte, comparazione tecnica-economica, negoziazione di condizioni e termini contrattuali;</p></li><li><p>Analisi e monitoraggio dei costi con l'obiettivo di ottimizzare gli stessi;</p></li><li><p>Interfaccia costante con area Commerciale, Produzione e Logistica.</p></li></ul><h3></h3><p>E' richiesta<strong> </strong>:</p><ul><li><p>Esperienza nel ruolo di buyer di almeno 3 anni, preferibilmente in settori affini</p></li><li><p>Buona conoscenza della lingua inglese (B2)</p></li><li><p>Preferibile conoscenza di SAP</p><p></p><p>Luogo di lavoro: Verona</p><p>Inserimento diretto in azienda, RAL compresa tra i 30 e i 30K.</p></li></ul> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Verona <p>ricerca per azienda del settore alimentare un Villafranca di Verona, un/a MAGAZZINIERE/A che dovrà svolgere le seguenti attività:</p><p><br>- scarico delle Materie Prime e Materiali di Consumo in accettazione, con relative verifiche di conformità previste;</p><p>- verifica dei DDT e della corretta registrazione a sistema, del corretto stoccaggio;<br>- carico prodotto finito e imballato sui vettori;<br>- emissione DDT e documenti rispettando le procedure previste da Gestionale assicurando la quadratura delle giacenze a sistema;<br>- esecuzione inventari del prodotto finito e Materiali di Consumo;<br><br><br>REQUISITI:<br></p><p>- Pregressa esperienza nel ruolo;<br>- Possesso del patentino del muletto in corso di validità.<br>- Preferibile patente C<br><br><br>Sede di Lavoro: Villafranca di Verona (VR).<br>Orario di lavoro: Full-time lunedì-venerdì<br></p><p>E' previsto inserimento diretto in azienda con RAL da commisurare in base al candidato, fascia compresa tra i 28 e i 33 K.<br></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Verona <p>ricerca per solida azienda in zona Verona un/a Assistente Logistico/Doganale che dovrà supporta le attività operative e amministrative legate ai flussi di import/export, la gestione delle spedizioni marittime e ai processi doganali. La figura coordina i rapporti con logistiche portuali, spedizionieri, agenti doganali e aziende di trasporto, assicurando un flusso efficiente e conforme alle normative.</p><p></p><p>Responsabilità principali:</p><p>• Gestione e monitoraggio delle spedizioni import/export, con particolare riferimento alle tratte marittime.</p><p>• Coordinamento con logistiche portuali, spedizionieri, armatori e aziende di trasporto.</p><p>• Gestione della documentazione doganale e predisposizione delle pratiche import/export.</p><p>• Verifica della corretta esecuzione delle operazioni doganali e dei flussi documentali e preparazione di relativi report logistici e doganali</p><p></p><p>Requisiti:</p><p>• Esperienza pregressa in ruoli logistici, preferibilmente in contesti di import/export e doganale.</p><p>• Conoscenza dell’inglese per comunicazioni con partner esteri.</p><p>• Conoscenza della documentazione e dei processi doganali.</p><p>• Competenza nell’organizzazione e gestione di spedizioni marittime.</p><p>• Ottima capacità di utilizzo di strumenti informatici (Excel, gestionali logistici/doganali). L'azienda offre: inserimento diretto, inquadramento commisurato alle competenze, realtà strutturata e solida.</p><p></p><p>L'azienda offre inserimento diretto con contratto e retribuzione commisurata all'esperienza. RAL indicativa: 26-33K.</p><p></p><p>Orario full time 8-17-</p><p>Zona di lavoro: provincia di Verona.</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Parma <p> <b>HR GENERALIST</b> </p><p></p><p>La persona sarà <b>l’unico riferimento HR presente presso la sede</b>, con la responsabilità di gestire in autonomia le principali attività legate alle persone e alla loro quotidianità aziendale. Un ruolo <b>autonomo e trasversale</b>, a diretto riporto dell’HR Manager di Gruppo, con il quale manterrà un confronto costante pur operando presso una sede diversa. <b>Responsabilità principali</b> </p><ul><li><p><b>Amministrazione del personale</b>, inclusi inserimento e verifica delle ore lavorate e dei giustificativi, gestione della documentazione e dei contratti di lavoro;</p></li><li><p>gestione di <b>malattie, infortuni e altre pratiche amministrative</b>, mantenendo i rapporti con il consulente del lavoro;</p></li><li><p>supporto e gestione delle attività di <b>formazione e sviluppo</b> del personale;</p></li><li><p>gestione delle <b>relazioni con i dipendenti</b>, fornendo supporto e riscontro sulle principali tematiche HR;</p></li><li><p>collaborazione con i <b>manager</b> nella gestione delle persone e delle esigenze organizzative;</p></li><li><p>gestione dei rapporti con le <b>Agenzie per il Lavoro (APL)</b>;</p></li><li><p>gestione e conduzione degli <b>iter di selezione</b>, dalla definizione del profilo alla ricerca dei candidati, dai colloqui alla fase di inserimento;</p></li><li><p>supporto all’HR Manager nelle attività e nei progetti HR di Gruppo.</p></li></ul><p> <b>Requisiti</b> Stiamo cercando una persona che abbia: </p><ul><li><p><b>almeno 5 anni di esperienza</b> maturata in un ruolo HR Generalist, HR Specialist o similare, presso aziende strutturate o <b>Agenzie per il Lavoro</b>;</p></li><li><p>formazione universitaria o equivalente in <b>ambito economico, umanistico o giuslavoristico</b>;</p></li><li><p>esperienza nella gestione delle principali attività di <b>amministrazione del personale e recruiting</b>;</p></li><li><p>buone capacità relazionali e di comunicazione, con interlocutori a diversi livelli dell'organizzazione;</p></li></ul><p> Completano il profilo <b>proattività, affidabilità, riservatezza e capacità di lavorare in autonomia</b>, unite alla predisposizione al lavoro in team e alla collaborazione con la struttura HR di Gruppo. <b>Cosa offriamo</b> </p><ul><li><p><b>Inserimento diretto in azienda</b>;</p></li><li><p><b>contratto a tempo indeterminato</b>;</p></li><li><p><b>RAL indicativa: €35.000 – €45.000</b>, commisurata all’esperienza e alle competenze della persona;</p></li><li><p>inserimento in un contesto in cui la risorsa avrà un ruolo trasversale e una significativa autonomia nella gestione delle attività HR.</p></li></ul><p> <b>Sede di lavoro:</b> Viadana (MN) </p><p>Se ti riconosci in questo profilo e cerchi un ruolo in cui poter mettere a frutto la tua esperienza HR con <b>autonomia e responsabilità</b>, inviaci la tua candidatura o condividi l'opportunità con qualcuno che potrebbe essere interessato. </p><p></p><p>#PRIOREG</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Milano Corso Lodi <p>ricerca, per la filiale italiana di una multinazionale operante nel settore della <b>strumentazione industriale</b>, una figura di: </p><p></p><p><b>PERITO ELETTRONICO - SAN DONATO MILANESE (MI)</b></p><p></p><p>La risorsa, inserita all'interno del team tecnico e affiancata da personale esperto durante il periodo iniziale di formazione, si occuperà di attività di assistenza tecnica, riparazione, revisione e taratura di strumenti di misura, oltre al supporto nelle attività di post-vendita e assistenza ai clienti. </p><p></p><p><b>Principali attività</b> </p><ul><li><p>Riparazione e manutenzione di strumenti di misura industriali;</p></li><li><p>Taratura e collaudo delle apparecchiature;</p></li><li><p>Diagnosi e risoluzione di problematiche tecniche;</p></li><li><p>Gestione delle attività di assistenza post-vendita;</p></li><li><p>Redazione e aggiornamento della documentazione tecnica;</p></li><li><p>Interfaccia con clienti e fornitori per la gestione delle richieste di assistenza.</p></li></ul><p> <b>Requisiti richiesti</b> </p><ul><li><p>Diploma di Istituto Tecnico o Professionale ad indirizzo Elettronico;</p></li><li><p>Disponibilità a <strong>trasferte </strong>sul territorio lombardo;</p></li><li><p>Esperienza pregressa di 2-5 anni in attività di assistenza tecnica;</p></li><li><p>Buona conoscenza dei principali strumenti informatici e del Pacchetto Office (Word ed Excel);</p></li><li><p>Buona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata;</p></li><li><p>Attitudine all'apprendimento e all'aggiornamento tecnico continuo;</p></li></ul><p> Costituisce titolo preferenziale la conoscenza delle nozioni <strong>base di pneumatica</strong> e una precedente esperienza in attività analoghe. </p><p></p><p><b>Si offre</b> </p><ul><li><p>Contratto a tempo determinato o indeterminato, commisurato all'esperienza maturata;</p></li><li><p>RAL compresa tra <b>€24.000 e €30.000</b>;</p></li><li><p>Quattordicesima mensilità;</p></li><li><p>Assicurazione integrativa per infortuni professionali;</p></li><li><p>Buoni pasto da <b>€10,00</b> per ogni giornata lavorata in sede.</p></li></ul><p> <b>Orario di lavoro: </b>Full-time, dal lunedì al venerdì, dalle <b>08:30 alle 12:30</b> e dalle <b>13:30 alle 17:30</b></p><p> <b>Sede di lavoro:</b> <b>San Giuliano Milanese (MI)</b>.</p><p></p><p>#PRIOMIL</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Vicenza <p>per realtà, con sede a Vicenza città, ricerca un/a:</p><p></p><p><strong>TECNICO COMMERCIALE PREVENTIVISTA</strong></p><p></p><p>Le principali attività includono:</p><ul><li><p>Accoglienza e gestione clienti</p></li><li><p>Elaborazione preventivi</p></li><li><p>Supporto tecnico-commerciale</p></li><li><p>Gestione ordini e follow-up</p></li></ul><p>Requisiti:</p><ul><li><p>Diploma, preferibilmente con indirizzo tecnico</p></li><li><p>Gradita esperienza in ruoli impiegatizi a contatto con il pubblico</p></li><li><p>Buone capacità relazionali e comunicative</p></li></ul><p>Il contratto è diretto con l'azienda e il contratto è a tempo indeterminato/determinato (finalizzato alla stabilizzazione in azienda), in relazione all'esperienza maturata.<br>La RAL è compresa tra i 25.000 e i 29.000€<br><br></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Piacenza <p>Ricerca e seleziona per importante realtà della provincia di Piacenza in forte espansione del settore metalmeccanico una figura di: </p><p></p><p><b><i>SALDATORE TIG</i></b></p><p></p><p>La figura che ricerchiamo, con almeno tre anni di esperienza in realtà di carpenteria medio leggera, verrà inserito nel reparto carpenteria dell’azienda e si occuperà di: </p><ul><li><p>Saldatura TIG;</p></li><li><p>Controllo qualità pezzi;</p></li><li><p>Controlli non distruttivi;</p></li><li><p>Preparazione e finitura pezzi;</p></li><li><p>Taglio materiali;</p></li><li><p>Montaggio meccanico.</p></li></ul><p> <b><i>Caratteristiche del profilo:</i></b> </p><ul><li><p>Esperienza maturata in aziende di carpenteria;</p></li><li><p>Ottima conoscenza meccanica;</p></li><li><p>Ottima conoscenza dei processi di saldatura;</p></li><li><p>Ottime doti di problem solving.</p></li></ul><p>Si offre un inserimento diretto con un contratto a tempo indeterminato.<br>La retribuzione e l’inquadramento saranno commisurati all’effettiva esperienza del/della candidato/a scelto/a. </p><p>RAL indicativa 40-45K. </p><p>Sede di lavoro: vicinanze Fiorenzuola d’Arda (PC).</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Piacenza <p>ricerca e seleziona per importante realtà piacentina in forte espansione del settore metalmeccanico una figura di:</p><p></p><p><b><i>PROGETTISTA SOFTWARE PLC</i></b></p><p></p><p>La figura che ricerchiamo, verrà inserita nel reparto di ingegneria dell’automazione e si occuperà del completo sviluppo software dei macchinari; la persona selezionata si occuperà di analizzare le funzioni della macchina e sviluppare le specifiche di funzionamento, recandosi anche presso sedi clienti in caso di necessità.</p><p></p><p><b><i>Caratteristiche del profilo:</i></b></p><ul><li><p>Laurea magistrale in ingegneria o altra laurea STEM ed esperienza pluriennale in funzione analoga. Può essere valutata anche la laurea triennale o diploma in ambito analogo, con forte esperienza professionale;</p></li><li><p>Richiesta una buona conoscenza del PLC o controlli di movimento ed esperienza di linguaggio di programmazione. L’esperienza CNC di FANUC e SIEMENS verrà considerata un plus;</p></li><li><p>Ottima conoscenza della lingua inglese;</p></li><li><p>Si richiede disponibilità a trasferte saltuarie.</p></li></ul><p>Si offre un inserimento diretto con un contratto a tempo indeterminato.<br>La retribuzione e l’inquadramento saranno commisurati all’effettiva esperienza del/della candidato/a scelto/a. Sede di lavoro: Piacenza (PC).</p><p>RAL: Indicativamente 45-50K.</p><p></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Schio <p>ricerca per azienda metalmeccanica specializzata nella <b>progettazione e produzione di macchinari industriali della zona di Thiene</b>, un <b>Montatore Meccanico Trasfertista</b> da inserire all'interno del team tecnico-produttivo. Cerchiamo una persona con <b>esperienza nel montaggio di macchinari e impianti</b>, autonoma nel proprio lavoro e con una buona predisposizione alla risoluzione dei problemi in fase di installazione e avviamento. &nbsp; <br>La risorsa si occuperà principalmente di: </p><ul><li><p>Montaggio meccanico e prove di collaudo presso la sede aziendale.</p></li><li><p>Installazione e messa in servizio dei macchinari presso i clienti.</p></li><li><p>Attività di montaggio, collaudo e avviamento.</p></li><li><p>Interventi di manutenzione e assistenza tecnica durante le installazioni.</p></li><li><p>Lettura e interpretazione di <b>disegni meccanici e schemi tecnici</b>.</p></li><li><p>Collaborazione con le figure elettriche ed elettroniche durante le fasi di installazione e avviamento.</p></li><li><p>Individuazione e risoluzione di eventuali problematiche tecniche direttamente presso il cliente.</p></li><li><p>Interfaccia con il cliente durante le attività di installazione e collaudo.</p></li></ul><p> &nbsp; &nbsp; <b>Requisiti</b> </p><ul><li><p>Esperienza di almeno 3 anni nel <b>montaggio meccanico di macchinari industriali</b>.</p></li><li><p>Buona capacità di lettura del disegno meccanico.</p></li><li><p>Preferibile conoscenza di base della parte <b>elettrica/elettromeccanica</b>.</p></li><li><p>Autonomia nell'assemblaggio e nella ricerca delle problematiche durante installazione e avviamento.</p></li><li><p>Disponibilità a trasferte in Italia e all'estero, <b>commisurate alle esigenze delle commesse</b>.</p></li><li><p>Conoscenza della lingua inglese almeno a livello <b>B1/B2</b>, sufficiente per interfacciarsi con clienti e tecnici stranieri.</p></li></ul><p> &nbsp; Si richiede la disponibilità a trasferte con cadenza di circa 2 settimane al mese, in funzione delle esigenze delle commesse e dei clienti. La restante parte dell'attività viene svolta presso la sede aziendale in zona Thiene. &nbsp; <b>Cosa offriamo</b> </p><ul><li><p><b>Contratto a tempo indeterminato</b>.</p></li><li><p>Orario di lavoro <b>in giornata: 08:00–17:00</b> con flessibilità</p></li><li><p><b>Mensa Interna</b></p></li><li><p><b>RAL indicativa €35.000–40.000</b>, commisurata all'esperienza e alle competenze.</p></li><li><p>Trasferte organizzate in funzione delle esigenze produttive</p></li></ul><p>#PRIOVIC</p><p> &nbsp;</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Brescia <p>ricerca per rinomato Studio Professionale una figura di <b>CONTABILE SENIOR </b>da inserire in organico. La risorsa, inserita all'interno di un team consolidato, si occuperà della gestione della contabilità generale di un pacchetto clienti diversificato. Nello specifico, si occuperà delle seguenti attività:</p><ul><li><p>Gestione completa contabilità ordinaria e semplificata per conto di un pacchetto clienti corposo;</p></li><li><p>Predisposizione di scritture di assestamento e rettifica, finalizzata alla redazione del bilancio ante - imposte;</p></li><li><p>Calcolo liquidazione e dichiarazione IVA;</p></li><li><p>Predisposizione ed invio di modelli Intrastat e F24;</p></li><li><p>Gestione completa ed autonoma degli Adempimenti fiscali e amministrativi.</p></li></ul><p>Per accedere alla selezione è indispensabile possedere i seguenti <strong>requisiti</strong>:&nbsp;</p><ul><li><p>Diploma di Ragioneria e/o Laurea in Economia;</p></li><li><p>Esperienza pregressa maturata nel ruolo;</p></li><li><p>Conoscenza dei principi contabili e fiscali;</p></li><li><p>Ottima conoscenza del Pacchetto Office.&nbsp;</p></li></ul><p>Completano il profilo le seguenti caratteristiche: proattività e precisione; attitudine a lavorare in team; buone capacità di problem solving e di gestione dello stress. &nbsp;</p><p>Si offre un inserimento diretto in un ambiente lavorativo stimolante e dinamico, con una retribuzione commisurata alle reali competenze della persona (RAL compresa tra 28 e 35K)</p><p></p><p>Zona di lavoro: Carpenedolo</p><p>Orario di lavoro: A tempo pieno</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Bologna <p>ricerca per Studio Professionale una figura di: </p><p></p><p>CONTABILE DI STUDIO</p><p></p><p>La risorsa verrà inserita all’interno di uno Studio Professionale e si occuperà, con un buon grado di autonomia, della gestione contabile e fiscale di un pacchetto di clienti. <br>Il/La candidato/a si occuperà delle seguenti attività: </p><ul><li><p>gestione della contabilità ordinaria e semplificata;</p></li><li><p>registrazione e controllo della documentazione contabile;</p></li><li><p>gestione dei principali adempimenti contabili e fiscali periodici;</p></li><li><p>predisposizione e gestione dei dichiarativi fiscali;</p></li><li><p>gestione delle dichiarazioni dei redditi delle persone fisiche;</p></li><li><p>gestione delle scadenze relative ai clienti assegnati;</p></li><li><p>eventuale predisposizione delle scritture di assestamento.</p></li></ul><p>La risorsa ideale ha maturato una consolidata esperienza in ambito contabile presso Studi Professionali ed è autonoma nella gestione delle principali attività contabili e dichiarative. Completano il profilo precisione, affidabilità, riservatezza, autonomia operativa, capacità organizzative e attitudine alla gestione delle scadenze. <br></p><p>È previsto inserimento diretto a tempo indeterminato. La retribuzione sarà definita in funzione dell’esperienza e del grado di autonomia maturato fino ad un netto mensile di 1800 euro. <br>Orario di lavoro: full-time, 9:00–13:00 / 14:00–18:00. <br>Sede di lavoro: Bologna centro (BO)</p><p></p><p>#PRIOBOL</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Sesto San Giovanni <p>per eccellenza italiana nel settore dei trattamenti termici conto terzi, ricerca la seguente figura professionale: &nbsp;</p><p></p><p><strong>OPERATORE / OPERATRICE TRATTAMENTI TERMICI AD INDUZIONE &nbsp;</strong></p><p></p><p>La risorsa, inserita in produzione, verrà formata e si occuperà delle seguenti attività:</p><ul><li><p>Eseguire trattamenti termici a induzione (bassa/media/alta frequenza) su pezzi in acciaio;</p></li><li><p>Lavorare su particolari unici o in piccola serie;</p></li><li><p>Gestire gli impianti di tempra ad induzione, assicurandosi che siano operativi e in condizioni ottimali;</p></li><li><p>Controllare la qualità del prodotto finito tramite test e verifiche (es. controllo delle durezze, microstrutture).</p></li></ul><p>Requisiti:</p><ul><li><p>Diploma o Qualifica professionale in Meccanica, meccatronica o discipline affini;</p></li><li><p>Gradita breve esperienza professionale in contesti industriali metalmeccanici.</p></li></ul><p>Completano il profilo: Proattività, Dinamismo, Entusiasmo e Capacità di lavorare in Team. &nbsp;</p><p></p><p>Zona di lavoro: DOLZAGO (LC) &nbsp;</p><p></p><p>RAL: 23.000 – 28.000 €. L’inquadramento sarà commisurato all’esperienza e alle competenze maturate. Inserimento diretto in azienda. &nbsp;</p><p></p><p>#PRIOSSG</p><p></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.