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MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Brescia <p>ricerca per software house strutturata e in crescita, attiva nello sviluppo di soluzioni digitali per la Pubblica Amministrazione, una figura di </p><p>FRONT END DEVELOPER.</p><p>La risorsa entrerà a far parte del team di sviluppo e si occuperà della realizzazione e dell’evoluzione di applicazioni web, collaborando a stretto contatto con sviluppatori backend e figure di analisi.</p><p>Le attività assegnate saranno:</p><p>- Sviluppo di applicazioni web lato front end utilizzando JavaScript e Vue.js</p><p>- Progettazione e implementazione di componenti UI modulari e riutilizzabili;</p><p>- Integrazione con servizi e API backend</p><p>- Attività di manutenzione e miglioramento delle soluzioni esistenti;</p><p>- Collaborazione con il team tecnico nella definizione delle soluzioni applicative.</p><p>La risorsa che andremo a selezionare dovrà essere in possesso dei seguenti requisiti:</p><p>- Esperienza pregressa nel ruolo di Front End Developer;</p><p>- Solida conoscenza di JavaScript e del framework Vue.js;</p><p>- Titolo di studio ad indirizzo informatico;</p><p>- Buona capacità di lavorare in team e di gestire in autonomia le attività assegnate.</p><p>L’azienda offre un contesto tecnologico orientato alla qualità e alla crescita. </p><p>È prevista la possibilità di lavorare full-remote per i profili che risiedono lontano dalla sede, mentre per chi è della zona è disponibile una modalità ibrida.</p><p>L’inquadramento economico prevede una RAL indicativa tra i 30.000 € e i 40.000 €, commisurata all’esperienza, oltre a benefit aziendali quali ticket restaurant e welfare.</p><p>Sede azienda: Provincia di Cremona.</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Sassuolo <p>Si ricercano due&nbsp;<strong>carrellisti nel settore ceramico</strong>&nbsp;per azienda situata a Sassuolo operante nel settore dei grandi magazzini. La risorsa sarà responsabile di&nbsp;<strong>movimentazione merce, picking, carico e scarico materiale e utilizzo del muletto</strong>. Il contratto offerto è a tempo determinato con possibilità di proroga. L'orario di lavoro si svolge su turni (5-13 / 12-20 / 20-2).Il profilo ideale possiede:</p><ul><li><p>attestato valido per la conduzione del carrello elevatore;</p></li><li><p>esperienza di almeno un anno nella mansione;</p></li><li><p>disponibilità a lavorare su turni;</p></li><li><p>capacità di lavorare in team e attenzione alla sicurezza sul lavoro;</p></li><li><p>buona manualità e precisione nella movimentazione dei materiali.</p></li></ul><p>#PRIOSOMM</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Sassuolo <p>Si ricercano <strong>addetti/e al montaggio meccanico</strong> per azienda operante nel settore della metalmeccanica, con sede a Formigine. Le risorse saranno impiegate come <strong>addetti alle attività industriali</strong> e si occuperanno di <strong>assemblaggio, collaudo e controllo qualità</strong> di bruciatori per caldaie, sia su linea che a banco. Il contratto proposto è a tempo determinato con orario di lavoro su giornata e disponibilità a lavorare su due turni.</p><p>Il profilo ricercato prevede:</p><ul><li><p>esperienza di almeno 2 anni nel ruolo di addetto/a al montaggio meccanico;</p></li><li><p>conoscenza degli strumenti di montaggio e assemblaggio;</p></li><li><p>capacità di lettura e interpretazione del disegno meccanico;</p></li><li><p>disponibilità a lavorare su giornata e su due turni.</p></li></ul><p>Completano il profilo ottime capacità manuali e precisione nell’esecuzione delle attività, oltre a una buona attitudine al lavoro di squadra.</p><p></p><p>#PRIOSOMM</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Brescia <p> ricerca per azienda in crescita nel settore energetico un/una Neodiplomato/a in Elettronica ed Elettrotecnica da inserire all’interno dell’Ufficio Tecnico con percorso di crescita verso il ruolo di Progettista Elettrico.</p><p>La risorsa sarà affiancata dal team tecnico e intraprenderà un percorso formativo strutturato che le permetterà di acquisire competenze nella progettazione elettrica, all’interno di un contesto dinamico e in continua evoluzione.</p><p>Attività previste:</p><p>* supporto alla progettazione elettrica di impianti e commesse;</p><p>* realizzazione e aggiornamento di schemi elettrici e disegni tecnici tramite AutoCAD 2D;</p><p>* collaborazione nella preparazione della documentazione tecnica;</p><p>* affiancamento all’ufficio tecnico e interazione con produzione e altri reparti;</p><p>* supporto tecnico in fase di installazione e avviamento impianti.</p><p>Requisiti:</p><p>* Diploma di Perito in Elettronica ed Elettrotecnica;</p><p>* forte interesse per la progettazione elettrica e motivazione a crescere nel ruolo;</p><p>* conoscenza base di AutoCAD 2D;</p><p>* buona predisposizione al lavoro in team, precisione e voglia di apprendere.</p><p>L’azienda offre inserimento diretto in azienda, affiancamento tecnico continuo, formazione specialistica e un percorso di crescita professionale strutturato all’interno di un settore in forte espansione. Retribuzione commisurata al livello di esperienza. </p><p>Sede di lavoro: Rovato (BS)</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di San Bonifacio <p>ricerca per azienda metalmeccanica un/una<b>&nbsp;ADDETTO/A ALLA VERNICIATURA.</b></p><p>La risorsa, inserita in produzione e in costante contatto con il responsabile, si occuperà di: </p><ul><li><p>Programmazione e gestione delle attività produttive e dei macchinari per la verniciatura (cabina di verniciatura e forno di asciugatura/cottura)</p></li><li><p>Supporto per l’organizzazione e la gestione del personale di reparto</p></li><li><p>Programmazione e gestione delle manutenzioni del reparto</p></li></ul><p><b>Requisiti:</b><br>✔ Conoscenza del disegno tecnico<br>✔ Conoscenza ed esperienza nella conduzione di impianti di verniciatura a polvere<br>✔ Precisione, manualità e attenzione ai dettagli<br>✔ Capacità comunicative ed organizzative.</p><p>CCNL Metalmeccanica PMI - livello di inserimento definito a colloquio in base all'esperienza della risorsa.</p><p>Orario: 8.00 – 16.00 (disponibilità a straordinari giornalieri e sabato mattina)<br>Luogo: Roveredo di Guà (VR)</p><p></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di San Bonifacio <p>ricerca per azienda metalmeccanica un&nbsp;<strong>IMPIEGATO/A TECNICO COMMERCIALE</strong>.</p><p>Questa figura sarà inserita all’interno dell’ufficio commerciale già strutturato.<br>Le&nbsp;<b>mansioni e responsabilità principali</b>&nbsp;includeranno: </p><ul><li><p>formulazione di preventivi tecnici ed economici sulla base dell’analisi e dell’interpretazione del disegno tecnico e delle specifiche fornite dal cliente</p></li><li><p>offerte riguardanti particolari e lavorazioni di carpenteria metallica destinati ad aziende operanti nella metalmeccanica generale</p></li><li><p>ruolo attivo nel rapporto con il cliente, fornendo supporto tecnico e commerciale durante le fasi di preventivazione e trattativa</p></li><li><p>collaborazione con l’ufficio tecnico e con la produzione per garantire la corretta definizione delle soluzioni proposte.</p></li></ul><p><b>Requisiti:</b><br>✔ Solida conoscenza della carpenteria metallica e del disegno tecnico<br>✔ Buona padronanza della lingua inglese<br>✔ Spiccata predisposizione al contatto diretto con il cliente</p><p>CCNL Metalmeccanica PMI - livello di inserimento definito a colloquio in base all'esperienza della risorsa.</p><p>Orario: giornata 08:00 - 12:00 / 13:30 - 17:30<br>Luogo: Roveredo di Guà (VR)</p><p></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Sassuolo <p>Si ricercano <strong>addetti/e al piking</strong> per azienda operante nel settore metalmeccanico a Valsamoggia. La risorsa sarà impegnata in <strong>attività di piking e utilizzo della pistola barcode</strong>, con gestione di lettori ottici palmari. Il lavoro si svolgerà prevalentemente su turno diurno, con possibilità di due turni diurni in base al periodo. Il contratto offerto è a tempo determinato con finalità di assunzione. È preferibile il possesso del patentino muletto. Si richiede disponibilità a lavorare su giornata e capacità di operare in modo preciso e organizzato, oltre a buona manualità e attenzione ai dettagli.</p><ul><li><p>Esperienza di almeno 2 anni in attività di piking o magazzinaggio</p></li><li><p>Conoscenza e utilizzo di lettori ottici (palmari) e pistola barcode</p></li><li><p>Disponibilità immediata e flessibilità oraria</p></li><li><p>Preferibile patentino muletto</p></li><li><p>Capacità di lavorare in team e sotto pressione</p></li><li><p>Precisione e attenzione nella gestione del magazzino</p></li></ul><p>#PRIOSOMM</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Sassuolo <p>Si ricercano <strong>addetti al magazzino con esperienza nel picking</strong> per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico a Valsamoggia. Il contratto offerto è a tempo determinato. Le risorse selezionate saranno responsabili della <strong>movimentazione merci con transpallet, gestione ordini e prelievi</strong>, operando su turni (6-14/14-22) con disponibilità al lavoro a giornata e su due turni. È richiesta disponibilità a trasferte occasionali.</p><p>Il profilo ideale ha almeno due anni di esperienza nel ruolo, preferibilmente con domicilio in zona. È necessario possedere capacità organizzative e attenzione ai dettagli per garantire l'efficienza delle attività di magazzino. Completano il profilo buona manualità e capacità di lavorare in team.</p><ul><li><p>Esperienza minima di 2 anni come addetto/a al magazzino e picking</p></li><li><p>Disponibilità a lavorare su turni</p></li><li><p>Capacità di movimentazione merci con transpallet</p></li><li><p>Disponibilità a trasferte</p></li><li><p>Attitudine al lavoro di squadra e precisione</p></li></ul><p>#PRIOSOMM</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Bologna <p>Ricerca per azienda leader nel settore un/una <strong>ELETTRICISTA INDUSTRIALE SENIOR</strong></p><p></p><p><b>Principali attività:</b></p><ul><li><p>Assicurare la manutenzione e la piccola riparazione di strumenti in uso;</p></li><li><p>Eseguire verifica e collaudo dell'impianto prima della messa in opera;</p></li><li><p>Conoscenza delle procedure di attivazione e disattivazione delle installazioni e della messa in sicurezza degli impianti;</p></li><li><p>Capacità di lettura degli <strong>schemi unifilari</strong>;</p></li><li><p>Il candidato potrebbe essere inserito in turnazione H24 e soggetto a turni notturni in determinate commesse;</p></li><li><p>Sarà valutata la possibilità di eventuale reperibilità;</p></li><li><p>Flessibilità a lavorare fuori dal suo turno in caso di necessità;<br><br><b>Si richiede:</b></p></li><li><p>Diploma di elettricista o attestato di qualifica elettrico;</p></li><li><p>Conoscenza dei quadri di comando di un circuito elettrico;</p></li><li><p>Capacità a eseguire semplici modalità operative (tirare un cavo, fissarlo, installare scatole di derivazione e centraline);</p></li><li><p>Capacità di sezionare un impianto elettrico per ricerca guasto;</p></li><li><p>Conoscenza delle normative sulla sicurezza e dei rischi potenziali;</p></li><li><p>Conoscenza delle procedure di attivazione e disattivazione delle installazioni e della messa in sicurezza degli impianti;</p><p><br><b>Si offre:</b></p></li><li><p>Durata contratto e retribuzione commisurata in base all'esperienza;</p></li><li><p>Buoni pasto;</p></li><li><p>Formazione professionale continua.<br><br><b>Sede di lavoro: Bologna (BO)</b></p></li></ul><p><strong>#PRIOSOMM</strong></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Legnago <p>Per azienda cliente, si ricercano addetti/e alle pulizie per la stagione estiva 2026.</p><p><strong>Descrizione del ruolo:</strong></p><p>Le persone selezionate si occuperanno delle attività ordinarie di pulizia camere e pulizia spazi esterni , area piscina, miniclub, area giochi e servizi igienici, garantendo ambienti sempre puliti e sicuri.</p><p><strong>Requisiti:</strong></p><ul><li><p>Automunito/a</p></li><li><p>Preferibile esperienza minima nel settore;</p></li><li><p>Flessibilità oraria;</p></li><li><p>Capacità di gestire in autonomia le attività assegnate;</p></li><li><p>Disponibilità a gestire diversi ambienti</p></li></ul><p><strong>Sede di lavoro: </strong>Lido di Pomposa (FE).</p><p></p><table style="height: 59px; width: 1436px;"><tbody><tr style="height: 58.2px;"><td><p><strong>Orario di lavoro</strong> <strong>Part-time:</strong></p><ul><li><p><strong>30 ore settimanali</strong>: turno mattutino 8:00–14:00, dal lunedì alla domenica con 2 giorni di riposo a scorrimento, richiesta disponibilità al prolungamento fino alle 16:00/17:00.</p></li><li><p><strong>18 ore settimanali</strong>: turno weekend 9:00–14:00 (venerdì, sabato e domenica).</p></li><li><p>Richiesta inoltre disponibilità per turno mattina presto 6:00–9:00, con 1 giorno di riposo a scorrimento.</p><p><strong>Alta stagione:</strong> possibile organizzazione su doppio turno (6:00–13:00 / 14:00–21:30) con eventuale rientro serale 18:00–21:30.</p></li></ul></td></tr></tbody></table><p><b>#PRIOSOMM</b></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Bologna <p>organizza un'ACADEMY per azienda leader nel mondo delle telecomunicazioni, al fine di formare risorse in qualità di: &nbsp;</p><p></p><p><b>GIUNTISTA RAME</b>&nbsp;</p><p><br>Al termine del corso le risorse dovranno eseguire giunzioni e terminazioni su cavi in rame sia aerei che&nbsp;interrati&nbsp;e collaudare gli impianti realizzati con l'utilizzo di apposita&nbsp;strumentazione&nbsp;di misura. </p><p>Insieme alla squadra si occuperanno di:</p><p>- predisporre gli apprestamenti di cantiere necessari per garantire il controllo dei rischi connessi all'attività;</p><p>- collaudare impianti al termine della giunzione con l'utilizzo degli strumenti di misura idonei.</p><p></p><p><b>La formazione inizierà il 12 marzo 2026 e si terrà nella sede aziendale a Bologna.</b></p><p></p><p>In seguito al corso sarà proposto un primo inserimento in somministrazione della durata 3 mesi, scopo stabilizzazione a tempo indeterminato.</p><p></p><p>L'azienda svolge orario giornaliero dal lunedì al venerdì.</p><p>E' necessario essere automuniti (è prevista un’indennità di guida giornaliera)<b><br></b><br><strong>REQUISITI</strong>:<br><br>-&nbsp; Preferibile diploma di Perito Elettrico, Elettronico o in Telecomunicazione e/o studi professionali ad indirizzo Elettrico o Elettronico;<br>- Ottima capacità di utilizzo di smartphone e tablet;<br>- Conoscenza delle reti telefoniche;<br>- Ottima manualità;<br><b>- No daltonismo; No vertigini;<br>- Patente B;<br></b>- Disponibilità ad eventuali trasferte e straordinari.<br><br>La ricerca è rivolta a persone motivate, volenterose e predisposte al lavoro in team. Sono richieste buone doti organizzative e precisione nello svolgimento delle mansioni.</p><p><br>L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Bologna <p>Ricerca per azienda operante nel settore metalmeccanico, un/una <strong>Addetto/a alla macchina punzonatrice</strong> da inserire all’interno del reparto produttivo. <br><br>Attività:</p><ul><li><p>Attrezzaggio e programmazione della macchina punzonatrice CNC</p></li><li><p>Carico/scarico dei materiali</p></li><li><p>Controllo qualità del pezzo lavorato con strumenti di misura (calibro, micrometro, ecc.)</p></li><li><p>Lettura e interpretazione del disegno tecnico</p></li><li><p>Manutenzione ordinaria della macchina</p><p></p></li></ul><p>Requisiti:</p><ul><li><p>Esperienza pregressa nella mansione, preferibilmente su punzonatrici CNC</p></li><li><p>Buona capacità di lettura del disegno meccanico</p></li><li><p>Conoscenza dei principali strumenti di misura</p></li><li><p>Precisione, affidabilità e capacità di lavorare in team<br><br>Luogo di lavoro Cadriano, Bologna<br><strong>#PRIOSOMM<br></strong><br></p></li></ul> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Capriolo <p>seleziona per importante azienda cliente operante nel settore gomma plastica un IMPIEGAT* ADDETTO ALLA CONTABILITA' FORNITORI, la risorsa inserita nel team amministrativo si occuperà di:</p><p></p><p>- controllo ed emissione fatture Italia ed estero</p><p>- registrazione fatture di acquisto Italia, UE ed Extra UE</p><p>- contabilità generale</p><p>- gestione scadenziario;</p><p>- gestione banche;</p><p>- prima nota;</p><p>- liquidazione IVA e Lipe</p><p>- calcolo provvigioni e gestione Enasarco con relative dichiarazioni ad agenti</p><p>- gestione, stima e controllo fatture da ricevere per chiusura bilanci mensili.</p><p></p><p>E' richiesto:</p><p>- titolo di studio in Ragioneria;</p><p>- autonomia nella mansione;</p><p>- ottime doti relazionali e organizzative.</p><p></p><p>#PRIOBER</p><p>L’azienda offre un inserimento diretto a tempo determinato o indeterminato ed un pacchetto retributivo commisurato alle reali ed effettive competenze maturate.</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Legnano <p>Per importante azienda settore metalmeccanico sita in zona Rescaldina ricerchiamo</p><p>la figura di un <strong>MANUTENTORE MECCANICO</strong></p><p>La risorsa lavorerà all'interno del reparto di produzione e si occuperà di attività di manutenzione su macchinari.</p><p>Il candidato deve aver maturato esperienza in ambito metalmeccanico sulla manutenzione dei macchinari, conoscere il disegno meccanico e i principali strumenti.</p><p>Disponibilità su giornata e 3 turni dal lunedì al venerdì.</p><p>Si offre contratto in somministrazione scopo assunzione</p><p><b>#PRIOSOMM</b></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di San Bonifacio <p>ricerca per azienda specializzata nella lavorazione di ingranaggi meccanici, un/una <b>OPERATORE/TRICE CNC.</b></p><p><b>Attività</b>: </p><ul><li><p>carico/scarico dei pezzi sul macchinario</p></li><li><p>scelta programma e avvio del macchinario</p></li><li><p>gestione del corretto funzionamento del macchinario</p></li><li><p>attrezzaggio del macchinario</p></li></ul><p><b>è richiesta esperienza pregressa nella mansione o titolo di studio affine</b>.</p><p>Si offre un contratto iniziale in somministrazione a scopo assunzione.<br>CCNL Metalmeccanica GI</p><p>Orario: 2 Turni 6.00 – 14.00 / 14.00 – 22.00<br>Luogo: San Bonifacio (VR)</p><p></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di San Bonifacio <p><b>BIEMME – controllo qualità</b> ricerca per azienda specializzata nella lavorazione di ingranaggi meccanici, un <b>ADDETTO/A AL CONTROLLO QUALITÀ</b>.</p><p><b>Attività</b>: </p><ul><li><p>controllo dei materiali fine linea</p></li><li><p><b>controllo dimensionale mediante la lettura del disegno tecnico e utilizzo di strumenti specifici</b> (es: calibro, micrometro)</p></li><li><p>controllo del prodotto finito secondo gli standard aziendali</p></li></ul><p> <b>è richiesta esperienza pregressa nella mansione o titolo di studio affine</b>.</p><p>Si offre un contratto iniziale in somministrazione a scopo assunzione.<br>CCNL Metalmeccanica GI</p><p>Orario: 2 Turni 6.00 – 14.00 / 14.00 – 22.00<br>Luogo: San Bonifacio (VR)</p><p></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Pesaro <p>Si ricercano <strong>operai metalmeccanici</strong> con esperienza specifica nella <strong>lucidatura metalli</strong> per attività nel settore metalmeccanico a Cattabrighe (PU) Il contratto offerto è a tempo determinato con orario di lavoro giornaliero. La risorsa selezionata sarà impegnata principalmente nelle operazioni di finitura e lucidatura dei metalli, garantendo elevati standard qualitativi e precisione nell'esecuzione.</p><p>Il candidato ideale possiede esperienza nel ruolo e una formazione specifica come operaio metalmeccanico. È richiesta inoltre la capacità di lavorare in team e una buona manualità per la gestione degli strumenti di lucidatura</p><p></p><ul><li><p>Buona conoscenze di strumenti da banco e specializzati nella lucidatura </p></li><li><p>Disponibile all'orario odierno </p><p></p></li></ul><p>Orario di lavoro: <strong>8-16 </strong></p><p>Luogo di lavoro: <strong>Cattabrighe - Pesaro (PU) </strong></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di San Bonifacio <p>ricerca per importante realtà del settore metalmeccanico specializzata nella produzione di alternatori di corrente, un/una&nbsp;<strong>ADDETTO/A AL MAGAZZINO</strong>.</p><p>La risorsa si occuperà di: </p><ul><li><p>movimentazione merce con utilizzo del muletto</p></li><li><p>picking</p></li><li><p>preparazione ordini</p></li><li><p>utilizzo palmare e pistola barcode</p></li></ul><p><strong>Requisiti:</strong> </p><ul><li><p><b>richiesta esperienza pregressa nella mansione</b></p></li><li><p><b>in possesso del patentino del muletto in corso di validità</b></p></li><li><p>titolo di studio professionale o diploma di maturità</p></li></ul><p>Si offre un contratto iniziale in somministrazione a scopo assunzione.<br>CCNL: Metalmeccanica GI (13 mensilità) - livello D1</p><p>Orario: giornata<br>Luogo: Arcole (VR)</p><p></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Aprilia <p>seleziona per importante azienda cliente operante nel settore idrico un: <b>IDRAULICO TUBISTA</b> &nbsp;</p><p></p><p>La risorsa si occuperà della realizzazione, manutenzione e riparazione di impianti idrici e condotte idriche stradali. La risorsa sarà inserita nelle squadre operative impegnate nei lavori su reti di acquedotto e infrastrutture idriche esterne.</p><p></p><p><strong>Attività</strong>: </p><ul><li><p>Installazione, manutenzione e riparazione di condotte idriche stradali;</p></li><li><p>Posa di tubazioni e relativi raccordi;</p></li><li><p>Esecuzione di allacciamenti idrici e interventi su reti di distribuzione;</p></li><li><p>Individuazione e riparazione di perdite;</p></li><li><p>Collaborazione nelle attività di scavo, reinterro e ripristino del manto stradale;</p></li><li><p>Utilizzo di attrezzature e strumenti da cantiere;</p></li><li><p>Lettura e interpretazione di schemi e disegni tecnici;</p></li><li><p>Rispetto delle norme di sicurezza sul lavoro.&nbsp;</p></li></ul><p> Requisiti richiesti: </p><ul><li><p>Esperienza pregressa in ruolo analogo;</p></li><li><p>Conoscenza delle norme di sicurezza nei cantieri stradali;</p></li><li><p>Buona conoscenza degli impianti idrici e delle condotte di acquedotto;</p></li><li><p>Capacità di lavorare in squadra e in contesti di cantiere;</p></li><li><p>Manualità, precisione e affidabilità;</p></li><li><p>Disponibilità a lavoro all’aperto e su strada.</p></li></ul><p> <br>Luogo di lavoro: Ardea (RM).<br>Orario di lavoro: full time. <br>Si offre assunzione diretta in azienda. Inquadramento e stipendio saranno commisurati all’esperienze del candidato.</p><p></p><p>#PRIOROM</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Bologna <p>ricerca un/una:</p><p></p><p><strong>PROJECT MANAGER JUNIOR CON CONOSCENZA DELLA LINGUA FRANCESE</strong></p><p></p><p>La figura seleziona verrà inserita all'interno della Divisione Trasporti dell'azienda e si occuperà della gestione di importanti progetti Internazionali relativi alla realizzazione di&nbsp;impianti di segnalamento&nbsp;e&nbsp;allo&nbsp;sviluppo di reti TLC nel settore ferroviario.&nbsp;</p><p></p><p><strong>RUOLO</strong></p><p></p><p>In particolare, la risorsa:</p><ul><li><p>supporterà i vari team di progetto, produzione e installazione;</p></li><li><p>supporterà l'organizzazione e la programmazione dei lavori;</p></li><li><p>assisterà nella gestione amministrativa e contabile delle commesse.</p></li></ul><p>&nbsp;<strong>REQUISITI</strong></p><ul><li><p>Preferenziale Laurea in ambito tecnico;</p></li><li><p>Esperienza, anche minima, in ruoli simili in aziende che lavorano su progetti/commesse;</p></li><li><p>Ottima conoscenza del Pacchetto Office;</p></li><li><p><strong>Costituisce requisito mandatorio la buona conoscenza della lingua francese;</strong></p></li><li><p><strong>Disponibilità ad effettuare trasferte Internazionali per il 20% circa del tempo lavorativo.</strong></p></li></ul><p>La risorsa deve essere abile a relazionarsi con diversi interlocutori, possedere buone capacità organizzative e avere una buona predisposizione ad affrontare le problematiche lavorative con determinazione.&nbsp;</p><p></p><p><strong>COSA OFFRIAMO</strong></p><ul><li><p>Inquadramento e RAL commisurati all’esperienza.</p></li><li><p>CCNL Metalmeccanica Industria;</p></li><li><p>Welfare e benefit aziendale;</p></li><li><p>Rimborsi Pasto.</p></li></ul><p><strong>#PRIOSOMM</strong></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.