ADDETTO/ADDETTA LASER TUBO
MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Cremona <p>seleziona per azienda cliente una figura di ADDETTO/ADDETTA LASER TUBO.</p><p></p><p>Principali responsabilità:</p><ul><li><p>Conduzione del laser tubo, avvio dei programmi preparati dall'ufficio tecnico, monitoraggio del ciclo di taglio e arresto in caso di anomalie;</p></li><li><p>Carico di tubi e travi in macchina e scarico dei pezzi lavorati, anche con il carroponte;</p></li><li><p>Controllo dimensionale dei pezzi tagliati rispetto al disegno, con calibri e metro;</p></li><li><p>Segnalazione all'ufficio tecnico di errori di taglio o di programma;</p></li><li><p>Separazione e identificazione dei pezzi per commessa e gestione dello sfrido;</p></li><li><p>Manutenzione ordinaria, pulizia quotidiana della macchina, controllo e pulizia di testa e ugelli, segnalazione dei guasti.</p></li></ul><p>Requisiti richiesti:</p><ul><li><p>Diploma tecnico (meccanico o meccatronico) o qualifica professionale equivalente;</p></li><li><p>Esperienza come operatore di macchine CNC, preferibilmente da taglio (laser, plasma, segatrici);</p></li><li><p>Capacità di utilizzo carroponte e muletto, preferibilmente con patentino;</p></li><li><p>Capacità di lettura del disegno tecnico e di utilizzo di calibri e strumenti di misura.</p><p></p></li></ul><p>L’azienda, realtà solida e in forte crescita, offre un inserimento diretto con RAL compresa tra 27K e 32K.</p><p></p><p>Orario di lavoro: 3 turni, dal lunedì al venerdì.</p><p></p><p>Luogo di lavoro: vicinanze Gadesco-Pieve Delmona (CR).</p><p></p><p></p><p>#PRIOBRE</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.
Addetto/Addetta Manutenzione Meccanica
MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Cremona <p>seleziona per azienda cliente operante nel settore alimentare una figura di <strong>Addetto/Addetta Manutenzione Meccanica</strong>.</p><p></p><p>La risorsa verrà inserita in produzione e si occuperà di:</p><ul><li><p>manutenzione, preventiva e programmata sugli impianti di produzione dello stabilimento;</p></li><li><p>intervenire su eventuali guasti di natura meccanica;</p></li><li><p>assicurarsi che gli impianti rispettino gli standard di performance, qualità e sicurezza;</p></li><li><p>identificare eventuali difetti meccanici dell'impianto per migliorarne il funzionamento.</p></li></ul><p>Requisiti necessari per ricoprire il ruolo:</p><ul><li><p>Diploma o qualifica in ambito meccanico</p></li><li><p>Buona manualità e conoscenza dei principali strumenti d'officina</p></li><li><p>Esperienza pregressa di almeno 2 anni nel ruolo</p></li><li><p>Buona capacità di organizzazione del tempo e delle priorità, problem solving e capacità di lavorare con scadenze</p></li></ul><p>L'azienda, realtà riconosciuta e rinomata sul territorio, offre un inserimento diretto con RAL compresa tra 35K e 45K.</p><p></p><p><b>Orario di lavoro: 3 turni dal lunedì al venerdì. Richiesta disponibilità a lavorare il sabato mattina.</b></p><p><br>Luogo di Lavoro: vicinanze Cremona (CR).</p><p></p><p></p><p>#PRIOBRE</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.
ADDETTO/ADDETTA AL MONTAGGIO E ALLA MANUTENZIONE
MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Orzinuovi <p>seleziona, per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico, una figura di <strong>ADDETTO/ADDETTA AL MONTAGGIO E ALLA MANUTENZIONE</strong>. </p><p></p><p>La risorsa sarà inserita all’interno del reparto produttivo e si occuperà di attività di assemblaggio e montaggio di componenti, oltre a interventi di manutenzione presso i clienti.</p><p></p><p><strong>Requisiti richiesti:</strong></p><ul><li><p>Ottima manualità e dimestichezza con gli strumenti di lavoro.</p></li><li><p>Interesse per il settore metalmeccanico e per le attività di montaggio e manutenzione.</p></li><li><p>Si valutano anche profili junior in possesso di un titolo di studio in ambito tecnico, meccanico o elettrico.</p></li></ul><p>Completano il profilo precisione, affidabilità e predisposizione al lavoro di squadra.</p><p><strong>Si offre:</strong> iniziale contratto a tempo determinato, con prospettiva di assunzione stabile in azienda.</p><p><strong>Orario di lavoro:</strong> full-time, dal lunedì al venerdì, su giornata.</p><p></p><p><strong>RAL</strong> 22-27 K</p><p><b>#PRIOSOMM</b></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.
ADDETTO/ADDETTA MANUTENZIONE ELETTROMECCANICA
MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Cremona <p>seleziona per società cliente, importante produttore nel settore Packaging, una figura di <b>ADDETTO/ADDETTA MANUTENZIONE ELETTROMECCANICA</b>.</p><p></p><p>Principali attività e responsabilità: </p><ul><li><p>Manutenzioni ordinarie meccaniche ed elettriche sugli impianti di produzione </p></li><li><p>Manutenzione periodica di impianti e quadri elettrici </p></li><li><p>Risoluzione guasti ed esecuzione delle riparazioni straordinarie sulla linea </p></li><li><p>Verifica della conformità delle linee produttive agli standard di sicurezza e produttività </p></li><li><p>Supervisione delle squadre esterne addette ad attività di manutenzione/installazione straordinarie </p></li></ul><p>Per accedere alla selezione è necessario possedere i seguenti requisiti: </p><ul><li><p>Diploma scuola media superiore in ambito elettrico / elettrotecnico / elettromeccanico o esperienza nella mansione </p></li><li><p>Capacità di lettura del disegno tecnico meccanico e degli schemi elettrici </p></li><li><p>Capacità di parametrizzazione inverter e cablaggio bordo macchina</p></li><li><p>Conoscenze elettrotecniche, formazione PES/PAV</p></li><li><p>Problem solving e gestione organizzativa, buone capacità relazionali e lavoro in team </p></li></ul><p>L'azienda offre un inserimento diretto con RAL compresa tra 35K e 40K.</p><p></p><p>Orario di lavoro: Giornata, dal lunedì al venerdì.</p><p></p><p>Luogo di lavoro: Vicinanze Cremona (CR).</p><p></p><p></p><p>#PRIOSOMM</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.
ADDETTO/ADDETTA MANUTENZIONE MECCANICA
MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Cremona <p>seleziona per società cliente, importante produttore nel settore Packaging, una figura di ADDETTO/ADDETTA MANUTENZIONE MECCANICA.</p><p></p><p>La risorsa gestirà principalmente le seguenti attività:</p><ul><li><p>Manutenzione ordinaria degli impianti di produzione e degli stampi</p></li><li><p>Manutenzione straordinaria e preventiva atti a prevenire guasti e/o fermi macchina</p></li><li><p>Interventi su criticità/anomalie sulle macchine inerenti alla parte meccanica</p></li></ul><p>Principali requisiti:</p><ul><li><p>Esperienza di almeno 2 anni in manutenzione meccanica</p></li><li><p>Capacità di diagnosi e risoluzione dei problemi</p></li><li><p>Capacità di lavorare secondo priorità e predisposizione al lavoro in team</p></li></ul><p>L'azienda offre un inserimento diretto con RAL compresa tra 35K e 40K.</p><p></p><p>Orario di lavoro: Giornata, dal lunedì al venerdì.</p><p></p><p>Luogo di lavoro: Vicinanze Cremona (CR).</p><p></p><p></p><p>#PRIOSOMM</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.
ADDETTO/ADDETTA OFFICINA MEZZI PESANTI
MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Cremona <p>ricerca per azienda leader nel settore della logistica e del trasporto merci su strada e intermodale una figura di <strong>ADDETTO/ADDETTA OFFICINA MEZZI PESANTI</strong>.</p><p></p><p>La risorsa dovrà occuparsi di manutenzione ordinaria e straordinaria, ricerca guasti e interventi di riparazione al fine di mantenere elevati gli standard di affidabilità, efficienza e sicurezza della flotta aziendale. </p><p></p><p>Principali attività e responsabilità:</p><ul><li><p>Manutenzione / Riparazione ordinaria e straordinaria di veicoli industriali quali trattori stradali, semirimorchi e motrici</p></li><li><p>Diagnosi guasti e anomalie di funzionamento</p></li><li><p>Sostituzione componenti</p></li><li><p>Applicazione delle relative procedure di controllo, collaudo e ripristino</p></li></ul><p>Il profilo che stiamo ricercando è in possesso dei seguenti requisiti:</p><ul><li><p>Esperienza pregressa come Meccanico mezzi pesanti</p></li><li><p>Conoscenza della strumentazione per la manutenzione meccanica, idraulica, pneumatica, elettrica ed elettronica di veicoli industriali</p></li><li><p>Precisione e dinamicità</p></li><li><p>Capacità di lavorare in team</p></li></ul><p>L'azienda, realtà riconosciuta e rinomata sul territorio, offre un inserimento diretto a tempo indeterminato con con RAL compresa tra 40K e 50K.</p><p></p><p><strong>Orario di lavoro: Dal lunedì al venerdì, 08.00-12.00 / 13.00-17.00. Richiesta disponibilità a rotazione per sabato mattina e reperibilità.</strong></p><p></p><p>Luogo di lavoro: Vicinanze Cremona (CR).</p><p></p><p></p><p>#PRIOBRE</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.
OPERAIO/OPERAIA SETTORE METALMECCANICO
MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Manerbio <p>Ricerca <strong>5 operai/e con esperienza in ambito metalmeccanico</strong> per azienda specializzata nella produzione di raccordi situata a Bordolano. Il contratto offerto è a tempo determinato, con lavoro su 3 turni. L'attività principale consiste nella conduzione di macchine utensili, carico e scarico del pezzo, controllo qualità con strumenti di misura, manutenzione base.</p><p>Le figure ricercate devono possedere almeno una qualifica o diploma, preferibilmente in ambito metalmeccanico, ma è possibile candidarsi anche senza esperienza specifica nel settore. È richiesta disponibilità a lavorare su 3 turni e buona conoscenza della lingua italiana. Si richiedono inoltre capacità di lettura del disegno tecnico e attitudine al lavoro in team, oltre a precisione e manualità.</p><ul><li><p>Qualifica o diploma, anche non specifico, preferibilmente metalmeccanico</p></li><li><p>Disponibilità a lavorare su turni</p></li><li><p>Ottima conoscenza della lingua italiana</p></li><li><p>Precisione e attitudine al lavoro di squadra</p></li></ul><p><strong>Retribuzione lorda mensile 1.742,03</strong></p><p>#PRIOSOMM</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.
METODISTA TEMPI & METODI – INDUSTRIALIZZAZIONE
MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Bergamo <p>ricerca per realtà aziendale operante nel settore idraulico un/a <b>METODISTA TEMPI & METODI – INDUSTRIALIZZAZIONE.</b> </p><p></p><p>La risorsa, inserita nel reparto di Industrializzazione Assemblaggio e riportando direttamente al Responsabile di reparto, sarà coinvolta principalmente nelle attività di tempi e metodi (80%), con una componente minore di progettazione (20%). In particolare, sarà chiamata a occuparsi di: </p><ul><li><p>Analizzare disegni tecnici e distinte base;</p></li><li><p>Definire cicli di lavoro e fasi produttive;</p></li><li><p>Pianificare e monitorare i tempi standard di produzione;</p></li><li><p>Analizzare i tempi consuntivi ed effettuare attività di miglioramento continuo;</p></li><li><p>Ottimizzare i processi di assemblaggio in ottica di costo, qualità, tempo e sicurezza;</p></li><li><p>Standardizzare le procedure per rendere i processi replicabili e scalabili;</p></li><li><p>Individuare soluzioni tecniche per la riduzione dei costi di assemblaggio;</p></li><li><p>Migliorare ergonomia e fluidità delle attività operative;</p></li><li><p>Valutare e sviluppare attrezzature di assemblaggio (nuove o esistenti);</p></li><li><p>Collaborare a stretto contatto con la produzione (presenza costante in reparto).</p></li></ul><p>Requisiti: </p><ul><li><p>Diploma di Perito Meccanico;</p></li><li><p>Esperienza in ambito tempi e metodi;</p></li><li><p>Gradita esperienza con sistemi ERP (es. NAV) e strumenti di analisi tempi;</p></li><li><p>Ottima conoscenza del disegno tecnico e delle relative normative;</p></li><li><p>Conoscenza di base di software di modellazione 3D, quali Creo, Unigraphics, CATIA, SolidWorks o equivalenti;</p></li><li><p>ottima conoscenza del pacchetto Microsoft Office;</p></li><li><p>Conoscenza dei principi di Lean Manufacturing;</p></li><li><p>Buone capacità organizzative, relazionali e di collaborazione;</p></li><li><p>Buona conoscenza della lingua inglese.</p></li></ul><p><i>Costituirà titolo preferenziale:</i> </p><ul><li><p>esperienza di 3-5 anni nel ruolo di metodista in ambito Ingegneria di Produzione, preferibilmente nei settori automotive, macchine utensili o contesti industriali affini. </p></li></ul><p> <b>Inquadramento e condizioni contrattuali</b> </p><ul><li><p>CCNL: Metalmeccanica Industria;</p></li><li><p>inquadramento: livello C3/B1, in funzione dell'esperienza e delle competenze;</p></li><li><p>RAL indicativa: € 30.000–38.000, commisurata al profilo selezionato.</p></li></ul><p>Luogo di lavoro: Arzago d’Adda (BG).</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.
ADDETTE/ADDETTI AL CONFEZIONAMENTO ALIMENTARE
MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Cremona <p>E' alla ricerca per realtà del settore dolciario ADDETTE/ ADDETTI AL CONFEZIONAMENTO ALIMENTARE.</p><p></p><p>Le risorse saranno inserite all'interno del reparto produttivo e si occuperanno di:</p><ul><li><p>confezionamento manuale e su linea di prodotti alimentari;</p></li><li><p>controllo visivo della qualità del prodotto finito;</p></li><li><p>etichettatura e imballaggio;</p></li><li><p>supporto alle attività produttive nel rispetto degli standard qualitativi e delle norme igienico-sanitarie</p><p></p></li></ul><p><strong>Requisiti richiesti:</strong></p><ul><li><p>Preferibile esperienza, anche breve, in ambito produttivo o nel confezionamento;</p></li><li><p>Buona manualità e precisione;</p></li><li><p>Disponibilità al lavoro su 3 turni;</p></li><li><p>Attitudine al lavoro in team;</p></li><li><p>Affidabilità e flessibilità operativa.</p></li></ul><p></p><p><strong>Si offre:</strong></p><ul><li><p>Inserimento diretto in azienda con contratto stagionale;</p></li><li><p>Ambiente strutturato e dinamico;</p></li></ul><p>Sede di lavoro: Corte de frati / CR)</p><p>Disponibilità al lavoro su tre turni settimanali</p><p></p><p></p><p>RAL: 28-30K</p><p><strong>#PRIOSOMM</strong></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.
CONDUTTORE/CONDUTTRICE DI IMPIANTI ALIMENTARI
MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Orzinuovi <p>Ricerca per importante azienda cliente del settore alimentare degli addetti/e alla CONDUZIONE DI IMPIANTI ALIMENTARI.</p><p>La risorsa si occuperà:</p><ul><li><p>conduzione e del caricamento di macchinari; </p></li><li><p>pulizia della linea; </p></li><li><p>monitoraggio e controllo degli impianti; </p></li><li><p>diagnosi e gestione dei guasti. </p></li></ul><p>Requisiti richiesti:</p><ul><li><p>Diploma o Qualifica in ambito;</p></li><li><p>Pregressa esperienza in ambito</p></li></ul><p>Tipologia di contratto: tempo determinato finalizzato all’assunzione</p><p>Zona di lavoro: CREMONA<br>Orario di lavoro: full-time, turni.<br>RAL:24-26K</p><p><b>#PRIOSOMM</b></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.
ADDETTO/ADDETTA VENDITA
MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Cremona <p>ricerca per conto di un importante supermercato del territorio, personale da inserire presso i punti vendita della zona di <strong>Castelleone, Soresina e Pizzighettone</strong>.</p><p>Le posizioni aperte riguardano il reparto <strong>cassa e scatolame</strong> con contratto part-time (24H) e il reparto <strong>salumeria</strong> con orario full-time (40H).</p><p></p><p><strong>Cosa dovrai fare:</strong></p><p>Le risorse selezionate si occuperanno delle attività di assistenza alla clientela, rifornimento merce, allestimento e riordino degli spazi espositivi.</p><p>Per il reparto salumeria è richiesta particolare attenzione alla qualità e alla corretta esposizione dei prodotti, mentre per il ruolo di cassa/scatolame saranno centrali le attività di gestione cassa e sistemazione della merce sugli scaffali.</p><p></p><p><strong>Si richiede:</strong></p><p>Si richiedono affidabilità, orientamento al cliente, flessibilità oraria e disponibilità al lavoro su turni.</p><p>Costituisce titolo preferenziale una precedente esperienza, anche breve, nella grande distribuzione o nel commercio.</p><p></p><p><strong>Si offre:</strong></p><p>inserimento a tempo determinato in somministrazione con possibilità di proroghe. RAL 22-25K</p><p><strong>#PRIOSOMM</strong></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.
OPERATORE/OPERATRICE SETTORE METALMECCANICO
MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Orzinuovi <p>Per importante realtà aziendale della provincia di Cremona, selezioniamo un/una Operatore/Operatrice Metalmeccanico/a da inserire all’interno del reparto produttivo.</p><p></p><p>La risorsa si occuperà principalmente di:</p><ul><li><p>attività di taglio dei materiali;</p></li><li><p>foratura;</p></li><li><p>segatura;</p></li><li><p>lavorazioni mediante taglio laser;</p></li><li><p>controllo delle lavorazioni e del prodotto finito.</p></li></ul><p>Requisiti richiesti:</p><ul><li><p>preferibile esperienza pregressa in ambito metalmeccanico;</p></li><li><p>buona manualità e precisione;</p></li><li><p>capacità di utilizzo degli strumenti e delle attrezzature di officina;</p></li><li><p>disponibilità al lavoro in produzione;</p></li><li><p>affidabilità e predisposizione al lavoro in team.</p></li></ul><p>Si offre inserimento in un contesto strutturato e dinamico, con possibilità di crescita professionale.</p><p><b>CCNL Commercio</b></p><p><b>RAL: 20k-25k</b></p><p><b>#PRIOSOMM</b></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.
ADDETTO/ ADDETTA AL MAGAZZINO E AL PICKING
MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Cremona <p>seleziona per azienda cliente del territorio cremonese specializzata nel settore elettro-meccanico, la figura di un/una ADDETTO/ A AL MAGAZZINO E AL PICKING </p><p></p><p>La risorsa sarà inserita all'interno del magazzino e si occuperà della movimentazione delle merci ( motori e alternatori di grosse dimensioni) dalla produzione al magazzino, sistemazione del magazzino, controllo della merce in entrata e uscita, preparazione delle spedizioni, inventario.</p><p></p><p>Requisiti:</p><p></p><ul><li><p>Consolidata esperienza come magazziniere mulettista;</p></li><li><p>Ottima capacità di movimentazione di carichi voluminosi e pesanti mediante <strong>carrello elevatore frontale e laterale</strong>;</p></li><li><p><strong>Possesso del patentino del muletto in corso di validità;</strong></p></li><li><p>Buona dimestichezza nell'utilizzo di <strong>palmari e sistemi di gestione del magazzino</strong>;</p></li><li><p>Provenienza da contesti produttivi o logistici strutturati;</p></li><li><p>Conoscenza e utilizzo di sistemi <strong>MRP</strong> per la gestione dei flussi di magazzino e delle giacenze;</p></li><li><p>Precisione, affidabilità e capacità organizzative.</p><p></p></li></ul><p>Si offre un contratto a tempo determinato con possibilità di stabilizzazione.</p><p>RAL: 23-25K</p><p>Orario di lavoro: giornata, dal lunedì al venerdì.</p><p></p><p>#PRIOSOMM</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.
ICT Cyber Security Consultant
MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Brescia <p>ricerca per realtà IT della provincia di Cremona, facente parte di un gruppo, una figura di Cyber Security Consultant da inserire nel loro team, dove si occuperà di:</p><p>Cyber Assessment & Gap Analysis: Analizzare lo stato di sicurezza informatica dei clienti, identificando le vulnerabilità di processo e infrastrutturali alla luce delle normative di riferimento (es. Direttiva NIS2, GDPR, framework ISO 27001).</p><p>Affiancamento e Advisory: Supportare i commerciali aziendali nella definizione dei requisiti di sicurezza necessari per i clienti, traducendo le necessità normative in requisiti tecnici chiari.</p><p>Interfaccia Tecnica con i Partner: Analizzare le soluzioni tecniche proposte dai partner selezionati dal Gruppo per verificare che rispondano esattamente alle vulnerabilità riscontrate sul cliente.</p><p>Mobility e Analisi On-Site: Muoversi sul territorio per effettuare l'analisi dei requisiti direttamente presso le sedi dei clienti, raccogliendo i dati necessari per strutturare i progetti di sicurezza. (da 2 a 3 giorni a settimana nel Nord Italia).</p><p>Ral: dai 35 - 45K</p><p>Assunzione: Tempo indeterminato.</p><p>Dopo un primo periodo di affiancamento, si può prevedere una modalità ibrida.</p><p></p><p>#PRIOBRE</p><p></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.
Cablatore Elettrico Impianti Industriali
MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Cremona <p>cerca per solida realtà elettromeccanica del territorio un/una: <strong>CABLATORE ELETTRICO </strong></p><p> La risorsa sarà inserita all'interno del reparto produttivo e si occuperà del cablaggio e dell'allestimento di quadri elettrici e impianti industriali, operando sulla base degli schemi elettrici forniti. </p><p></p><p><strong>Requisiti:</strong></p><ul><li><p>Esperienza, anche breve, nel cablaggio di quadri elettrici industriali;</p></li><li><p>Capacità di lettura dello schema elettrico;</p></li><li><p>Ottima manualità e dimestichezza con attrezzature da banco;</p></li><li><p>Precisione e attenzione al dettaglio;</p></li><li><p>Disponibilità al lavoro su orario giornaliero.</p></li></ul><p> Saranno valutate positivamente anche candidature <strong>junior</strong>, in possesso di diploma o qualifica professionale in ambito elettrico, elettrotecnico o meccatronico e motivate a crescere nel ruolo. </p><p></p><p><strong>Si offre:</strong></p><ul><li><p>Inserimento diretto in azienda e/o in somministrazione finalizzato alla stabilizzazione;</p></li><li><p>Percorso di formazione e affiancamento per le figure junior;</p></li><li><p>Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, giornata;</p></li><li><p>Retribuzione indicativa: <strong>RAL 25.000 - 30.000 €</strong>, da valutare in base all'esperienza maturata.</p></li></ul><p> </p><p><strong>Sede di lavoro:</strong><br> Zona <strong>Grumello Cremonese (CR)</strong>.</p><p></p><p>#PRIOSOMM</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.
Store Manager e Sales Account – Settore Energia
MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Milano <p>MAW Spa - Polo Diaz, Divisione Search & Selection, ricerca per azienda cliente operante nel settore Energia (Luce & Gas) un/a:<br><strong>Store Manager e Sales Account – Settore Energia<br></strong><br>Per storica azienda del territorio cremonese, parte di un gruppo attivo nel settore energetico con un approccio integrato alla produzione e distribuzione di energia verde, ricerchiamo una figura commerciale da inserire nella zona di <strong>Cremona e Provincia</strong>.<br><strong>Il ruolo:<br></strong>La risorsa selezionata gestirà in autonomia il punto vendita locale, sviluppando al contempo il territorio attraverso vendita diretta, contatto telefonico e acquisizione di nuova clientela. Non si tratta di un ruolo puramente esecutivo: chi verrà inserito/a sarà protagonista della crescita commerciale dell'area, con prospettiva di coordinare, nel tempo, una risorsa dedicata alla gestione del negozio.<br><br><strong>Cosa offriamo:</strong></p><ul><li><p>Contratto a tempo determinato, con obiettivo di stabilizzazione a tempo indeterminato</p></li><li><p><strong>RAL di ingresso: €25.000</strong></p></li><li><p>Sistema incentivante legato al raggiungimento degli obiettivi</p></li><li><p>Auto aziendale</p></li><li><p>Percorso di crescita retributiva strutturato</p></li><li><p>Supporto marketing e operativo continuo da parte della struttura aziendale</p></li></ul><p><br><strong>Principali responsabilità:</strong></p><ul><li><p>Gestione operativa quotidiana del punto vendita</p></li><li><p>Sviluppo e fidelizzazione del portafoglio clienti</p></li><li><p>Acquisizione di nuovi clienti sul territorio assegnato</p></li><li><p>Attivazione di convenzioni con attività commerciali locali</p></li><li><p>Collaborazione con il marketing per iniziative promozionali</p></li><li><p>Monitoraggio di performance commerciali e opportunità di mercato</p></li><li><p>In prospettiva, coordinamento di una risorsa di negozio</p></li></ul><p><br><strong>Cosa richiediamo:</strong></p><ul><li><p>Breve esperienza nel settore energia e gas</p></li><li><p>Forte orientamento al risultato</p></li><li><p>Ottime doti relazionali e di negoziazione</p></li><li><p>Autonomia organizzativa, proattività e spirito imprenditoriale</p></li><li><p>Buona conoscenza del territorio di Cremona e provincia</p></li><li><p>Patente B</p></li></ul><p><strong>#PRIOMIL</strong></p><p><br>L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.
ADDETTO/ADDETTA AL MONTAGGIO E ALLA MANUTENZIONE
MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Cremona <p>seleziona per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico la figura di un operaio/a ADDETTO/A AL MONTAGGIO E ALLA MANUTENZIONE.</p><p>La risorsa si occuperà di svolgere attività di assemblaggio in produzione e manutenzione presso i clienti, è quindi richiesta ottima manualità, dimestichezza con gli strumenti di lavoro e disponibilità a trasferte.</p><p>Si valutano anche figure junior in possesso di un titolo di studio in ambito tecnico.</p><p>Completano il profilo: precisione, predisposizione al lavoro di squadra e affidabilità.</p><p>Orario di lavoro: giornata dal lunedì a venerdì.</p><p>Proposto iniziale contratto a tempo determinato con scopo assunzione</p><p></p><p>RAL 22-27 K</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.
Addetto/Addetta al confezionamento alimentare
MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Cremona <p>ricerca per azienda cliente del settore dolciario degli operai/e addetti/e all'impasto e al confezionamento.<br>La risorsa si occuperà di caricamento macchinari, confezionamento, inserimento parametri e controllo qualità.<br>Si richiede disponibilità al lavoro a giornata dal lunedì al venerdì, buona predisposizione all'apprendimento e ai lavori manuali.</p><p>Preferibile aver maturato esperienza in contesti e mansioni simili e/o aver conseguito un diploma in ambito alberghiero.</p><p>Luogo di lavoro: vicinanze di Cremona</p><p>Orario di lavoro: giornata</p><p>Tipologia di contratto: tempo determinato con possibilità di proroghe</p><p></p><p>Inquadramento al livello 6 del CCNL COOPERATIVE ALIMENTARI</p><p>RAL:22-25K</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.
Addetto/Addetta al montaggio meccanico - trasfertista
MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Cremona <p>ricerca per azienda cliente che si occupa della realizzazione di impianti biogas, un/a operaio/a manutentore con esperienza nello svolgimento di lavori manuali e nella gestione di impianti di biogas.</p><p>Il candidato dovrà svolgere attività di manutenzione ordinaria e straordinaria, inserimento parametri per la corretta programmazione dell'impianto etc.<br>Inoltre, si richiede dimestichezza con gli strumenti da banco e con i mezzi da terra quali merlo, muletto e gru.</p><p>Completano il profilo flessibilità e disponibilità a straordinari, propensione al lavoro di gruppo e disponibilità a lavori all'aperto.<br>Si valutano preferibilmente figure con esperienza o in possesso di un titolo di studio tecnico ( meccanico/ agrario).</p><p></p><p></p><p>RAL: 30-35K</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.
Magazziniere/Magazziniera mulettista
MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Cremona <p>ricerca per azienda cliente la figura di un MAGAZZINIERE/A MULETTISTA.</p><p>La figura si occuperà di movimentazione, smistamento merci e carico/scarico tramite muletto frontale e transpallet.</p><p>Per accedere alla selezione si richiede: serietà, dimestichezza con l'uso del muletto e patentino in corso di validità, precedente esperienza nella mansione e competenza in ambito informatico.</p><p>Si offre contratto di lavoro a tempo determinato con possibilità di proroghe.</p><p>Orario di lavoro: su giornata dal lunedì al venerdì.</p><p>Luogo di lavoro: vicinanze di Cremona</p><p>RAL 23-25K</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.
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