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MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Conegliano Veneto <p>Ricerca per azienda operante nel settore<b> </b>legno e arredo, <b>Assistente Servizio Controllo Qualità</b>.<br>Siamo alla ricerca di una figura che supporti la gestione documentale e operativa dei processi qualità, collaborando con le funzioni tecniche, produttive e di approvvigionamento al fine di garantire il corretto presidio delle procedure aziendali e delle richieste provenienti da clienti e fornitori. <b>&nbsp;</b> </p><p><br><b>La risorsa si occuperà di:</b></p><ul><li><p>Redazione di schede di assemblaggio e montaggio ad uso interno della produzione;</p></li><li><p>Produzione di specifiche di montaggio destinate ai clienti, in coordinamento con l'ufficio tecnico e la produzione;</p></li><li><p>Supporto documentale e burocratico al referente del Servizio Controllo Qualità interno;</p></li><li><p>Elaborazione, raccolta e gestione della documentazione di qualità richiesta da clienti e fornitori;</p></li><li><p>Supporto nella gestione dei reclami cliente e nel monitoraggio delle azioni correttive;</p></li><li><p>Predisposizione di documentazione tecnica e chiarimenti a seguito di segnalazioni di non conformità;</p></li><li><p>Supporto operativo ai referenti degli approvvigionamenti secondo le necessità.</p></li></ul><p><b>&nbsp;</b> <b>Requisiti richiesti</b></p><ul><li><p>Diploma di scuola secondaria superiore, preferibilmente ad indirizzo tecnico;</p></li><li><p>Pregressa esperienza, anche breve, in uffici qualità, uffici tecnici o contesti produttivi strutturati del settore legno;</p></li><li><p>Ottime capacità organizzative e di gestione documentale.</p></li></ul><p><b>Orario di lavoro: </b>Full time da lunedì a venerdì, prevista flessibilità in fase di ingresso, mensa aziendale. <br><b>Sede di lavoro: </b>Pieve di Soligo (TV). <br><b>Fascia RAL variabile in funzione delle specifiche competenze: 30k – 35k.</b></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Brescia <p>ricerca per azienda di progettazione e produzione di valvole in ottone e sistemi idrotermosanitari ADDETTO/ADDETTA ALL'ATTREZZAGGIO MACCHINE DA MONTAGGIO /ASSEMBLAGGIO .</p><p>La risorsa inserita si occuperà delle seguenti attività:</p><p>-Attrezzaggio e cambio stampi, pinze, caricatori e regolazioni delle linee/macchine automatiche e semiautomatiche di montaggio e collaudo;</p><p>-Avvio della produzione, controllo del corretto funzionamento delle macchine e ottimizzazione dei tempi ciclo;</p><p>-Verifica della conformità dei prodotti assemblati tramite controlli dimensionali, visivi.</p><p>Si richiede:</p><p>-Esperienza di almeno 2/3 anni nel ruolo ;</p><p>-Ottima conoscenza del disegno meccanico;</p><p>-Buona padronanza dei principali strumenti di misura;</p><p>-Buona capacità di problem solving, precisione, autonomia</p><p></p><p>Si offre inserimento iniziale a tempo determinato in azienda solida e in costante crescita in ambiente di lavoro dinamico e avanzato</p><p>Ral indicativa tra i 28k e i 32 k da definire in base all'esperienza maturat</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Mirano <p>ricerca per realtà operante nel settore delle costruzioni metalliche, una figura di <strong>Tecnico</strong>.</p><p>La risorsa sarà inserita all'interno dell'ufficio tecnico e affiancherà l'Ingegnere di riferimento, svolgendo un ruolo di collegamento tra ufficio tecnico, officina e cantieri.</p><p></p><p><strong>Principali mansioni:</strong></p><ul><li><p>Supporto all'ufficio tecnico nelle attività di coordinamento operativo</p></li><li><p>Verifica dei progetti realizzati, certificazione prodotti e archiviazione documentale</p></li><li><p>Interfaccia costante con officina e cantieri per monitorare l'avanzamento delle lavorazioni</p></li><li><p>Verifica della corretta esecuzione delle attività rispetto ai programmi e ai disegni tecnici</p></li><li><p>Utilizzo di AutoCAD per consultazione e supporto alla documentazione tecnica</p></li></ul><p></p><p><strong>Requisiti richiesti:</strong></p><ul><li><p>Diploma di Geometra o Perito Meccanico</p></li><li><p>Conoscenza e utilizzo di AutoCAD</p></li><li><p>Buone capacità relazionali e di coordinamento</p></li><li><p>Predisposizione al lavoro in team e al confronto con personale tecnico di officina e di cantiere</p></li><li><p>Si valutano candidati sia junior sia con esperienza</p></li></ul><p></p><p><strong>Si offre:</strong></p><ul><li><p>Inserimento diretto in azienda</p></li><li><p>Contratto a tempo determinato finalizzato alla stabilizzazione a tempo indeterminato</p></li><li><p>Applicazione del CCNL Metalmeccanica Industria e RAL indicativa tra i 26.000€ e i 28.000€, commisurata all'esperienza</p></li><li><p>Orario di lavoro: 8:00-12:00 / 13:30-17:30</p></li><li><p>Ambiente dinamico e strutturato con possibilità di crescita professionale.</p></li></ul><p><strong>Zona di lavoro:</strong> Dolo (VE)</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Capriolo <p>ricerca per un'importante azienda del settore gomma un<strong> TORNITORE CNC</strong></p><p></p><p>La risorsa verrà inserita all'interno dell'officina stampi per la riparazione e lavorazione di stampi destinati al settore gomma. Dovrà occuparsi dell'attrezzaggio e della programmazione bordo macchina di torni cnc e frese cnc a 3 assi con linguaggio di programmazione HAAS/FANUC.</p><p></p><p>Requisiti richiesti:</p><p>- Esperienza pregressa nella mansione;</p><p>- Ottima capacità di lettura del disegno tecnico. <br>- Ottima conoscenza e utilizzo degli strumenti di misura. <br>- Buona manualità; <br>- Precisione, attenzione ai dettagli e cura dell'ordine e della pulizia dell’ambiente di lavoro.</p><p></p><p>L'azienda offre inserimento diretto a tempo indeterminato e un range di RAL compreso tra <strong>€35.000 - €39.000</strong> commisurata all'esperienza maturata.</p><p><strong>Sede di lavoro:</strong> Capriolo (BS)</p><p>#priosomm</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Capriolo <p>ricerca per importante azienda del settore gomma un<b> MANUTENTORE STAMPI</b></p><p>La risorsa inserita nell’officina stampi, si occuperà di:</p><p>-&nbsp;Manutenzione ordinaria degli stampi;</p><p>-&nbsp;Manutenzione straordinaria degli stampi come sabbiatura, revisione e interventi bordo macchina per indagare sul guasto;</p><p>-&nbsp;Attività di carico e scarico stampi mediante palanco.</p><p></p><p>Requisiti richiesti:</p><p>-&nbsp;Esperienza pregressa nella mansione;</p><p>-&nbsp;Conoscenza, anche base, di Autocad;</p><p>-&nbsp;Ottime capacità di lavoro in team;</p><p>-&nbsp;Plus: esperienza nell’utilizzo del palanco.</p><p></p><p>L’azienda offre:</p><p>-&nbsp;Inserimento diretto a <strong>tempo indeterminato</strong>;</p><p>-&nbsp;RAL: <strong>a partire da €30.000</strong> commisurata all’esperienza.</p><p></p><p><b>Orario di lavoro: </b>giornata: 8.30 – 17.30, con possibilità di uscita anticipata alle 17.00.</p><p><b>Luogo di lavoro: Villongo (BG).</b></p><p><b>#PRIOBER</b></p><p></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Conegliano Veneto <p>Ricerca per azienda operante nel settore legno e arredo, <b>ADDETTO/ADDETTA SVILUPPO SOFTWARE GRAFICO E GESTIONE CATALOGHI.<br></b>Siamo alla ricerca di una figura da inserire nel team dedicato alla gestione e allo sviluppo dei programmi grafici <b>Ada</b> e <b>3CAD</b>.</p><p></p><p><b>La risorsa si occuperà di:</b></p><ul><li><p>Importazione e gestione dei dati in collaborazione con l'area tecnica;</p></li><li><p>Analisi delle caratteristiche di prodotto finalizzata alla creazione e configurazione delle regole grafiche;</p></li><li><p>Sviluppo e aggiornamento delle rappresentazioni grafiche dei prodotti all'interno dei software aziendali;</p></li><li><p>Creazione di stampe e per i punti vendita;</p></li><li><p>Verifica delle procedure di invio e ricezione degli ordini e controllo della correttezza degli articoli;</p></li><li><p>Gestione dell'attivazione e dell'assistenza relativa alle licenze software di clienti e agenti;</p></li><li><p>Rilascio e aggiornamento di cataloghi digitali e programmi destinati alla rete vendita.</p></li></ul><p><b>&nbsp;</b> <b>Requisiti richiesti</b></p><ul><li><p>Diploma tecnico (preferibilmente indirizzo informatico, grafico o meccanico) oppure laurea in discipline tecniche;</p></li><li><p>Buona capacità di lettura e analisi di dati tecnici e configurazioni di prodotto;</p></li><li><p>Ottime competenze informatiche e dimestichezza nell'utilizzo dei software Ada e 3CAD o applicativi analoghi;</p></li><li><p>Precisione, metodo e attenzione al dettaglio.</p></li></ul><p><b>Orario di lavoro: </b>Full time da lunedì a venerdì, prevista flessibilità in fase di ingresso, mensa aziendale. <br><b>Sede di lavoro: </b>Pieve di Soligo (TV). <br><b>Fascia RAL variabile in funzione delle specifiche competenze: 30k – 40k.</b></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Bergamo <p>ricerca, per azienda cliente operante nel settore tessile-industriale, una figura di <b>RSPP – Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione</b>, da inserire all'interno dell'organizzazione aziendale. &nbsp;</p><p></p><p><b>La risorsa si occuperà di:</b></p><ul><li><p>Individuare i pericoli e gestire la valutazione dei rischi nei reparti produttivi e negli ambienti di lavoro.</p></li><li><p>Redigere, aggiornare e monitorare il Documento di Valutazione dei Rischi (DVR), le procedure operative e la documentazione in materia di salute e sicurezza.</p></li><li><p>Effettuare sopralluoghi presso i reparti produttivi per verificare le condizioni di sicurezza di macchinari, impianti, attrezzature e postazioni di lavoro.</p></li><li><p>Pianificare e coordinare le attività di formazione e informazione dei lavoratori.</p></li><li><p>Collaborare alla gestione della sorveglianza sanitaria in sinergia con il Medico Competente.</p></li><li><p>Gestire gli aspetti relativi agli appalti e alla sicurezza delle imprese esterne, con particolare riferimento agli obblighi di cooperazione e coordinamento.</p></li><li><p>Supportare la Direzione negli adempimenti previsti dalla normativa vigente e nei progetti di miglioramento continuo in materia di salute e sicurezza sul lavoro.</p></li><li><p>Contribuire, ove presenti, allo sviluppo e al mantenimento dei sistemi di gestione della salute e sicurezza, con particolare riferimento alla norma ISO 45001.</p></li></ul><p><b>&nbsp;</b> <b>Requisiti richiesti</b>:</p><ul><li><p>Diploma tecnico o laurea in ambito tecnico, ingegneristico, ambientale o della prevenzione.</p></li><li><p><b>Qualifica e requisiti formativi per lo svolgimento del ruolo di RSPP</b>, conformi alla normativa vigente.</p></li><li><p>Esperienza pregressa nel ruolo di RSPP o in ruoli di responsabilità nell'ambito HSE, preferibilmente in contesti industriali e produttivi.</p></li><li><p>Conoscenza approfondita del D.Lgs. 81/2008 e della normativa applicabile in materia di salute e sicurezza sul lavoro.</p></li><li><p>Esperienza nella gestione delle attività di prevenzione, nella valutazione dei rischi e nell'individuazione delle misure di miglioramento.</p></li><li><p>Completano il profilo Approccio concreto e proattivo alla prevenzione, capacità di analisi, senso di responsabilità, precisione e attitudine a promuovere una cultura aziendale orientata alla sicurezza e al miglioramento continuo. <b>&nbsp;</b></p></li></ul><p><b>Costituiranno titolo preferenziale:</b></p><ul><li><p>Esperienza maturata in aziende manifatturiere o nel settore tessile-industriale.</p></li><li><p>Conoscenza dei sistemi di gestione della salute e sicurezza, in particolare ISO 45001.</p></li></ul><p><b>Si offre</b></p><ul><li><p><b>RAL indicativa: 35.000–50.000 €</b>, commisurata all'esperienza e alle competenze della risorsa.</p></li><li><p>Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato.</p></li><li><p>Ruolo con responsabilità dirette nella gestione della salute e sicurezza in ambito industriale.</p></li></ul><p><b>Luogo di lavoro:</b> zona Gazzaniga (BG).<br></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Bergamo <p>ricerca, per azienda cliente operante nell’ambito delle installazioni elettromeccaniche, una figura di <b>INGEGNERE </b>da inserire all’interno dell’Ufficio Tecnico. </p><p>La risorsa si occuperà dello studio e della progettazione delle commesse, collaborando allo sviluppo delle soluzioni tecniche e alla gestione delle attività connesse a progetti in ambito internazionale. </p><p></p><p><b>Nello specifico, si occuperà di:</b> </p><ul><li><p>Studio e analisi delle commesse, con particolare riferimento a progetti internazionali;</p></li><li><p>Attività di progettazione e supporto tecnico nell’ambito di installazioni elettromeccaniche;</p></li><li><p>Elaborazione e consultazione di disegni tecnici tramite software di progettazione, in particolare AutoCAD;</p></li><li><p>Collaborazione con le funzioni aziendali coinvolte nella gestione e nello sviluppo delle commesse.</p></li></ul><p> <b>Requisiti richiesti:</b> </p><ul><li><p>Laurea in Ingegneria Elettrica, Meccanica o Civile, requisito indispensabile;</p></li><li><p>Esperienza di almeno 4-5 anni maturata in Ufficio Tecnico;</p></li><li><p>Esperienza, anche parziale, su commesse internazionali relative a montaggi o installazioni elettromeccaniche;</p></li><li><p>Conoscenza di AutoCAD e di software per la progettazione tecnica;</p></li><li><p>Buona conoscenza della lingua inglese.</p></li></ul><p>Completano il profilo capacità di analisi, precisione, autonomia organizzativa e attitudine al lavoro in contesti tecnici strutturati e internazionali. &nbsp; </p><p></p><p><b>Sede di lavoro:</b> zona di Castel Rozzone (BG). &nbsp; </p><p><b>Inquadramento e retribuzione:</b> RAL indicativa € 30.000–35.000, commisurata all’esperienza e alle competenze maturate.</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Bergamo <p>ricerca, per azienda cliente operante nel settore tessile-industriale, una figura di <b>ASPP – Addetto/a al Servizio di Prevenzione e Protezione</b>, da inserire in un percorso di crescita professionale finalizzato all'acquisizione di competenze e responsabilità crescenti nell'ambito della salute e sicurezza sul lavoro, con prospettiva di assumere il ruolo di RSPP. La risorsa lavorerà a stretto contatto con l'RSPP aziendale, collaborando alla gestione delle attività di prevenzione e protezione e contribuendo al miglioramento continuo delle condizioni di sicurezza nei reparti produttivi. </p><p></p><p><b>La risorsa si occuperà di:</b> </p><ul><li><p>Collaborare all'individuazione dei pericoli e alla valutazione dei rischi nei reparti produttivi e negli ambienti di lavoro.</p></li><li><p>Supportare la redazione e l'aggiornamento del DVR, delle procedure operative e della documentazione relativa alla sicurezza.</p></li><li><p>Effettuare sopralluoghi in produzione per verificare le condizioni di sicurezza di macchinari, impianti, attrezzature e postazioni di lavoro.</p></li><li><p>Monitorare i principali rischi del settore, tra cui rischi meccanici, rumore, polveri, agenti chimici, movimentazione dei materiali ed ergonomia.</p></li><li><p>Supportare la gestione della formazione e informazione dei lavoratori, della sorveglianza sanitaria e delle relative scadenze.</p></li><li><p>Collaborare all'analisi di infortuni, mancati infortuni e non conformità, contribuendo all'individuazione delle azioni correttive.</p></li><li><p>Interfacciarsi con le funzioni aziendali, in particolare produzione e manutenzione, per promuovere il rispetto delle procedure di sicurezza.</p></li><li><p>Supportare la gestione degli adempimenti relativi agli appalti e alla documentazione delle imprese esterne.</p></li><li><p>Partecipare alle attività di miglioramento continuo dei sistemi di salute e sicurezza sul lavoro.</p></li></ul><p> <b>&nbsp;</b> <b>Requisiti richiesti</b> </p><ul><li><p>Diploma tecnico o laurea in ambito tecnico, ingegneristico, ambientale o della prevenzione.</p></li><li><p><b>Formazione ASPP</b> conforme ai requisiti normativi vigenti oppure disponibilità a completare il percorso formativo necessario.</p></li><li><p>Costituiranno titolo preferenziale eventuali <b>esperienze</b>, anche brevi<b>, in ambito HSE</b> industriale, la conoscenza del <strong>D.Lgs. 81/2008 </strong>e la familiarità con i sistemi di gestione della salute e sicurezza, in particolare <strong>ISO 45001</strong>.</p></li><li><p>Interesse per la salute e sicurezza sul lavoro in ambito industriale e per i processi produttivi.</p></li><li><p>Buone capacità organizzative, precisione e senso di responsabilità.</p></li><li><p>Attitudine al lavoro sul campo, capacità di osservazione e approccio pratico alla risoluzione dei problemi.</p></li><li><p>Buone capacità relazionali e predisposizione al confronto con le diverse funzioni aziendali.</p></li></ul><p> <b>&nbsp;</b> <b>Si offre</b> </p><ul><li><p><b>RAL indicativa: 25.000–35.000 €</b>, commisurata all'esperienza e alle competenze della risorsa.</p></li><li><p>Inserimento diretto a tempo determinato o indeterminato, in base alla risorsa.</p></li><li><p>Percorso di crescita professionale con affiancamento diretto all'RSPP aziendale.</p></li></ul><p> <b>&nbsp;</b> <b>Luogo di lavoro:</b> zona i Gazzaniga (BG) &nbsp;<br><br>#priober </p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.