Scopri tutte le nostreofferte di lavoro

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Brescia <p>Ricerca per azienda operante nel settore dei servizi un <strong>RESPONSABILE OPERATIVO APPALTI / OPERATIONS</strong> con responsabilità diretta sulla gestione di più appalti e dei relativi risultati economici e operativi.</p><p>La figura sarà responsabile del coordinamento delle attività, della gestione dei Team Leader e del rapporto con i clienti, assicurando qualità del servizio, efficienza e rispetto degli obiettivi aziendali.</p><p>Principali attività:</p><ul><li><p>Gestione operativa degli appalti assegnati, garantendo tempi, qualità e sicurezza.</p></li><li><p>Responsabilità del conto economico: monitoraggio costi, ricavi, margini e KPI.</p></li><li><p>Analisi degli scostamenti e implementazione di azioni correttive.</p></li><li><p>Coordinamento e sviluppo di Coordinatori e Team Leader.</p></li><li><p>Supporto nella gestione delle risorse e nella risoluzione delle criticità operative.</p></li><li><p>Gestione dei rapporti con i clienti e partecipazione a riunioni di allineamento.</p></li><li><p>Avviamento di nuovi appalti e gestione dei subentri.</p></li><li><p>Collaborazione con agenzie per il lavoro per inserimento nuove risorse.</p></li><li><p>Monitoraggio delle performance e implementazione di progetti di miglioramento continuo.</p></li><li><p>Allineamento costante con la Direzione Operativa.</p></li></ul><p>Si richiedono i seguenti <strong>requisiti</strong>:</p><ul><li><p>Esperienza nella gestione multi-appalto o multi-sito.</p></li><li><p>Provenienza da contesti di logistica, outsourcing, servizi o ambienti produttivi strutturati.</p></li><li><p><strong>Disponibilità a trasferte </strong>(Nord Ovest Italia).</p></li><li><p>Esperienza in avviamenti di nuovi appalti e subentri operativi.</p></li><li><p>Capacità di gestione del conto economico e dei principali KPI.</p></li></ul><p></p><p>L'azienda offre un inserimento diretto e un pacchetto retributivo commisurato all'esperienza del candidato.</p><p><em>Sede di lavoro</em>: Brescia + trasferte sul nord Italia (focus Lombardia)</p><p></p><p></p><p></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Padova <p>ricerca un IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO – CONTABILE che abbia maturato una seppur breve esperienza nel ruolo all’interno di aziende e/o Studi Professionali. La risorsa si occuperà della gestione delle attività amministrative e della contabilità (tenuta prima nota, registrazione fatture attive/passive, liquidazione IVA, riconciliazione bancaria, ecc.) fino alle scritture di assestamento e rettifica comprese. La risorsa ideale è in possesso di un titolo di studio ad indirizzo economico. La conoscenza del gestionale Galileo costituisce un plus. La ricerca ha carattere di urgenza. Assunzione diretta. #PRIOVIC</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Cremona <p>seleziona per azienda cliente una figura di&nbsp;<b>OPERATORE MACCHINE CNC</b>.</p><p></p><p>La figura dovrà lavorare su macchine per la lavorazione di materiale siderurgico. Sarà responsabile della programmazione e dell'operatività delle macchine e del loro relativo carico e scarico. Si occuperà inoltre dei controlli e della manutenzione. Si richiede pregressa esperienza nel ruolo e capacità di utilizzare muletto e carroponte.</p><p></p><p>Si ricerca una risorsa responsabile e dinamica. L’azienda offre un inserimento diretto&nbsp;<strong>a tempo indeterminato</strong>&nbsp;con retribuzione commisurata alla reale esperienza maturata.</p><p></p><p>Orario di lavoro: 3 turni, dal lunedì al venerdì.</p><p></p><p>Luogo di lavoro: vicinanze Gadesco-Pieve Delmona (CR).</p><p></p><p></p><p>#PRIOBRE</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Trieste <p>cerca per Ente di Certificazioni, una figura di<strong> Impiegato/a Amministrativo/a. </strong></p><p></p><p>La persona selezionata si occuperà di:</p><p><strong>-Amministrazione</strong></p><ul><li><p>controllo fatture in arrivo;</p></li><li><p>emissione fatture verso clienti;</p></li><li><p>emissione ordini verso fornitori;</p></li><li><p>monitoraggio di pagamenti e incassi;</p></li><li><p>preparazione ed invio di materiale allo Studio Commercialista;</p></li><li><p>utilizzo Software ARUBA.</p></li></ul><p><strong>-Certificazioni</strong></p><ul><li><p>gestione richieste / domande di Certificazione da parte di clienti consolidati e nuovi;</p></li><li><p>stesura offerta per i clienti;</p></li><li><p>ricezione e invio documenti verso la casa madre;</p></li><li><p>invio offerta ai clienti.</p></li></ul><p><strong>-Programmazione Audit</strong></p><ul><li><p>organizzazione dell'audit secondo le disponibilità delle aziende clienti/auditors;</p></li><li><p>organizzazione delle trasferte: trasporto / vito / alloggio;</p></li><li><p>gestione file relativi al monitoraggio degli Audit.</p></li></ul><p>Requisiti per il ruolo: </p><ul><li><p>Diploma di scuola superiore; </p></li><li><p>Pregressa esperienza in ruoli di stampo amministrativo/gestionale; </p></li><li><p>Provenienza da realtà affini (Enti di Certificazione, Ditte settore impiantistico/edilizia/metalmeccanico, etc.);</p></li><li><p>Buona conoscenza della lingua inglese (livello B1/B2) per potersi interfacciare agevolmente con la casa madre sita all'estero;</p></li><li><p>Buona dimestichezza con uso PC e principali applicativi informatici. </p></li></ul><p><em>Soft skills</em>: completano il profilo spiccata capacità di lavorare in autonomia, proattività e versatilità, organizzazione e precisione. </p><p></p><p>-Zona di lavoro: Trieste (centro)</p><p>-Orario di lavoro: 08:30 - 17:30 (1h pausa pranzo)</p><p>-Contratto: tempo determinato/indeterminato, ccnl commercio (14 mensilità), livello da individuare in base alla figura </p><p>-Modalità di lavoro: in presenza </p><p></p><p>Per candidarsi, effettuare registrazione al presente annuncio di lavoro. </p><p>Per maggiori informazioni è possibile contattare l'indirizzo mail: selezione.trieste@maw.it </p><p></p><p>#PRIOUDI </p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Crema <p>seleziona per azienda del territorio operante nel settore TLC</p><p></p><p>ASSISTENTE TECNICO DTC (DIVISIONE TELEFONIA CELLULARE)</p><p></p><p>La risorsa inserita si occuperà di:</p><ul><li><p>gestione di una commessa di manutenzione FLM in ambito telefonia mobile;</p></li><li><p>coordinamento operativo delle squadre di tecnici impegnate nell’installazione e manutenzione di antenne su siti radio;</p></li><li><p>programmazione delle attività di lavoro e pianificazione degli interventi;</p></li><li><p>approvvigionamento delle risorse necessarie e richiesta dei permessi di accesso ai siti;</p></li><li><p>gestione delle risorse interne ed esterne (fornitori e subappaltatori);</p></li><li><p>monitoraggio e controllo dello stato di avanzamento dei lavori;</p></li><li><p>gestione di eventuali criticità operative;</p></li><li><p>rispetto delle tempistiche di commessa;</p></li><li><p>disbrigo delle pratiche amministrative correlate;</p></li><li><p>elaborazione di reportistica sull’avanzamento del progetto;</p></li><li><p>interfaccia con il cliente e aggiornamento costante del PM sullo stato delle attività.</p></li></ul><p></p><p><strong>Requisiti</strong>:</p><ul><li><p>Diploma tecnico (Geometra o Perito in Telecomunicazioni, Elettrico o Elettronico);</p></li><li><p>preferenziale conoscenza del settore TLC, in particolare rete mobile (impiantistica e infrastrutture);</p></li><li><p>preferenziale esperienza pregressa in ambito cantieristico;</p></li><li><p>preferenziale esperienza, anche breve, nel coordinamento di squadre operative;</p></li><li><p>disponibilità a trasferte in ambito regionale, con gradita disponibilità a muoversi sul territorio nazionale.</p></li></ul><p></p><p>L’azienda offre inserimento con <strong>CCNL MM Industria</strong>, livello <strong>D1/C2</strong>, con <strong>contratto iniziale a tempo determinato</strong> finalizzato alla stabilizzazione. </p><p><strong>Sede di lavoro:</strong> Cusago (MI)<br><strong>Orario di lavoro:</strong> full time – 40 ore settimanali</p><p></p><p>#PRIOSOMM</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Brescia <p>ricerca per Studio di Dottori Commercialisti, una figura di <b>DOTTORE COMMERCIALISTA</b>. &nbsp;</p><p>La risorsa selezionata verrà inserita all’interno di un team giovane e consolidato, gli verrà affidata la consulenza di un pacchetto di clienti variegato.</p><p>I compiti che dovrà svolgere sono i seguenti: &nbsp;</p><p>- Predisposizione di bilanci societari;</p><p>- Calcolo delle imposte;</p><p>Predisposizione modelli dichiarativi;</p><p>- Consulenza contabile e fiscale al cliente.</p><p>&nbsp; Per accedere alla selezione è necessario essere in possesso delle seguenti caratteristiche: -Laurea in Discipline economiche ;</p><p>-Abilitazione alla professione di Dottore Commercialista; -Conoscenza dei principi contabili e fiscali.</p><p>&nbsp; Completano il profilo le seguenti caratteristiche: proattività; collaborazione e attitudine a lavorare in team; problem solving; gestione dello stress.</p><p>&nbsp; Si offre un inserimento diretto in un ambiente lavorativo stimolante e dinamico, con una retribuzione commisurata alle reali competenze della persona.</p><p>&nbsp; Zona di lavoro: Salò</p><p>&nbsp; Orario di lavoro: Full time. <b>&nbsp;</b></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Brescia <p>ricerca per Studio di Dottori Commercialisti, una figura di <b>DOTTORE COMMERCIALISTA</b>. &nbsp;</p><p>La risorsa selezionata verrà inserita all’interno di un team giovane e consolidato, gli verrà affidata la consulenza di un pacchetto di clienti variegato.</p><p>I compiti che dovrà svolgere sono i seguenti: &nbsp;</p><p>- Predisposizione di bilanci societari;</p><p>- Calcolo delle imposte;</p><p>Predisposizione modelli dichiarativi;</p><p>- Consulenza contabile e fiscale al cliente.</p><p>&nbsp; Per accedere alla selezione è necessario essere in possesso delle seguenti caratteristiche: -Laurea in Discipline economiche ;</p><p>-Abilitazione alla professione di Dottore Commercialista; -Conoscenza dei principi contabili e fiscali.</p><p>&nbsp; Completano il profilo le seguenti caratteristiche: proattività; collaborazione e attitudine a lavorare in team; problem solving; gestione dello stress.</p><p>&nbsp; Si offre un inserimento diretto in un ambiente lavorativo stimolante e dinamico, con una retribuzione commisurata alle reali competenze della persona.</p><p>&nbsp; Zona di lavoro: Brescia</p><p>&nbsp; Orario di lavoro: Full time. <b>&nbsp;</b></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Crema <p>seleziona per azienda di produzione del territorio &nbsp;</p><p></p><p><b>CONTABILE AZIENDA </b></p><p></p><p>La risorsa si occuperà in particolare di:</p><ul><li><p>Fatturazione attiva e passiva</p></li><li><p>Gestione della contabilità generale e prima nota</p></li><li><p>Riconciliazioni bancarie</p></li><li><p>Gestione pagamenti e incassi</p></li><li><p>Liquidazioni IVA e adempimenti fiscali periodici</p></li><li><p>Supporto alla chiusura mensile e annuale dei conti</p></li><li><p>Predisposizione dati per bilancio e collaborazione con il commercialista</p></li><li><p>Archiviazione e gestione della documentazione contabile</p></li><li><p>Elaborazione di report amministrativi per la direzione</p></li></ul><p></p><p>&nbsp; Requisiti: &nbsp;</p><ul><li><p>Diploma in Ragioneria o titolo equivalente; laurea in Economia o discipline affini</p></li><li><p>Esperienza minima di 1-2 anni in ruoli simili</p></li><li><p>Conoscenza di software gestionali e del pacchetto Office, in particolare Excel</p></li></ul><p>L'azienda offre inserimento diretto con retribuzione commisurata all'esperienza della risorsa. &nbsp;</p><p></p><p><strong>Sede di lavoro</strong>: vicinanze di CREMA</p><p><strong>Orario di lavoro:</strong> 08:00-12:00 13:30-17:30</p><p></p><p>#PRIOSOMM</p><p></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Trieste <p>cerca per prestigiosa Società di Consulenza, una figura di <strong>Marketing Operations Manager</strong>, da inserire all'interno dell'Ufficio Marketing Corporate.</p><p></p><p>La persona selezionata, avrà la responsabilità di:</p><ul><li><p>attuare e coordinare le strategie di marketing corporate di brand;</p></li><li><p>ottimizzare le risorse e il budget;</p></li><li><p>gestire progetti strategici multi-brand;</p></li><li><p>monitorare le performance in ottica di miglioramento continuo;</p></li><li><p>coordinare e progettare attività multi-brand;</p></li><li><p>redigere il Piano di comunicazione interna ed esterna e gestire eventi aziendali;</p></li><li><p>supportare team aziendali (HR, Marketing).</p></li></ul><p>Requisiti:</p><ul><li><p>Laurea in materie Economiche/Marketing + Master in Marketing (preferibile);</p></li><li><p>Conoscenza intermedia della lingua inglese;</p></li><li><p>Solida conoscenza di strumenti digitali e di marketing quali: analytics, CRM, adv online, piattaforme marketing automation, sistemi di reporting</p></li><li><p>Competenze tecniche: strategia e pianificazione marketing multicanale; analisi dati, KPI e reporting; budgeting e controllo performance; marketing digitale e strumenti di adv online; CRM, marketing automation e gestione funnel; coordinamento di progetti, team e fornitori; integrazione marketing-sales.</p></li></ul><p><em>Softs skills</em>: completano il profilo ottima leadership e capacità di coordinamento, orientamento ai risultati, problem solving e pensiero critico, ottime capacità comunicative, autonoma organizzazione e flessibilità.</p><p></p><p>Sede di lavoro: Udine (UD)</p><p>Orario di lavoro: full-time a giornata (lunedì-venerdì), orario flessibile</p><p>Modalità di lavoro: smart working previsto</p><p></p><p>Per candidarsi effettuare la registrazione al presente annuncio di lavoro.</p><p>Per maggiori informazioni è possibile contattare l'indirizzo mail: selezione.trieste@maw.it</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Brescia <p>&nbsp;ricerca per azienda facente parte di un gruppo societario operante del settore GDO una figura di IMPIEGATA ADDETTA ALLA FATTURAZIONE FORNITORI <br><br>La risorsa verrà inserita all’interno del team amministrativo strutturato, riportando direttamente al Responsabile Amministrativo. Nello specifico la risorsa si dovrò occupare di: <br><br>• Controllo e registrazione delle fatture;<br>• Gestione rapporti con i clienti; <br>• Sollecito e riscossione pagamenti;<br>• Supporto nella gestione di pratiche amministrative ed aspetti documentali; <br>• Mantenimento rapporti con i vari dipartimenti interni aziendali per questioni amministrativo-contabile. <br><br>Per accedere alla selezione è indispensabile possedere i seguenti requisiti:<br>• Diploma di ragioneria e/o Laurea ad indirizzo economico;<br>• Conoscenza Pacchetto Office <br>• Gradita precedente esperienza in realtà aziendale <br><br>Completano il profilo le seguenti caratteristiche: precisione; individuazione delle priorità; rispetto delle scadenze, serietà; riservatezza; proattività; propensione all’approfondimento; capacità analitiche; attitudine a lavorare in team; capacità di problem solving e ottima gestione dello stress.<br>L’azienda offre un inserimento diretto commisurato all’esperienza del candidato e la possibilità di fare un’esperienza professionale presso una realtà strutturata e ben consolidata. </p><p><br>Orario di lavoro: Full time <br>Zona di lavoro: Castenedolo </p><p><br>L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Udine <p>per azienda del territorio specializzata nella produzione di macchinari per l’industria metalmeccanica, ricerca una figura di: &nbsp;</p><p></p><p></p><p><b>PROGETTISTA MECCANICO</b> <b>&nbsp;</b></p><p></p><p><b>La figura si occuperà di:</b> <b>&nbsp;</b></p><p></p><ul><li><p>Sviluppo di disegni tecnici e layout;</p></li><li><p>Redazione documentale completa di specifiche tecniche;</p></li><li><p>Gestire le attività di progettazione meccanica;</p></li><li><p>corretto dimensionamento delle macchine e dei componenti;</p></li><li><p>razionalizzazione del design meccanico;</p></li><li><p>supporto tecnico all’Ufficio Tecnico-Commerciale durante le fasi di confronto e discussione tecnica con il cliente;</p></li><li><p>coordinamento con l’Ufficio Tecnologico per la definizione del processo di fattibilità e delle modalità di realizzazione di macchine e impianti;</p></li><li><p>collaborazione con il Project Manager e lavoro in team con Produzione, Ufficio Tecnico e altre funzioni aziendali coinvolte nel progetto.</p></li></ul><p></p><p>&nbsp; <b>Requisiti tecnici</b></p><p></p><ul><li><p>Laurea in Ingegneria/indirizzo tecnico o diploma (meccanica o aeronautica);</p></li><li><p>Ottima conoscenza di software di modellazione 3D (Inventor, SolidWorks, AutodCAD)</p></li><li><p>Pregressa esperienza di almeno 3 anni come Progettista;</p></li><li><p>Buona conoscenza della lingua inglese.</p></li></ul><p>&nbsp; Orario di lavoro: a giornata</p><p></p><p>#PRIOUDI</p><p></p><p></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Modena <p>per importante azienda del settore chimico, è alla ricerca di un/a</p><p><br><strong>TECNICO COMMERCIALE</strong></p><p><br>La risorsa, sotto la supervisione del Resp.Vendite, si occuperà di gestione portafoglio e sviluppo nuovi clienti sul territorio nazionale ed internazionale per 3 BU aziendali.Si occuperà, pertanto, di presentare i prodotti dal punto di vista tecnico con approccio consulenziale, presso clienti, distributori e centri di ricerca del settore, gestire trattative, offerte commerciali e reportistiche.</p><p><br><strong>Necessaria</strong>&nbsp;la Laurea in Chimica, Ingegneria chimica o Tecnologie Alimentari ed esperienza (anche breve) maturata all'interno di contesti chimici, enologici, farmaceutici o alimentari. Disponibilità a trasferte nazionali e internazionali per circa 2 settimane al mese. Necessaria l'ottima conoscenza della lingua inglese (preferibile la conoscenza anche del francese)</p><p><br>Previsto inserimento diretto con inquadramento e retribuzione commisurate al ruolo e all'esperienza.<br>Luogo di lavoro: Livorno</p><p>#PRIOBOL</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Modena <p>è&nbsp;alla&nbsp;ricerca&nbsp;di</p><p></p><p><strong>n.2&nbsp;VENDITORE&nbsp;SETTORE&nbsp;AUTO</strong>&nbsp;(Nuovo&nbsp;e&nbsp;Usato)</p><p><strong>n.1&nbsp;RESPONSABILE&nbsp;COMMERCIALE&nbsp;SETTORE&nbsp;AUTO</strong></p><p></p><p>Le&nbsp;risorse&nbsp;lavoreranno&nbsp;rispettivamente&nbsp;presso&nbsp;le&nbsp;sedi&nbsp;di&nbsp;Modena&nbsp;e&nbsp;Carpi.</p><p>Il&nbsp;venditore&nbsp;si&nbsp;occuperà&nbsp;di&nbsp;accogliere&nbsp;e&nbsp;assistere&nbsp;i&nbsp;dipendenti&nbsp;in&nbsp;showroom,analizzarne&nbsp;i&nbsp;bisogni&nbsp;e&nbsp;gestire&nbsp;le&nbsp;trattative&nbsp;commerciali,&nbsp;preventivi&nbsp;e&nbsp;chiusura&nbsp;della&nbsp;vendita.&nbsp;Organizza&nbsp;i&nbsp;test&nbsp;drive&nbsp;e&nbsp;segue&nbsp;l'intero&nbsp;processo&nbsp;compreso&nbsp;il&nbsp;post-vendita.</p><p>Il&nbsp;responsabile&nbsp;commerciale,invece,&nbsp;avrà&nbsp;la&nbsp;responsabilità&nbsp;della&nbsp;gestione&nbsp;di&nbsp;3&nbsp;risorse&nbsp;situate&nbsp;all'interno&nbsp;del&nbsp;PdV,&nbsp;del&nbsp;budget&nbsp;di&nbsp;sede&nbsp;e&nbsp;della&nbsp;marginalità.&nbsp;Cerchiamo&nbsp;risorse&nbsp;con&nbsp;provenienza&nbsp;e&nbsp;conoscenza&nbsp;del&nbsp;settore,forte&nbsp;orientamente&nbsp;al&nbsp;cliente&nbsp;e&nbsp;agli&nbsp;obiettivi,&nbsp;con&nbsp;solida&nbsp;conoscenza&nbsp;dei&nbsp;prodotti&nbsp;finanziari&nbsp;e&nbsp;assicurativi&nbsp;legati&nbsp;al&nbsp;settore&nbsp;di&nbsp;riferimento.</p><p></p><p>Previsto&nbsp;inserimento&nbsp;diretto&nbsp;con&nbsp;inquadramento&nbsp;e&nbsp;retribuzione&nbsp;commisurate&nbsp;al&nbsp;ruolo&nbsp;e&nbsp;all'esperienza.</p><p>Luogo&nbsp;di&nbsp;lavoro:&nbsp;Modena&nbsp;e&nbsp;provincia</p><p>#PRIOBOL</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. agenzia per il lavoro <p>Ricerchiamo laureandi brillanti in discipline umanistiche o economiche, con una forte passione per le risorse umane, che desiderino completare il proprio percorso con uno&nbsp;<strong>stage curriculare.</strong></p><p></p><p>Le risorse entreranno a far parte del nostro gruppo presso la filiale di Lucca e supporteranno i nostri consulenti nelle seguenti attività:&nbsp;</p><ul><li><p><b>gestione annunci e screening cv</b>&nbsp;</p></li><li><p><b>primi colloqui e creazione di reportistica</b></p></li><li><p><b>amministrazione del personale in missione</b>&nbsp;</p></li><li><p><b>organizzazione di corsi di formazione</b>&nbsp;</p></li><li><p><b>identificazione di nuovi clienti e gestione delle relazioni commerciali &nbsp;</b>&nbsp;<b>&nbsp;</b></p></li></ul><p><u>Profilo Richiesto:</u></p><ul><li><p><b>Motivazione per il raggiungimento degli obiettivi</b>&nbsp;</p></li><li><p><b>Ottime capacità comunicative</b></p></li><li><p><b>Doti organizzative e problem solving &nbsp; &nbsp;</b>&nbsp;<b>&nbsp;</b></p></li></ul><p>Offriamo un percorso formativo continuo con concrete opportunità di crescita sia in termini di specializzazione settoriale che di aree funzionali.&nbsp;</p><p>Sede di tirocinio: Lucca</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. agenzia per il lavoro <p>Stai cercando un lavoro dove farai parte di una squadra, dove vedere il valore del tuo talento, dove sentire l’importanza del tuo contributo? Allora potrebbe interessarti entrare a far parte del nostro team.&nbsp;<b>MAW Men at Work s.p.a. Agenzia per il lavoro&nbsp;</b>seleziona nuove risorse per il potenziamento dell’organico interno. &nbsp; Ruolo: Addetto / a all'amministrazione in ambito HR Luogo di lavoro: Filiale di&nbsp;<u>Manerbio</u> Titolo di studio: coerente con il ruolo Esperienza richiesta: almeno 1 anno in mansione analoga &nbsp; Capacità nell’utilizzo degli strumenti informatici quali Word / Excel/ Power Point / utilizzo di gestionali. &nbsp;<b>&nbsp;</b> Dopo un opportuno periodo di affiancamento e formazione ti sarà affidata la gestione in autonomia dell'intero processo di amministrazione del personale somministrato, in accordo con le procedure interne. &nbsp; Nel dettaglio ti occuperai delle seguenti attività: </p><ul><li><p>predisposizione e gestione della documentazione relativa al rapporto di lavoro (assunzione, trasformazione, cessazione);</p></li><li><p>controllo degli orari di lavoro effettuati da ogni singolo dipendente, caricando a fine mese le presenze, eventuali ferie e straordinari, assenze e loro giustificativi;</p></li><li><p>monitoraggio delle missioni e delle relative scadenze;</p></li><li><p>gestione della documentazione e dell’archivio relativo alla normativa del lavoro;</p></li><li><p>preparazione, in base alle richieste, di report e statistiche inerenti al personale;</p></li><li><p>informazione e assistenza al personale somministrato.</p></li></ul><p> Completano il profilo forte predisposizione al lavoro in team, flessibilità, capacità di gestione dello stress, motivazione a lavorare per obiettivi, ottime doti organizzative, attitudine al problem solving. &nbsp; Se sei in cerca d’occupazione possiamo accoglierti da subito nella squadra MAW, nel caso in cui tu stia già lavorando possiamo concordare un piano d’inserimento in linea con le tue necessità. Se vedi il tuo futuro in questo ruolo allora candidati a questo annuncio, potresti essere la persona giusta per la nostra squadra. &nbsp; L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. agenzia per il lavoro <p>Stai cercando un lavoro dove farai parte di una squadra, dove vedere il valore del tuo talento, dove sentire l’importanza del tuo contributo? Allora potrebbe interessarti entrare a far parte del nostro team.&nbsp;<b>MAW Men at Work s.p.a. Agenzia per il lavoro&nbsp;</b>seleziona nuove risorse per il potenziamento dell’organico interno. &nbsp; Ruolo: Addetto / a all'amministrazione in ambito HR Luogo di lavoro: Filiale di&nbsp;<u>Manerbio</u> Titolo di studio: coerente con il ruolo Esperienza richiesta: almeno 1 anno in mansione analoga &nbsp; Capacità nell’utilizzo degli strumenti informatici quali Word / Excel/ Power Point / utilizzo di gestionali. &nbsp;<b>&nbsp;</b> Dopo un opportuno periodo di affiancamento e formazione ti sarà affidata la gestione in autonomia dell'intero processo di amministrazione del personale somministrato, in accordo con le procedure interne. &nbsp; Nel dettaglio ti occuperai delle seguenti attività: </p><ul><li><p>predisposizione e gestione della documentazione relativa al rapporto di lavoro (assunzione, trasformazione, cessazione);</p></li><li><p>controllo degli orari di lavoro effettuati da ogni singolo dipendente, caricando a fine mese le presenze, eventuali ferie e straordinari, assenze e loro giustificativi;</p></li><li><p>monitoraggio delle missioni e delle relative scadenze;</p></li><li><p>gestione della documentazione e dell’archivio relativo alla normativa del lavoro;</p></li><li><p>preparazione, in base alle richieste, di report e statistiche inerenti al personale;</p></li><li><p>informazione e assistenza al personale somministrato.</p></li></ul><p> Completano il profilo forte predisposizione al lavoro in team, flessibilità, capacità di gestione dello stress, motivazione a lavorare per obiettivi, ottime doti organizzative, attitudine al problem solving. &nbsp; Se sei in cerca d’occupazione possiamo accoglierti da subito nella squadra MAW, nel caso in cui tu stia già lavorando possiamo concordare un piano d’inserimento in linea con le tue necessità. Se vedi il tuo futuro in questo ruolo allora candidati a questo annuncio, potresti essere la persona giusta per la nostra squadra. &nbsp; L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. agenzia per il lavoro <p>Stai cercando un lavoro dove farai parte di una squadra, dove vedere il valore del tuo talento, dove sentire l’importanza del tuo contributo? Allora potrebbe interessarti entrare a far parte del nostro team.&nbsp;</p><p><b>MAW S.P.A. Agenzia per il lavoro&nbsp;</b>seleziona nuove risorse per il potenziamento dell’organico interno. &nbsp; &nbsp; </p><p>Ruolo: Addetto / a all'amministrazione in ambito HR</p><p>Luogo di lavoro: Filiale MAW di&nbsp;<u>Manerbio</u> </p><p>Titolo di studio: coerente con il ruolo </p><p>Esperienza richiesta: almeno 1 anno in mansione analoga</p><p>Capacità nell’utilizzo degli strumenti informatici quali Word / Excel/ Power Point / utilizzo di gestionali. &nbsp;<b>&nbsp;</b> </p><p>Dopo un opportuno periodo di affiancamento e formazione ti sarà affidata la gestione in autonomia dell'intero processo di amministrazione del personale somministrato, in accordo con le procedure interne. &nbsp; Nel dettaglio ti occuperai delle seguenti attività: </p><ul><li><p>predisposizione e gestione della documentazione relativa al rapporto di lavoro (assunzione, trasformazione, cessazione);</p></li><li><p>controllo degli orari di lavoro effettuati da ogni singolo dipendente, caricando a fine mese le presenze, eventuali ferie e straordinari, assenze e loro giustificativi;</p></li><li><p>monitoraggio delle missioni e delle relative scadenze;</p></li><li><p>gestione della documentazione e dell’archivio relativo alla normativa del lavoro;</p></li><li><p>preparazione, in base alle richieste, di report e statistiche inerenti al personale;</p></li><li><p>informazione e assistenza al personale somministrato.</p></li></ul><p>Completano il profilo forte predisposizione al lavoro in team, flessibilità, capacità di gestione dello stress, motivazione a lavorare per obiettivi, ottime doti organizzative, attitudine al problem solving. &nbsp; </p><p>Se sei in cerca della prima occupazione possiamo accoglierti da subito nella squadra MAW con un contratto di tirocinio iniziale, nel caso in cui tu stia già lavorando possiamo concordare un piano d’inserimento in linea con le tue necessità. Se vedi il tuo futuro in questo ruolo allora candidati a questo annuncio, potresti essere la persona giusta per la nostra squadra. &nbsp;</p><p></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. agenzia per il lavoro <p>Stai cercando un lavoro dove farai parte di una squadra, dove vedere il valore del tuo talento, dove sentire l'importanza del tuo contributo? Allora potrebbe interessarti entrare a far parte del nostro team.&nbsp;</p><p><br>MAW &nbsp;s.p.a. Agenzia per il lavoro seleziona nuove risorse per il potenziamento dell'organico interno. Ruolo: <strong>Commerciale in ambito HR</strong></p><p>Luogo di lavoro: Filiale di BERGAMO (BG)</p><ul><li><p>Esperienza richiesta: maturata esperienza minima da 1 a 3 anni in analoga mansione</p></li><li><p>Capacità nell'utilizzo degli strumenti informatici quali: Word / Excel/ utilizzo di gestionali/ mail</p></li></ul><p>La nostra proposta:</p><p>Dopo un opportuno periodo di affiancamento e formazione ti sarà affidata la gestione del processo di sviluppo del pacchetto clienti, potenziamento di quelli attivi, proattivazione dei servizi afferenti alle diverse linee di business del gruppo MAW. Nel dettaglio ti occuperai delle seguenti attività:</p><ul><li><p>ricerca e implementazione del portafoglio clienti;</p></li><li><p>proattivazione di strategie di incremento del parco clienti;</p></li><li><p>&nbsp;gestione di nuovi contatti attraverso strumenti condivisi con la direzione;</p></li><li><p>allineamento su job profile;</p></li><li><p>sviluppo di una relazione consulenziale con i clienti acquisiti</p></li></ul><p>E' ritenuto requisito preferenziale la conoscenza del territorio e del tessuto economico locale.</p><p>Completano il profilo forte un'efficace dialettica, flessibilità, capacità di gestione dello stress, motivazione a lavorare per obiettivi, ottime doti organizzative, attitudine al problem solving.</p><p>Desideriamo incontrare professionisti con un forte interesse per il settore risorse umane e una naturale predisposizione alle relazioni personali e commerciali.</p><p></p><p>Se sei in cerca d’occupazione possiamo accoglierti da subito nella squadra MAW, nel caso in cui tu stia già lavorando possiamo concordare un piano d’inserimento in linea con le tue necessità. </p><p>Se vedi il tuo futuro in questo ruolo allora candidati a questo annuncio, potresti essere la persona giusta per la nostra squadra.</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. agenzia per il lavoro <p>filiale di Pontoglio</p><p></p><p><b>ricerca per ampliamento dell'organico una nuova risorsa da poter inserire all'interno del nostro Team in qualità di HR</b></p><p></p><p><i>Stai cercando un lavoro dove farai parte di una squadra, dove vedere il valore del tuo talento, dove sentire l’importanza del tuo contributo? Allora potrebbe interessarti entrare a far parte della Nostra Squadra.</i></p><p></p><p>La persona e candidato/a ideale dovrà essere in possesso dei seguenti requisiti:</p><p><br>-Ottime doti relazionali e comunicative;<br>-Capacità di stabilire e mantenere idonee relazioni di lavoro con il personale;<br>-Buona gestione dello stress e capacità di adattamento;<br>-Capacità di leadership e di gestione di progetti;<br>-Orientamento al risultato;</p><p><br>Dopo un periodo di affiancamento ti sarà affidata la gestione in autonomia dell'intero&nbsp;<b>processo di selezione</b>, finalizzato all’evasione delle richieste dei nostri clienti e altresì alla proattivazione dei candidati più spendibili al fine di inserirli nel mondo del lavoro.</p><p></p><p></p><p><b>Cosa offriamo:&nbsp;</b></p><p></p><p>Periodo di affiancamento e programma di ON BOARDING, inserimento contrattuale in linea all'esperienza maturata, Welfare aziendale + Ticket Restaurant, piano di premialità trimestrale.</p><p></p><p>Benefit:</p><ul><li><p>Buoni pasto</p></li><li><p>Orario flessibile</p></li></ul><p>Disponibilità:</p><ul><li><p>Dal lunedì al venerdì</p></li></ul><p>Retribuzione supplementare:</p><ul><li><p>Premio di produzione</p></li><li><p>Quattordicesima</p></li><li><p>Tredicesima</p></li></ul><p><b>#PRIOSOMM</b></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Conegliano Veneto <p>ricerca per azienda cliente, impiegati/impiegate addetti/addette al back office.</p><p></p><p>Le risorse si occuperanno della gestione amministrativa dei contratti di leasing e noleggio in particolare di:</p><p><br>• Inserimento dati a gestionale delle pratiche di leasing o noleggio;<br>• Gestione amministrativa delle pratiche di leasing;<br>• Censimento dati anagrafici del cessionario e titolare effettivo nei sistemi della mandante;<br>• Raccolta e analisi documentazione per l’istruttoria;<br>• Verifica nei sistemi della mandante dell’estratto conto e dei dati del contratto;<br>• Predisposizione, invio e recupero atto di cessione sottoscritto dalle parti e recupero di eventuali garanzie;<br>• Storno canoni e messa in decorrenza del subentro/voltura nei sistemi della mandante<br><br>Sede di lavoro: San Vendemiano o Conegliano (TV)<br><br>Dal lunedì al venerdì, full time.<br>Richiesta disponibilità a effettuare straordinari, in base alle esigenze aziendali.<br><br>Requisiti:</p><p><br>• Diploma tecnico commerciale e/o Laurea in materie economiche<br>• Richiesta pregressa minima esperienza maturata in contesti impiegatizi amministrativi;<br>• Buona conoscenza del pacchetto Office<br>• Dimestichezza nell’utilizzo del PC<br><br>Offerta: Inserimento iniziale a tempo determinato, con prospettive di continuità e crescita in un contesto strutturato e dinamico.<br><br></p><p></p><p></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.