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MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Sesto San Giovanni <p>Per importante realtà operante nel settore metalmeccanico, siamo alla ricerca di un: </p><p></p><p><strong>PIEGATORE CNC </strong></p><p>La risorsa si occuperà di:</p><ul><li><p> attrezzaggio e conduzione di presse piegatrici CNC; </p></li><li><p>esecuzione delle lavorazioni di piegatura su lamiera secondo specifiche tecniche e disegno meccanico; </p></li><li><p>richiamo e modifica parametri dei programmi macchina; </p></li><li><p>controllo qualità del pezzo lavorato tramite strumenti di misura; </p></li><li><p>lettura e interpretazione del disegno tecnico; </p></li><li><p>supporto nelle attività base di programmazione nesting per l’ottimizzazione del taglio e della lavorazione della lamiera; </p></li><li><p>verifica della conformità del prodotto finito e segnalazione di eventuali anomalie. </p></li></ul><p></p><p>Requisiti professionali:</p><p>esperienza pregressa nel ruolo di piegatore CNC; </p><p>buona capacità di lettura del disegno meccanico; </p><p>conoscenza dei principali strumenti di misura; </p><p>esperienza nell’attrezzaggio e nella gestione di presse piegatrici CNC; </p><p>costituisce requisito preferenziale la conoscenza, anche base, di software di programmazione nesting; </p><p></p><p>Inserimento diretto in azienda. RAL.32:000 - 35.000€ .</p><p>Sede di lavoro:Segrate (MI)</p><p></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Oderzo <p>seleziona, per conto di azienda industriale strutturata, attiva nella progettazione e realizzazione di <strong>macchine e impianti completi</strong>, una figura di <strong>Supporto Firmware / PLC</strong> da inserire nel team tecnico. </p><p></p><p>La risorsa ideale è una <strong>figura tecnico‑ingegneristica</strong>, con esperienza su <strong>firmware e controllori</strong>, orientata a un ruolo operativo e di crescita nel tempo. </p><p></p><p><strong>Principali attività</strong></p><ul><li><p>Supporto sulle <strong>schede di controllo e firmware esistenti</strong></p></li><li><p>Interventi di manutenzione, adattamento e <strong>piccole sistemazioni firmware</strong></p></li><li><p>Supporto alle attività di <strong>collaudo</strong></p></li><li><p>Assistenza tecnica verso reparti interni, post‑vendita, consociate e noleggio</p></li><li><p>Integrazione con la parte gestionale e con gli altri reparti tecnici</p></li><li><p>In prospettiva, coinvolgimento in <strong>nuovi progetti di sviluppo firmware/controlli</strong></p></li></ul><p><strong> Requisiti richiesti per l'accesso alla posizione</strong></p><ul><li><p>Almeno <strong>qualche anno di esperienza</strong> su firmware, controllori o sistemi embedded</p></li><li><p><strong>Basi di PLC</strong>, anche senza conoscenza approfondita di specifici linguaggi</p></li><li><p>Disponibilità a operare a contatto con collaudo e produzione</p></li><li><p><strong>Inglese tecnico</strong> almeno a livello base (call o scambi tecnici)</p></li></ul><p><strong> Contesto di provenienza preferenziale</strong></p><ul><li><p>Aziende industriali che sviluppano e gestiscono <strong>macchine con controlli integrati</strong></p></li><li><p>Costruttori di macchine con reparto elettrico/automazione interno</p></li></ul><p>L'inserimento della nuova risorsa avrà lo scopo di potenziare le competenze interne su firmware e controlli, aumentando l’autonomia tecnica e liberando risorse operative.</p><p></p><p><strong>L'azienda offre</strong></p><ul><li><p>inserimento diretto a tempo indeterminato</p></li><li><p>retribuzione commisurata all'esperienza</p></li><li><p>mensa aziendale</p></li><li><p>welfare</p></li></ul><p><strong>Per candidarsi</strong></p><p>selezione.oderzo@maw.it</p><p>+39 366 680 9287</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Bergamo <p>ricerca per azienda operante nel settore metalmeccanico un <strong>RESPONSABILE REPARTO MONTAGGIO</strong>. </p><p>La figura avrà il compito di coordinare e ottimizzare le attività di montaggio, assicurando il rispetto dei programmi produttivi e promuovendo il miglioramento continuo dei processi.</p><p></p><p>Attività principali:</p><p>• Garantire la produzione in base ai programmi definiti dalla Pianificazione;</p><p>• Coordinare un team di circa 80 risorse, gestendo spostamenti e assegnazioni in base ai carichi di lavoro, assenze e ferie;</p><p>• Monitorare e redigere report sui principali KPI di produzione (efficienza, produttività, scarti, riparazioni);</p><p>• Gestire la documentazione tecnica e produttiva del reparto;</p><p>• Fornire feedback su modifiche e migliorie qualitative e tecniche del prodotto;</p><p>• Proporre ottimizzazioni delle sequenze produttive e dei processi, in ottica di miglioramento continuo.</p><p></p><p>Requisiti richiesti:</p><p>• Esperienza pregressa di almeno 5 anni in ruolo analogo;</p><p>• Provenienza dal settore metalmeccanico;</p><p>• Ottima conoscenza del disegno tecnico;</p><p>• Esperienza nell’utilizzo di sistemi gestionali aziendali;</p><p>• Spiccate capacità di leadership, problem solving e gestione team;</p><p>• Ottime doti organizzative, precisione e orientamento ai risultati;</p><p>• Conoscenze in ambito fluidodinamico (pompe e pistoni) costituiscono un plus preferenziale.</p><p></p><p>Luogo di lavoro: Pedrengo (BG).</p><p></p><p>L’azienda offre un inserimento diretto a tempo indeterminato e un trattamento economico in linea con l’effettiva esperienza.</p><p></p><p>I candidati interessati sono pregati di inviare un Curriculum Vitae all’email selezione.bergamo@maw.it specificando nell’oggetto “<strong>RESPONSABILE MONTAGGIO</strong>”.</p><p></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Oderzo <p>seleziona, per conto di azienda industriale strutturata, attiva nella progettazione e realizzazione di <strong>macchine e impianti completi</strong>, una figura di <strong>Progettista Elettrico Macchine</strong> da inserire nel team tecnico. </p><p></p><p>La risorsa ideale ha maturato un'esperienza di almeno 3-4 anni su progetti elettrici mediamente complessi e possiede già un buon grado di autonomia. </p><p></p><p><strong>Principali mansioni e responsabilità</strong></p><ul><li><p>Progettazione elettrica di <strong>macchinari e impianti completi</strong></p></li><li><p>Gestione di <strong>codici, distinte e cicli</strong> tramite ERP (es. SAP o analoghi)</p></li><li><p>Collaborazione con produzione e collaudo</p></li></ul><blockquote><p>La figura ricercata avrà <strong>un ruolo tecnico-operativo</strong> in azienda.</p></blockquote><p><strong>Requisiti richiesti per l'accesso alla posizione</strong></p><ul><li><p>Esperienza come <strong>progettista elettrico</strong> su macchine/impianti industriali</p></li><li><p>Preferibile provenienza da aziende che realizzano <strong>macchine complete</strong> (macchinari industriali, impianti, veicoli speciali, settore motoristico/agricolo)</p></li><li><p>Conoscenza di software CAD elettrici (Idea, Electrographic o strumenti equivalenti)</p></li><li><p>Esperienza o familiarità con <strong>ERP</strong> per la gestione delle commesse</p></li><li><p><strong>Inglese tecnico</strong> almeno a livello base (call tecniche)</p></li></ul><p>L'inserimento è finalizzato ad affiancare le risorse esistenti, aumentare la capacità di gestione di progetti elettrici complessi e migliorare tempi e strumenti di preventivazione.</p><p></p><p><strong>L'azienda offre</strong></p><ul><li><p>inserimento diretto a tempo indeterminato</p></li><li><p>retribuzione commisurata all'esperienza</p></li><li><p>mensa aziendale</p></li><li><p>welfare</p></li></ul><p><strong>Per candidarsi</strong></p><p>selezione.oderzo@maw.it</p><p>+39 366 680 9287</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Oderzo <p>seleziona, per conto di azienda industriale strutturata, operante nella progettazione e realizzazione di <strong>macchine e impianti completi</strong>, una figura di <strong>Progettista Meccanico Macchine</strong> da inserire nel team tecnico. </p><p></p><p>La risorsa ideale ha maturato minima esperienza in qualità di <strong>progettista </strong>(1-2 anni), preferibilmente su assiemi mediamente complessi. </p><p></p><p><strong>Principali mansioni e responsabilità</strong></p><ul><li><p>Progettazione e sviluppo meccanico di macchine industriali complete</p></li><li><p>Disegno e dimensionamento di componenti di <strong>carpenteria leggera e media</strong></p></li><li><p>Valutazioni di <strong>fattibilità tecnica, sicurezza ed economicità</strong></p></li><li><p>Esecuzione di <strong>calcoli tecnici di base</strong> (es. verifiche strutturali preliminari, perdite aerauliche)</p></li><li><p>Gestione di <strong>codici, distinte e cicli</strong> tramite ERP (es. SAP o analoghi)</p></li></ul><p><strong>Requisiti richiesti per l'accesso alla posizione</strong></p><ul><li><p>Esperienza come <strong>progettista meccanico</strong> in aziende che realizzano <strong>macchine/impianti completi</strong></p></li><li><p>Preferibile provenienza da settori: macchinari industriali, motoristico, agricolo, impianti, veicoli speciali</p></li><li><p>Utilizzo di CAD 3D (Inventor o strumenti equivalenti)</p></li><li><p>Esperienza con sistemi <strong>ERP</strong> per la gestione di commesse e componenti</p></li><li><p><strong>Inglese tecnico</strong> almeno a livello base (capacità di sostenere una call tecnica)</p></li></ul><p>L'inserimento della risorsa è finalizzato al rafforzamento del reparto tecnico e alla continuità progettuale.</p><p></p><p><strong>L'azienda offre</strong></p><ul><li><p>Inserimento diretto a tempo indeterminato</p></li><li><p>Retribuzione commisurata all'esperienza</p></li><li><p>mensa aziendale</p></li><li><p>welfare da CCNL</p></li></ul><p><strong>Per candidarsi</strong></p><p>selezione.oderzo@maw.it</p><p>+39 366 680 9287</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Treviso <p>Per azienda metalmeccanica operante nel <strong>settore dell’automazione industriale</strong></p><p> ricerca un/una <strong>Ingegnere Meccanico Junior</strong> da inserire all’interno dell’<strong>Ufficio Produzione</strong>, a supporto delle attività di sviluppo e gestione delle commesse. </p><p></p><h4><strong>Principali mansioni</strong></h4><ul><li><p>Analisi e interpretazione del <strong>disegno tecnico meccanico</strong></p></li><li><p>Analisi dei <strong>tempi di produzione</strong></p></li><li><p>Analisi delle <strong>lavorazioni necessarie</strong> per lo sviluppo delle commesse</p></li><li><p>Supporto tecnico nella definizione dei cicli di lavorazione</p></li><li><p>Analisi e valutazione dei <strong>fornitori</strong> e delle lavorazioni esterne</p></li><li><p>Collaborazione con ufficio tecnico e produzione per l’ottimizzazione dei processi</p></li></ul><p> </p><h4><strong>Requisiti</strong></h4><ul><li><p>Laurea in <strong>Ingegneria Meccanica</strong> (o titolo equivalente)</p></li><li><p>Ottime capacità di lettura del disegno tecnico</p></li><li><p>Interesse per i processi produttivi e il settore metalmeccanico</p></li><li><p>Buone capacità analitiche </p></li><li><p>Precisione, organizzazione e attitudine al lavoro in team</p></li><li><p>Buona conoscenza dei principali strumenti informatici</p></li></ul><p> </p><h4><strong>Orario di lavoro</strong></h4><ul><li><p><strong>Full time</strong></p></li><li><p>Dal lunedì al venerdì</p></li><li><p>Orario: <strong>8:00 – 17:00 </strong>con 1 ora di pausa pranzo</p></li><li><p><strong>Mensa aziendale inclusa</strong></p></li></ul><p>L’azienda offre inserimento diretto a tempo indeterminato</p><p></p><p>#PRIOTRE</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Treviso <p>Seleziona per azienda metalmeccanica nel settore automazione</p><p> una <strong>risorsa appartenente alle categorie protette (Legge 68/99)</strong> da inserire nel ruolo di <strong>Addetto/a al Centralino</strong>. </p><p></p><h4><strong>Mansioni principali</strong></h4><ul><li><p>Accoglienza </p></li><li><p>Supporto uffici</p></li><li><p>Smistamento e gestione delle chiamate in entrata</p></li><li><p>Supporto alle attività di segreteria di base</p><p></p></li></ul><h4><strong>Requisiti</strong></h4><ul><li><p>Iscrizione alle liste di collocamento mirato – <strong>Legge 68/99</strong></p></li><li><p>Buone capacità comunicative e relazionali</p></li><li><p>Cortesia, precisione e affidabilità</p></li><li><p>Buon utilizzo del telefono e dei principali strumenti informatici</p><p></p></li></ul><h4><strong>Orario di lavoro</strong></h4><ul><li><p><strong>Full time</strong></p></li><li><p>Dal lunedì al venerdì</p></li><li><p>Orario: <strong>8:00 – 17:30 </strong>con 1:30 di pausa</p></li><li><p><strong>Mensa aziendale inclusa</strong></p><p></p><p>L’azienda offre inserimento diretto a tempo indeterminato.</p><p></p><p>#PRIOTRE</p><h4></h4></li></ul> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Pordenone <p>per azienda cliente operante nel settore legno arredamento, ricerca un/una:</p><p><strong>IMPIEGATO AMMINISTRATIVO</strong></p><p>la risorsa verrà inserita nell'ufficio amministrativo e svolgerà le seguenti attività:</p><ul><li><p>fatturazione attiva e passiva;</p></li><li><p>registrazione prima nota;</p></li><li><p>contabilità ordinaria e straordinaria;</p></li><li><p>liquidazioni IVA;</p></li><li><p>gestione agenti;</p></li><li><p>gestione insoluti;</p></li><li><p>rapporti con le banche;</p></li><li><p>sollecito pagamenti;</p></li><li><p>rapporti con agenzia di gestione credito.</p></li></ul><p><em>Si richiede</em>:</p><ul><li><p>Diploma o Laurea ad indirizzo economico;</p></li><li><p>Esperienza pregressa nella mansione;</p></li><li><p>Conoscenza del gestionale della software house Projecta;</p></li><li><p>Disponibilità nel breve periodo.</p></li></ul><p><em>Si offre</em>:</p><ul><li><p>Inserimento diretto in azienda;</p></li><li><p>Possibilità di crescita professionale.</p><p></p></li></ul><p><strong>Orario di lavoro</strong>: Full-time<br><strong>Luogo di lavoro</strong>: dintorni di Annone Veneto VE #PRIOUD</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Montebelluna <p>Ricerca per azienda cliente con sede a Pederobba (TV): <strong>ELETTRICISTA</strong> </p><p>La risorsa sarà inserita in produzione e si occuperà di attività a bordo macchina e cablaggio quadri elettrici. </p><p><strong>Requisiti richiesti:</strong> </p><ul><li><p>Esperienza di almeno 3–4 anni nella mansione</p></li><li><p>Si valutano anche candidati con diploma di perito elettrico/elettronico con esperienza superiore ai 3 anni</p></li><li><p>Buona capacità di lettura degli schemi elettrici</p></li></ul><p> <strong>Mansioni principali:</strong> </p><ul><li><p>Attività a bordo macchina</p></li><li><p>Cablaggio e realizzazione quadri elettrici</p></li></ul><p> <strong>Inserimento e inquadramento:</strong> commisurati all’esperienza </p><p><strong>Orario di lavoro:</strong><br>Giornata 8:00–12:00 / 13:00–17:00, con disponibilità al sabato mattina </p><p><strong>Luogo di lavoro:</strong> Pederobba (TV) </p><p>Completano il profilo precisione, autonomia e attitudine al lavoro in team. Se interessati, candidarsi all’annuncio allegando il proprio CV aggiornato.</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Mosciano Sant'Angelo <p>Cerca addetta/o alle pulizie per attività sita a Putignano (BARI) </p><ul><li><p>Fascia oraria 8:30/10:30</p></li><li><p>Dal lunedì al venerdì</p></li></ul><p><strong>Requisiti:</strong></p><ul><li><p>Esperienza pregressa nel settore delle pulizie</p></li><li><p>Serietà, precisione e affidabilità</p></li><li><p>Disponibilità e flessibilità oraria</p></li></ul><p>#PRIOSOMM</p><p></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Montebelluna <p>Ricerca per azienda cliente operante nel settore arredamento: </p><p><strong>MAGAZZINIERE</strong> La risorsa sarà inserita all’interno del magazzino e si occuperà della movimentazione merci e della gestione operativa delle attività logistiche. </p><p><strong>Requisiti richiesti:</strong> </p><ul><li><p>Possesso del patentino per la conduzione del muletto</p></li><li><p>Patente di guida categoria C</p></li><li><p>Costituisce titolo preferenziale la conoscenza/utilizzo del carroponte</p></li></ul><p> <strong>Orario di lavoro:</strong> a giornata </p><p><strong>Luogo di lavoro:</strong> Caerano di San Marco (TV) Completano il profilo serietà, affidabilità e predisposizione al lavoro in team. </p><p>Se interessati, candidarsi all’annuncio allegando il proprio CV aggiornato.</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Trieste <p>seleziona personale per importante punto vendita situato a&nbsp;<strong>Duino</strong>.</p><p>Siamo alla ricerca di profili dinamici, con passione per il settore e orientamento al cliente.</p><p>Posizioni aperte:</p><ul><li><p>&nbsp;<strong>Addetti Macelleria</strong>&nbsp;(taglio e preparazione carni)</p></li><li><p><strong>Addetti Pescheria</strong>&nbsp;(pulizia e vendita pesce fresco)</p></li><li><p><strong>Addetti Gastronomia</strong>&nbsp;(taglio salumi, formaggi e banco piatti pronti)</p></li><li><p><strong>Addetti vari reparti</strong>&nbsp;(scaffalisti, ortofrutta, addetti cassa)</p></li></ul><p><strong>Cosa cerchiamo:</strong></p><ul><li><p>Minima esperienza nel ruolo (costituirà titolo preferenziale).</p></li><li><p>Flessibilità oraria e disponibilità al lavoro nel fine settimana.</p></li><li><p>Ottime doti relazionali.</p></li></ul><p><strong>Cosa offriamo:</strong><br>Inserimento con contratto a tempo determinato, finalizzato alla stabilizzazione.</p><p><strong>CANDIDATI ORA!</strong><br>Invia il tuo CV aggiornato a:&nbsp;<strong>lavoro.trieste@maw.it</strong><br>Specificando nell'oggetto dell'email la posizione per cui ti candidi e "Punto vendita Duino".</p><p><b>#PRIOSOMM</b></p><p></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Montebelluna <p>alla ricerca di un <strong>cablatore con o senza esperienza</strong> (junior).</p><p>Il luogo di lavoro è <strong>Crocetta del Montello</strong>.</p><p>L'orario di lavoro è a <strong>giornata.</strong></p><p>Gradita esperienza come elettricista.</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Piacenza <p>Ricerca e seleziona per importante azienda in forte espansione del settore metalmeccanico una figura di:</p><p></p><p><b><i>APPRENDISTA UFFICIO TECNICO</i></b></p><p></p><p>La figura che ricerchiamo, con spiccato interesse e predisposizione all’ambito meccanico, verrà affiancata dal responsabile ufficio tecnico e crescerà nel ruolo di disegnatore e progettista meccanico di carpenteria.<br><br><b><i>Caratteristiche del profilo:</i></b></p><ul><li><p>Buone conoscenze meccaniche;</p></li><li><p>Spiccato interesse per l’ambito metalmeccanico;</p></li><li><p>Predisposizione all’apprendimento;</p></li><li><p>Studi tecnici e basilare conoscenza disegno meccanico.</p></li></ul><p>Completano il profilo spiccata proattività, desiderio di crescita e ottime doti di problem solving. Si offre un inserimento diretto in apprendistato o stage finalizzato a inserimento a tempo determinato/indeterminato.<br>La retribuzione e l’inquadramento saranno commisurati all’effettiva esperienza del/della candidato/a scelto/a con concrete possibilità di crescita.</p><p>Sede di lavoro: Pontenure (PC).</p><p></p><p>#PRIOREG</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Brescia <p>ricerca per azienda leader nella produzione di componenti e soluzioni per impianti termoidraulici la figura di un TECNICO PROGETTISTA con particolare focus su sistemi centralizzati con contabilizzazione dei consumi e sistemi in pompa di calore. Nello specifico si occuperà di :-Assistenza nella fase di configurazione e valutazione della fattibilità tecnica;-Redazione di offerte sulla base di capitolati tecnici;-Utilizzo del software CAD 3D ( Solidworks) per la realizzazione di disegni tecnici;-Gestione anagrafiche, distinte base e cicli di produzione tramite ERP ( AS400);-Interfaccia tecnica con studi di progettazione, installatori e amministratori condominiali;-Partecipazione a sopralluoghi, riunioni tecniche e collaudi cantiere;-Collaborare con reparti produzione per validare i nuovi componentiSi richiede:-Diploma di Perito Tecnico/Termotecnico o Laurea in Ingegneria Energetica/Meccanica;-Esperienza di almeno tre anni nella progettazione di impianti termici residenziali;-Conoscenza dei sistemi di contabilizzazione diretta e indiretta di calore;-Buona conoscenza di un software CAD 3D parametrico ;-Esperienza con sistemi ERP ( preferibile AS400);-Conoscenza base della lingua ingleseCompletano il profilo ;-Buone capacità di analisi e problem solving:-Precisione e autonomia operativa;-Buone doti relazionali per lavorare con il team interno ed i clienti esterni.Si offre:-Inserimento in un'azienda solida e innovativa nel settore termoidraulico;-Progetti tecnici stimolanti legati a impianti ad alta efficienza energetica;-Formazione continua su prodotti e aggiornamenti normativi;-Retribuzione commisurata a competenze ed esperienza </p><p>#PRIOSOMM</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Corsico <p>per azienda operante nel settore del commercio:</p><p></p><p><strong>ADDETTO/A FATTURAZIONE ATTIVA E PASSIVA</strong></p><p></p><p><strong>La risorsa si occuperà di:</strong></p><ul><li><p>Gestione della&nbsp;<strong>fatturazione attiva e passiva</strong></p></li><li><p>Registrazioni di&nbsp;<strong>prima nota</strong></p></li><li><p><strong>Verifica e riconciliazione movimenti bancari</strong></p></li><li><p>Gestione dei&nbsp;<strong>pagamenti</strong></p></li><li><p>Monitoraggio e aggiornamento dello&nbsp;<strong>scadenziario</strong></p></li><li><p>Supporto alle attività amministrative generali</p></li></ul><p><strong>Requisiti richiesti:</strong></p><ul><li><p>Esperienza pregressa nel ruolo</p></li><li><p>Buona conoscenza della contabilità generale</p></li><li><p>Preferibile conoscenza del gestionale&nbsp;<strong>Mago</strong></p></li><li><p>Buon livello di&nbsp;<strong>inglese</strong>, sia scritto che parlato</p></li><li><p>Precisione, affidabilità e capacità organizzative</p></li></ul><p><strong>Offerta:</strong></p><ul><li><p>Contratto iniziale in somministrazione di 3 mesi con possibilità di inserimento a tempo indeterminato</p></li><li><p>Retribuzione di circa 1500 netti mese</p></li></ul><p><strong>Sede di lavoro:</strong>&nbsp;Rozzano</p><p><strong>orario di lavoro:</strong> Full time con flessibilità in ingresso</p><p>NO Smart working</p><p></p><p>#PRIOSOMM</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Vittorio Veneto <p>ricerca <strong>ADDETTI/E AL MAGAZZINO </strong>per importante azienda operante nel settore metalmeccanico:</p><p></p><p><strong>Mansioni:</strong></p><ul><li><p>Stoccaggio e sistemazione merce all'interno del magazzino;</p></li><li><p>Preparazione dei kit e rifornimento delle linee produttive;</p></li><li><p>Verifica della documentazione e carico a pc;</p></li><li><p>Utilizzo della pistola barcode e del muletto</p></li></ul><p></p><p><strong>Requisiti:</strong></p><ul><li><p>Preferibile esperienza pregressa in magazzino;</p></li><li><p>Patentino del muletto in corso di validità;</p></li><li><p>Capacità organizzative</p></li></ul><p><strong>Si offre</strong>: Inserimento in realtà strutturata e inquadramento con liv. D2 Metalmeccanica </p><p><strong>Orario di lavoro</strong>: Giornata / Turni</p><p><strong>Zona di lavoro:</strong> VITTORIO VENETO </p><p></p><p>#PRIOSOMM</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Novellara <p>ricerca per azienda del settore metalmeccanico <strong>MAGAZZINIER* </strong>in possesso di patentino per il carrello elevatore in corso di validità.&nbsp;</p><p>Le figure selezionate si occuperanno di prelievo in magazzini verticali, preparazione ordini e movimentazione&nbsp;tramite carrello elevatore.</p><p>Si richiede precedente esperienza maturata nel ruolo e disponibilità al lavoro su 2 turni.&nbsp;</p><p><u>Data la natura della mansione è necessario non soffrire di vertigini.</u></p><p>Si offre iniziale contratto di somministrazione lavoro con possibilità di futura stabilizzazione in azienda.&nbsp;</p><p></p><p><b>#PRIOSOMM</b></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Aprilia <p>seleziona per storica azienda attiva nel settore della climatizzazione un&nbsp;<strong>Impiegato Tecnico Frigorista</strong>&nbsp;per la sede di San Cesareo (RM).<br><strong><em>Tale risorsa dovrà essere un Tecnico specializzato nella manutenzione, il collaudo e la riparazione di impianti di refrigerazione, condizionamento, pompe di calore e roof top sia in ambito industriale che commerciale.</em></strong><br>In particolare, svolgerà le seguenti attività:</p><ul><li><p>Installazione e collaudo di impianti di climatizzazione e refrigerazione</p></li><li><p>Assistenza tecnica con diagnosi e manutenzione preventiva</p></li><li><p>Riparazioni rapide e specializzate</p></li><li><p>Controlli periodici per mantenere alte prestazioni e ridurre i consumi</p></li></ul><p><br>Requisiti:</p><ul><li><p>Diploma in ambito tecnico</p></li><li><p>Esperienza di almeno due anni nel ruolo</p></li><li><p><strong>Buone conoscenze in ambito meccanico, elettrotecnico, elettronico e termodinamico</strong></p></li><li><p>Conoscenza degli impianti di climatizzazione</p></li><li><p>Valutata molto positivamente l’esperienza nel settore alimentare, GDO, ristorazione</p></li><li><p><strong>Disponibilità ad attività di manutenzione presso i clienti nel Lazio</strong></p></li></ul><p><br>INQUADRAMENTOI: Contratto a tempo indeterminato CCNL Metalmeccanica ANPIT 13 mensilità– RAL da definire in base all’esperienza (25.000 – 35.000).</p><p><br>Orario di lavoro: lun-ven 8.00-17.00Sede: San Cesareo (RM).</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Brescia <p>seleziona per rinomata realtà multinazionale, leader nella produzione e distribuzione di elettroutensili, una figura di Account Commerciale per la gestione e lo sviluppo del mercato di riferimento.<br><br>In particolare, alla risorsa verrà affidata la zona di Brescia e provincia e si dedicherà alla gestione, fidelizzazione e sviluppo del pacchetto clienti già esistente, costituito principalmente da rivenditori specializzati e ferramenta.<br><br>Contribuirà nell’attività di Sell Out, in affiancamento al Dimostratore di zona, per supportare i rivenditori nella vendita dei prodotti ad installatori, impiantisti e imprese edili.<br><br>Si richiedono i seguenti requisiti:<br>- Esperienza pregressa nel ruolo di Venditore di almeno 2 anni;<br>- Gradita provenienza da settori affini, meglio se da competitors o aziende di materiale edile da costruzione;<br>- Disponibilità a muoversi sul territorio<br>- Residenza nei territori limitrofi;<br>- Ottima conoscenza del territorio di riferimento, gradita entratura nel mercato;<br>- Persona dinamica con ottime capacità commerciali e forte predisposizione al team;<br>- Determinazione al raggiungimento degli obiettivi.<br><br>L'azienda offre: Inquadramento come dipendente, 1° livello CCNL Commercio, 14 mensilità, iniziale assunzione a tempo determinato di 12 mesi finalizzata all'indeterminato, automobile aziendale a uso promiscuo, carta di credito, buoni pasto, fisso + bonus su base mensile, trimestrale e annuale corrisposti sulla base del raggiungimento degli obiettivi.<br><br>Zona di lavoro: Provincia di Brescia.</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.