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MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Vicenza <p>Per realtà del settore metalmeccanico limitrofi Thiene che si occupa della realizzazione macchinari, ricerchiamo <strong>programmatore PLC</strong>.</p><p></p><p><b>Obiettivi:</b></p><ul><li><p>Garantire il corretto funzionamento dell’impianto attraverso l’attenta progettazione del software PLC.</p></li><li><p>Assicurare una progettazione conforme alle normative vigenti.</p></li><li><p>Messa in funzione presso il cliente finale</p></li><li><p>Garantire una rapida ed efficace assistenza post-vendita, anche attraverso l’uso del collegamento in remoto.</p></li></ul><p><b>Compiti principali:</b></p><ul><li><p>Sviluppare software PLC utilizzo Siemens Tialportal</p></li><li><p>Collaudare in officina gli impianti prima della consegna, correggendo eventuali errori di cablaggio e/o software.</p></li><li><p>Effettuare la messa in servizio degli impianti presso il cliente, verificando conformità, sicurezza e prestazioni </p></li><li><p>Formare gli operatori del cliente sull’utilizzo corretto e sicuro dei sistemi installati e l’eventuale manutenzione tecnica.</p></li><li><p>Gestire attività di assistenza post-vendita tramite supporto remoto o interventi in loco.</p></li></ul><p><b>Requisiti:</b></p><ul><li><p>Diploma/laurea in ambito tecnico (automazione, elettronica, elettrotecnica o affini).</p></li><li><p>Disponibilità a trasferte nazionali e internazionali (indicativamente fino a 110 giorni/anno).</p></li><li><p>Capacità di lavorare in team e orientamento al problem-solving.</p></li><li><p>Livello di inglese: B1.</p></li></ul><p>Valutiamo profili con esperienza nella programmazione o eventualmente profili junior neolaureati o neodiplomati, con volontà di essere formati nella programmazione PLC.</p><p>Orario di lavoro in giornata.</p><p>Ral indicativa tra 35.000-45.000, commisurata all'esperienza e alle competenze</p><p>#PRIOVIC</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Bassano del Grappa <p>Ricerca, per realtà industriale multinazionale in continua evoluzione, un/una <b>Process Engineer</b> <strong>area stampaggio</strong>. </p><p></p><p>La figura selezionata contribuirà allo sviluppo, all'industrializzazione e all'ottimizzazione dei processi produttivi, garantendo il raggiungimento degli obiettivi di performance, qualità, sicurezza e contenimento dei costi. </p><p>Sarà inoltre coinvolta nell'introduzione di nuovi prodotti, nel miglioramento continuo dei processi esistenti e nell'applicazione delle metodologie Lean Manufacturing. </p><p></p><p><b>Principali responsabilità</b> </p><p></p><ul><li><p>Supportare l'industrializzazione di nuovi prodotti e nuovi progetti relativi al reparto stampaggio.</p></li><li><p>Collaborare con fornitori e partner tecnici per la validazione di stampi pilota e stampi destinati alla produzione di serie.</p></li><li><p>Garantire che i processi produttivi rispettino gli standard previsti in termini di qualità, produttività, sicurezza, costi e sostenibilità ambientale.</p></li><li><p>Promuovere interventi di miglioramento continuo finalizzati ad aumentare efficienza, qualità e affidabilità degli impianti e delle attrezzature di stampaggio.</p></li><li><p>Monitorare e ottimizzare i parametri di processo delle presse a iniezione per assicurare la corretta esecuzione delle attività produttive.</p></li><li><p>Analizzare problematiche tecniche legate a stampi e presse, individuandone le cause e definendo azioni correttive e preventive.</p></li><li><p>Pianificare ed eseguire test su materie prime, componenti e materiali di processo, collaborando con le funzioni produttive e qualitative nella validazione dei risultati.</p></li><li><p>Redigere e aggiornare procedure tecniche e documentazione relativa a stampi, processi e attrezzature.</p></li><li><p>Supportare la realizzazione e l'aggiornamento di disegni tecnici, layout e documentazione di reparto.</p></li><li><p>Partecipare alla progettazione, installazione e collaudo di nuove attrezzature e componenti, proponendo soluzioni innovative per l'ottimizzazione dei tempi ciclo.</p></li><li><p>Contribuire al monitoraggio dei KPI produttivi e al raggiungimento degli obiettivi del reparto.</p></li><li><p>Garantire la corretta gestione della documentazione tecnica necessaria a supportare gli standard produttivi aziendali.</p></li></ul><p> <b>Requisiti richiesti</b> </p><p></p><ul><li><p>Laurea in Ingegneria dei materiali.</p></li><li><p>Esperienza di almeno 3 anni in contesti di ingegneria industriale.</p></li><li><p>Conoscenza dei processi produttivi legati allo stampaggio industriale.</p></li><li><p>Familiarità con i principi e gli strumenti della Lean Manufacturing.</p></li><li><p>Capacità di analisi dei processi e orientamento al miglioramento continuo.</p></li><li><p>Buona conoscenza della lingua inglese.</p></li><li><p>Costituisce titolo preferenziale la conoscenza di software CAD.</p></li><li><p>Sarà considerato un plus l'utilizzo o la conoscenza degli standard BRC.</p></li></ul><p> <b>Cosa offre l'azienda</b> </p><p></p><ul><li><p>Inserimento in un contesto multinazionale strutturato e orientato a innovazione, sicurezza e miglioramento continuo.</p></li><li><p>Formazione tecnica e affiancamento durante il percorso di inserimento.</p></li><li><p>Opportunità di crescita professionale e sviluppo delle competenze.</p></li><li><p>Range salariale: 30K-40K + Buoni pasto aziendali e sistema di welfare dedicato.</p></li></ul> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Bassano del Grappa <p></p><p>Ricerca, per importante realtà industriale multinazionale, un/una <b>Process Engineer</b> da inserire all'interno del dipartimento tecnico con focus sull'area assemblaggio.</p><p></p><p>La risorsa avrà il compito di <b>contribuire allo sviluppo e all'ottimizzazione dei processi produttivi, garantendo il raggiungimento degli obiettivi di qualità, efficienza, sicurezza e costi</b>. Collaborerà all'introduzione di nuovi prodotti e nuove tecnologie produttive, promuovendo al contempo il miglioramento continuo dei processi esistenti secondo i principi della Lean Manufacturing.</p><p></p><p><b>Principali attività</b></p><p></p><ul><li><p>Supportare l'industrializzazione dei nuovi prodotti e l'introduzione di nuove linee e attrezzature di assemblaggio.</p></li><li><p>Collaborare con fornitori e partner tecnici per la validazione di impianti e macchinari destinati alla produzione seriale.</p></li><li><p>Assicurare il rispetto degli standard produttivi in termini di qualità, tempi, sicurezza, costi e sostenibilità.</p></li><li><p>Analizzare dati e KPI di produzione per individuare criticità, inefficienze e opportunità di miglioramento.</p></li><li><p>Condurre attività di problem solving e root cause analysis su fermate impianto, scarti e anomalie produttive, in sinergia con il reparto manutenzione.</p></li><li><p>Pianificare ed eseguire test su nuove attrezzature, componenti e dispositivi, redigendo la relativa documentazione tecnica.</p></li><li><p>Sviluppare e aggiornare procedure operative e documentazione tecnica a supporto del reparto assemblaggio.</p></li><li><p>Fornire supporto tecnico relativo a sistemi di automazione industriale, software dedicati, PLC, sistemi di visione e acquisizione dati.</p></li><li><p>Partecipare a progetti di installazione, modifica e miglioramento delle linee produttive.</p></li><li><p>Contribuire al monitoraggio e al raggiungimento degli obiettivi prestazionali del reparto.</p></li><li><p>Garantire la corretta gestione e l'aggiornamento della documentazione tecnica necessaria alle attività produttive.</p></li></ul><p><b>Requisiti</b></p><p></p><ul><li><p>Laurea in Ingegneria oppure diploma tecnico, preferibilmente ad indirizzo meccatronico.</p></li><li><p>Esperienza di almeno 3 anni in contesti industriali strutturati, preferibilmente nei settori gomma-plastica, automazione industriale, packaging o costruzione di macchine automatiche.</p></li><li><p>Conoscenza dei processi di assemblaggio e delle tecnologie di automazione industriale.</p></li><li><p>Familiarità con metodologie Lean Manufacturing e miglioramento continuo.</p></li><li><p>Gradite competenze nella programmazione PLC e nella lettura di schemi elettrici per attività diagnostiche.</p></li><li><p>Buona conoscenza della lingua inglese.</p></li><li><p>Costituirà titolo preferenziale la conoscenza degli standard e delle procedure BRC.</p></li></ul><p><b>Cosa offre l'azienda</b></p><p></p><ul><li><p>Inserimento in un contesto multinazionale dinamico e orientato alla cultura della sicurezza.</p></li><li><p>Percorso di formazione strutturato e affiancamento continuo.</p></li><li><p>Concrete opportunità di sviluppo professionale e crescita interna.</p></li><li><p>Range salariale: 35K – 40K + Buoni pasto e ulteriori benefit aziendali.</p></li></ul> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Bassano del Grappa <p>Ricerca per strutturata realtà multinazionale del settore manifatturiero una figura di: <b>FINANCE ANALYST JUNIOR – stage -</b> </p><p></p><p>La risorsa sarà inserita all'interno dell'area Finance e affiancherà il responsabile finanziario di riferimento nelle attività di analisi economico-finanziaria, controllo di gestione e reporting direzionale, partecipando a un percorso formativo finalizzato alla crescita professionale all'interno dell'organizzazione. &nbsp; </p><p></p><p><b>Attività principali</b> </p><p></p><ul><li><p>Supporto nella predisposizione di report economici e finanziari destinati al management.</p></li><li><p>Analisi dei dati provenienti dalle società del gruppo presenti in Europa e Asia.</p></li><li><p>Collaborazione nelle attività di budgeting, forecasting e monitoraggio degli scostamenti rispetto agli obiettivi.</p></li><li><p>Elaborazione e aggiornamento di KPI e indicatori di performance.</p></li><li><p>Predisposizione di dashboard, presentazioni e documentazione a supporto dei processi decisionali.</p></li><li><p>Supporto alle attività amministrative e contabili dell'ufficio Finance.</p></li><li><p>Interazione quotidiana con referenti e colleghi delle sedi internazionali del Gruppo.</p></li></ul><p> <b>Requisiti richiesti</b> </p><p></p><ul><li><p>Laurea magistrale in Economia, Finanza o discipline affini.</p></li><li><p>Conoscenza fluente della lingua inglese, sia scritta che parlata.</p></li><li><p>Buona padronanza di Microsoft Excel e interesse per l'analisi dei dati.</p></li><li><p>Attitudine al lavoro in team e capacità di relazionarsi in contesti internazionali e multiculturali.</p></li><li><p>Precisione, curiosità e forte motivazione ad intraprendere un percorso professionale nell'ambito Finance.</p></li></ul><p> &nbsp; <b>Cosa offre l'azienda</b> </p><p></p><ul><li><p>Inserimento all'interno di una realtà industriale multinazionale e dinamica.</p></li><li><p>Percorso di formazione e affiancamento continuo.</p></li><li><p>Possibilità di acquisire competenze trasversali nell'ambito finance, controlling e accounting.</p></li><li><p>Concrete prospettive di crescita professionale.</p></li><li><p>Stage retribuito: 850 euro mensili + buoni pasto e successivo percorso di apprendistato.</p></li></ul><p> &nbsp; <b>Zona di lavoro:</b> Territorio bassanese (VI)</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Vicenza <p>per realtà, con sede a Vicenza città, ricerca un/a:</p><p></p><p><strong>TECNICO COMMERCIALE PREVENTIVISTA</strong></p><p></p><p>Le principali attività includono:</p><ul><li><p>Accoglienza e gestione clienti</p></li><li><p>Elaborazione preventivi</p></li><li><p>Supporto tecnico-commerciale</p></li><li><p>Gestione ordini e follow-up</p></li></ul><p>Requisiti:</p><ul><li><p>Diploma, preferibilmente con indirizzo tecnico</p></li><li><p>Gradita esperienza in ruoli impiegatizi a contatto con il pubblico</p></li><li><p>Buone capacità relazionali e comunicative</p></li></ul><p>Il contratto è diretto con l'azienda e il contratto è a tempo indeterminato/determinato (finalizzato alla stabilizzazione in azienda), in relazione all'esperienza maturata.<br>La RAL è compresa tra i 25.000 e i 29.000€<br><br></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Vicenza <p>per azienda orafa, con sede a Vicenza, ricerca un/a:</p><p></p><p><strong>ADDETTO/A ALLA LUCIDATURA</strong></p><p></p><p>Le principali attività includono:</p><ul><li><p>Lucidatura e levigatura di prodotti in oro e altri metalli preziosi</p></li><li><p>Utilizzo dell'apposita strumentazione</p></li><li><p>Rifinitura manuale dei dettagli e controllo visivo dei pezzi lavorati</p></li><li><p>Lavaggio, sgrassatura e rimozione dei residui in lavorazione</p></li></ul><p>Requisiti:</p><ul><li><p>Qualifica e/o Diploma</p></li><li><p>Esperienza nel ruolo, preferibilmente maturata prezzo aziende che lavorano con l'alta gamma</p></li><li><p>Buona manualità</p></li></ul><p>Competenze trasversali:</p><ul><li><p>Elevata attenzione ai dettagli</p></li><li><p>Buona autonomia operativa</p></li></ul><p>L'inserimento è diretto con l'azienda e la retribuzione netta mensile è pari a circa 1400-1500€ su 13 mensilità (CCNL Orafi Industria)<br><br></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Vicenza <p>per una strutturata società di consulenza, con sede a Vicenza (Ovest), ricerca un/a:</p><p></p><p>IMPIEGATO/A AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE - PAYROLL</p><p>Le principali attività includono:</p><ul><li><p>Gestione della contrattualistica</p></li><li><p>Rilevazione presenze</p></li><li><p>Elaborazione paghe</p></li><li><p>Interfaccia con i clienti</p></li></ul><p>Requisiti:</p><ul><li><p>Diploma e/o Laurea in ambito giuridico-economico</p></li><li><p>Esperienza consolidata nel ruolo</p></li><li><p>Conoscenza del gestionale<strong> Zucchetti</strong></p></li></ul><p>Il contratto è a tempo indeterminato, con inserimento diretto.</p><p>La RAL prevista è compresa tra i 30.000 e i 35.000€, in relazione alle specifiche competenze.<br>Si valuta sia orario part - time sia full time.<br><br>#PRIOVIC</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Schio <p>per realtà del settore metalmeccanico nella zona di Schio ricerchiamo<strong> TECNICO COMMERCIALE</strong>.</p><p></p><p><strong>Principali attività:</strong> formulazione delle offerte ricevute dagli agenti, interfaccia con la clientela per gestione problematiche e trattativa commerciale, progettazione tecnica e disegno CAD 2D, predisposizione della distinta base per la produzione.</p><ul><li><p>Titolo di studio: Tecnico commerciale.</p></li><li><p>Esperienza minima richiesta: 1 anno, preferibilmente in ufficio tecnico come disegnatore.</p></li><li><p>Competenze tecniche: indirizzo meccanico, lettura del disegno tecnico, uso CAD 2D.</p></li><li><p>Competenze commerciali: gestione del cliente e predisposizione offerte.</p></li><li><p>Preferibile esperienza in carpenteria o aziende metalmeccaniche; </p><p></p><p>Si richiede inoltre autonomia nella gestione delle priorità e precisione nella preparazione della distinta base, buone doti comunicative e problem solving.</p><p>Orario di lavoro in giornata dalle 08:00 alle 12:00 e dalle 13:30 alle 17:30. Prevista mensa interna.</p><p>Si offre contratto a tempo indeterminato ral 35.000 - 45.000</p></li></ul> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Vicenza <p>Si ricerca <strong>manutentore meccanico</strong> per realtà cliente operante nel settore metalmeccanico.</p><p>L'offerta prevede un contratto a tempo indeterminato con lavoro su due turni.</p><p>Il ruolo prevede <strong>la gestione della manutenzione ordinaria e straordinaria di impianti industriali</strong>, l'utilizzo di strumenti specifici e la lettura del disegno tecnico.</p><p></p><p>I candidati ideali sono in possesso del titolo di Manutentore Meccanico e dimostrano ottima capacità di problem solving e attenzione ai dettagli per garantire la continuità produttiva degli impianti.</p><ul><li><p>Esperienza minima di 1 anno in manutenzione meccanica industriale</p></li><li><p>Conoscenza approfondita degli strumenti di lavoro e della lettura del disegno tecnico</p></li><li><p>Capacità di lavorare in autonomia e in team</p></li><li><p>Disponibilità al lavoro su giornata</p></li></ul><ul><li><p>Contratto a tempo indeterminato</p></li><li><p>Sede di lavoro: limitrofi Thiene</p></li></ul> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Bassano del Grappa <p>Si ricerca <strong>manutentore elettrico</strong> per realtà cliente operante nel settore cartotecnico nella zona di Rosà.</p><p></p><p>Il ruolo prevede <strong>la gestione della manutenzione ordinaria e straordinaria di impianti industriali</strong>, l'utilizzo di strumenti specifici e la lettura del disegno tecnico.</p><p></p><p>Si cercano figure con esperienza di almeno 1 anno nel settore elettrico o in ambito industriale, in particolare con competenze specifiche nella manutenzione elettrica.</p><p>I candidati ideali sono in possesso del titolo indirizzo elettrico e dimostrano ottima capacità di problem solving e attenzione ai dettagli per garantire la continuità produttiva degli impianti.</p><ul><li><p>Esperienza minima di 1 anno in manutenzione elettrica</p></li><li><p>Conoscenza approfondita degli strumenti di lavoro e della lettura del disegno tecnico</p></li><li><p>Capacità di lavorare in autonomia e in team</p></li><li><p>Disponibilità al lavoro su giornata</p></li></ul><ul><li><p>Contratto a tempo indeterminato</p></li><li><p>Sede di lavoro: Rosà</p></li><li><p>Orario: due turni, richiesto straordinario sabato mattina</p></li></ul><p>Si offre assunzione diretta in azienda con ral commisurata all'esperienza.</p><p>#PROVIC</p><p></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Vicenza <p>Per azienda operante nel settore siderurgico, nella zona di Thiene, si ricerca un/una <strong>Addetto/a all'ufficio acquisti</strong></p><p>La figura sarà responsabile della <strong>gestione del processo di acquisto della merce</strong>, assicurando il miglior prezzo e servizio, il rispetto delle date di consegna e la continuità del servizio e del prodotto. La posizione prevede il monitoraggio delle giacenze materiali, e l’ottimizzazione dei processi di acquisto attraverso l’analisi dei fornitori e la ricerca di nuove opportunità.</p><p></p><p>Il lavoro si svolge durante la giornata lavorativa e richiede la collaborazione con team interno dedicati alla logistica e agli ordini.</p><p>Si ricerca un/una candidato/a con le seguenti caratteristiche:</p><p></p><ul><li><p>Esperienza di almeno 3 anni nel ruolo di addetto/a ufficio acquisti;</p></li><li><p>Conoscenza della lingua inglese a livello B1;</p></li><li><p>Necessaria provenienza dal settore metalmeccanico</p></li><li><p>Capacità di negoziazione e ottime doti relazionali per interfacciarsi efficacemente con colleghi e fornitori;</p></li><li><p>Attitudine all’analisi e al miglioramento dei processi;</p></li><li><p>Buona conoscenza degli strumenti informatici di gestione ordini e acquisti.</p></li></ul><p>Si richiede inoltre precisione, autonomia e capacità organizzative per garantire un flusso efficiente delle attività di acquisto.</p><p>Orario di lavoro in giornata</p><p>Si offre assunzione diretta in azienda.</p><p>Ral 35.000-45.000</p><p></p><p>#PRIOVIC</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Bassano del Grappa <p><strong>Manutentore meccanico</strong> per azienda operante nella fabbricazione di strutture metalliche e parti assemblate di strutture a Bassano del Grappa. Il candidato si occuperà di <strong>manutenzione meccanica ordinaria e straordinaria degli impianti</strong>, garantendo la funzionalità e l'efficienza delle macchine. Il ruolo prevede la disponibilità a lavorare su turni e la reperibilità per interventi urgenti. Contratto a tempo indeterminato con RAL commisurata all’esperienza.</p><p></p><p>Si ricerca un/a professionista con:</p><ul><li><p>qualifica di manutentore meccanico;</p></li><li><p>almeno un anno di esperienza nella mansione;</p></li><li><p>competenze meccaniche consolidate, preferibilmente con conoscenze di base elettriche;</p></li><li><p>disponibilità al lavoro su turni e alla reperibilità;</p></li><li><p>capacità di lettura del disegno tecnico e problem solving;</p></li><li><p>buona manualità e attitudine al lavoro di squadra.</p></li></ul> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.