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MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Cremona <p>seleziona per realtà specializzata nella progettazione e realizzazione di macchine speciali per l'industria una figura di&nbsp;ADDETTO/ADDETTA CABLAGGIO.</p><p></p><p>La risorsa ricercata ha maturato esperienza nell'installazione, assemblaggio e cablaggio di impianti elettrici su macchine per l'automazione industriale.</p><p></p><p>Mansioni principali:</p><ul><li><p>Assemblaggio e cablaggio di quadri elettrici e impianti a bordo macchina per l'automazione industriale</p></li><li><p>Installazione e posa cavi su macchine e sistemi complessi</p></li><li><p>Lettura e interpretazione accurata degli schemi elettrici</p></li><li><p>Utilizzo corretto degli strumenti da banco e di misura</p></li><li><p>Verifica e controllo del corretto funzionamento degli impianti elettrici (collaudo base)</p></li><li><p>Collaborare con l’ufficio tecnico per eventuali modifiche o chiarimenti</p></li></ul><p>Requisiti necessari:</p><ul><li><p>Diploma Tecnico, Elettrotecnico, Elettronico o Meccatronico (preferibile)</p></li><li><p>Esperienza pregressa nel cablaggio di macchine industriali o impianti elettrici complessi</p></li><li><p>Ottima capacità di lettura di schemi elettrici</p></li><li><p>Buona conoscenza dei componenti elettrici (interruttori, morsetti, relè, PLC, ecc) e dei principi base dell’automazione</p></li><li><p>Buona conoscenza degli strumenti da banco e di misura</p></li><li><p>Gradita&nbsp;competenza in campo pneumatico.</p></li></ul><p>Completano il Profilo precisione, manualità e senso di responsabilità, autonomia nel lavoro e capacità di rispettare le tempistiche assegnate.</p><p></p><p></p><p>L’azienda offre inserimento diretto con RAL tra 32K e 38K.</p><p></p><p>Orario di lavoro: full time.</p><p></p><p>Luogo di lavoro: Cremona.</p><p></p><p></p><p></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Cremona <p>ricerca per realtà meccanica specializzata nella progettazione e realizzazione di macchine speciali per l'industria una figura di&nbsp;Progettista ambito Elettrico.</p><p></p><p>La risorsa sarà inserita all’interno dell’Ufficio Tecnico per sviluppare e progettare integralmente i macchinari e gli impianti per i clienti.Principali responsabilità:</p><ul><li><p>Redazione di disegni e documentazione tecnica degli schemi elettrici e dei quadri elettrici di impianti</p></li><li><p>Valutazione e definizione delle soluzioni di progetto elettrico necessarie alla realizzazione delle specifiche richieste</p></li></ul><p>Requisiti:</p><ul><li><p>Diploma e/o Laurea in studi tecnici/ingegneristici</p></li><li><p><b>Conoscenza del CAD elettrico (preferibilmente Spac / Eplan / Ige-Xao)</b></p></li><li><p>Pregressa esperienza nel ruolo di Disegnatore Progettista Elettrico, gradita provenienza dal settore metalmeccanico (macchinari complessi/impianti automatizzati su commessa)</p></li><li><p>Attitudine al lavoro in team e alla proattività</p></li><li><p>Capacità di lavorare per obiettivi e di problem solving</p></li></ul><p>L’azienda offre costanti aggiornamenti in tema di nuove tecnologie ed è dotata dei più recenti software di progettazione e di simulazione. Si propone inserimento diretto con RAL compresa tra 32K e 38K.</p><p></p><p>Orario di lavoro: full time.</p><p></p><p>Luogo di lavoro: Cremona.</p><p></p><p></p><p></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Brescia <p>Ricerca per azienda manifatturiera una figura di <strong>QHSE SPECIALIST</strong>.</p><p>La risorsa, inserita all'interno dell'ufficio QHSE, collaborerà alla gestione e al mantenimento dei sistemi Qualità, Ambiente e Sicurezza, supportando le attività di miglioramento continuo e garantendo il rispetto della normativa vigente e delle procedure aziendali.</p><p></p><p><strong>Principali responsabilità:</strong></p><ul><li><p>Supportare la gestione e l'aggiornamento dei sistemi di gestione Qualità, Ambiente e Sicurezza;</p></li><li><p>Verificare la corretta applicazione delle procedure aziendali e degli adempimenti normativi;</p></li><li><p>Collaborare nell'organizzazione di audit interni ed esterni;</p></li><li><p>Gestire la documentazione relativa alle certificazioni e ai sistemi di gestione;</p></li><li><p>Monitorare gli indicatori QHSE e predisporre la relativa reportistica;</p></li><li><p>Supportare la valutazione dei rischi e l'implementazione delle misure di prevenzione e protezione;</p></li><li><p>Collaborare nell'organizzazione della formazione del personale in materia di salute, sicurezza e ambiente;</p></li><li><p>Promuovere iniziative di miglioramento continuo e sensibilizzazione sui temi QHSE.</p></li></ul><p><strong>Requisiti richiesti:</strong></p><ul><li><p>Preferibile Laurea in Ingegneria </p></li><li><p>Esperienza, anche breve, maturata in ruoli analoghi all'interno di contesti manifatturieri;</p></li><li><p>Buona conoscenza della normativa in materia di qualità, ambiente e sicurezza;</p></li><li><p>Costituisce titolo preferenziale la conoscenza degli standard ISO 9001, ISO 14001 e ISO 45001;</p></li><li><p>Buona conoscenza del pacchetto Office;</p></li><li><p>Precisione, capacità organizzative, problem solving e predisposizione al lavoro in team.</p></li></ul><p><strong>L'azienda offre:</strong></p><ul><li><p>Inserimento diretto in una realtà strutturata e in crescita;</p></li><li><p>Percorso di formazione e sviluppo professionale;</p></li><li><p>Ambiente dinamico e orientato al miglioramento continuo;</p></li><li><p>Concrete opportunità di crescita all'interno della funzione QHSE.</p></li></ul><p><strong>Sede di lavoro:</strong> Val Sabbia</p><p></p><p><strong>Inquadramento economico:</strong> RAL indicativa compresa tra €30.000 e €45.000, con inserimento e retribuzione commisurati all'esperienza e alle competenze maturate.</p><p></p><p>#PRIOBRE</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Conegliano Veneto <p>seleziona per azienda operante nel settore&nbsp;<strong>legno-arredamento</strong>, un/una&nbsp;<strong>Responsabile di Produzione</strong>&nbsp;da inserire all'interno dello stabilimento produttivo</p><p><strong><em>Mansioni principali</em></strong></p><ul><li><p>Coordinare e organizzare le attività produttive di un reparto composto da circa&nbsp;<strong>12 persone</strong>.</p></li><li><p>Pianificare le lavorazioni e monitorare il rispetto di tempi, qualità e standard produttivi.</p></li><li><p>Gestire il personale, assegnando compiti e priorità operative.</p></li><li><p>Collaborare con la direzione per il miglioramento dell'efficienza produttiva.</p></li><li><p>Verificare il corretto utilizzo di macchine e attrezzature.</p></li></ul><p>La figura ricercata sarà&nbsp;<strong>operativa</strong>&nbsp;e non esclusivamente gestionale: in caso di necessità o assenza di personale dovrà garantire supporto diretto alla produzione, operando su:</p><ul><li><p>Sezionatrici;</p></li><li><p>Centri di lavoro CNC;</p></li><li><p>Altri macchinari tipici del settore legno-arredo.</p></li></ul><p><strong><em>Requisiti</em></strong></p><ul><li><p>Esperienza consolidata nel ruolo di Responsabile di Produzione o Capo Reparto nel settore legno-arredamento.</p></li><li><p>Conoscenza delle lavorazioni del legno e dei processi produttivi del mobile.</p></li><li><p>Capacità di gestione del personale e organizzazione del lavoro.</p></li><li><p>Disponibilità a svolgere attività operative in produzione quando richiesto.</p></li><li><p>Buona conoscenza delle principali macchine per la lavorazione del legno.</p></li></ul><p><strong><em>Offerta</em></strong></p><ul><li><p>Inserimento diretto in azienda.</p></li><li><p>Orario di lavoro:&nbsp;<strong>a giornata</strong>.</p></li><li><p><strong>RAL indicativa: €34.000</strong>, commisurata all'esperienza del candidato.</p></li></ul><p>#PRIOTRE</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Firenze <p>ricerca per azienda cliente in forte crescita operante nel settore alimentare un/a: </p><p></p><p><b>1 – UN/UNA CAPOTURNO DI FERMENTAZIONE</b> </p><p></p><p>La risorsa sarà responsabile della supervisione e della conduzione del processo di fermentazione. Riportando al Responsabile di Produzione, coordinerà le attività del proprio turno di lavoro, gestendo un team di 3 operatori e ricoprendo il ruolo di preposto alla sicurezza del reparto durante il turno assegnato. Nello specifico si occuperà di: </p><p></p><ul><li><p>Supervisionare il corretto andamento delle fermentazioni e degli impianti di processo;</p></li><li><p>Coordinare e supportare il personale di turno, garantendo il rispetto delle procedure operative e degli standard di sicurezza;</p></li><li><p>Monitorare il processo produttivo, valutando l'andamento delle fermentazioni e intervenendo tempestivamente per assicurare il regolare svolgimento delle attività;</p></li><li><p>Gestire gli impianti ausiliari necessari al processo produttivo;</p></li><li><p>Collaborare con i reparti aziendali per garantire il rispetto del piano di produzione e degli standard qualitativi.</p></li></ul><p> Il/la candidato/a ideale è in possesso di un diploma di Perito Agrario, Chimico o Industriale. Costituirà titolo preferenziale una laurea in Scienze Agrarie, Enologia, Scienze e Tecnologie Alimentari, Biologia, Biotecnologie, Ingegneria o discipline scientifiche affini. Ha maturato una significativa esperienza in contesti produttivi strutturati, preferibilmente nei settori alimentare (enologia, birrifici), chimico o farmaceutico, ricoprendo ruoli di coordinamento operativo. </p><p></p><p>È richiesta la disponibilità a lavorare su turni, con turnazione settimanale. L'azienda offre inserimento diretto con RAL compresa tra €28.000 e €35.000, commisurata all'esperienza e alle competenze maturate. </p><p></p><p><b>Luogo di lavoro:</b> Firenze Nord</p><p></p><p>#PRIOBOL</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Brescia <p>Ricerca per importante azienda cliente nel settore metalmeccanico un <b>MANUTENTORE ELETTROMECCANICO. </b></p><p>Il candidato si occuperà della manutenzione ordinaria e straordinaria degli impianti presenti in azienda.&nbsp; <b>&nbsp;</b> </p><p></p><p><b>Requisiti: </b></p><ul><li><p>Esperienza pregressa nel ruolo con buona autonomia di gestione;</p></li><li><p>Gestione degli interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria</p></li><li><p>Ottima conoscenza della meccanica in genere e delle parti elettriche;</p></li><li><p>Lavoro su turni.</p></li></ul><p> L’azienda offre inserimento diretto a tempo indeterminato e una range retributivo tra i 35.000€ e 45.000€. </p><p></p><p><u>Sede di lavoro</u>: provincia di Brescia</p><p></p><p>#PRIOBRE</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Firenze <p>ricerca per azienda cliente specializzata nella vendita di veicoli industriali e commerciali:</p><p></p><p><strong>1 TECNICO/A MECCANICO/A</strong></p><p></p><p>La risorsa, riportando al Capofficina, si occuperà di attività di diagnosi, manutenzione ordinaria e straordinaria, riparazione e assistenza tecnica su veicoli industriali e commerciali, garantendo interventi efficaci nel rispetto degli standard qualitativi aziendali.</p><p></p><p>Il/la candidato/a ideale possiede una solida preparazione in ambito meccanico, ha maturato esperienza nel ruolo ed è in grado di utilizzare i principali strumenti di diagnosi. Completano il profilo buone capacità analitiche, organizzative e relazionali, oltre a un approccio orientato alla risoluzione dei problemi.</p><p></p><p>L'azienda offre inserimento diretto con contratto a tempo pieno.</p><p>RAL: €25.000 - €32.000, commisurata all'esperienza e alle competenze effettivamente maturate dal candidato.</p><p></p><p><strong>Luogo di lavoro:</strong> Campi Bisenzio (FI)</p><p></p><p>#PRIOBOL</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Brescia <p>Ricerca per solida realtà operante nel settore delle lavorazioni meccaniche di precisione una figura di <strong>ADDETTO / ADDETTA AL PRESETTING</strong>.</p><p></p><p>La risorsa sarà inserita all'interno dell'area produttiva e si occuperà della preparazione e gestione degli utensili destinati ai centri di lavoro CNC, garantendo la corretta configurazione degli stessi e contribuendo all'efficienza del processo produttivo.</p><p><strong>Principali responsabilità:</strong></p><ul><li><p>Preparazione, assemblaggio e presetting degli utensili secondo le specifiche di lavorazione;</p></li><li><p>Controllo dimensionale e verifica dello stato di usura degli utensili;</p></li><li><p>Gestione del magazzino utensili e monitoraggio delle scorte;</p></li><li><p>Supporto agli operatori CNC per il corretto approvvigionamento degli utensili;</p></li><li><p>Collaborazione con l'Ufficio Tecnico e la Produzione per l'ottimizzazione dei cicli di lavorazione;</p></li><li><p>Utilizzo di strumenti di misura e sistemi di presetting.</p></li></ul><p><strong>Requisiti richiesti:</strong></p><ul><li><p>Esperienza pregressa nel ruolo maturata presso aziende operanti nelle lavorazioni meccaniche;</p></li><li><p>Buona conoscenza degli utensili da taglio e delle relative applicazioni;</p></li><li><p>Capacità di lettura del disegno meccanico;</p></li><li><p>Conoscenza dei principali strumenti di misura.</p></li></ul><p>L'azienda offre un inserimento diretto a tempo indeterminato. </p><p></p><p><strong>Sede di lavoro:</strong> Provincia Nord di Brescia.</p><p></p><p><strong>Inquadramento economico:</strong> RAL indicativa compresa tra €30.000 e €40.000. </p><p></p><p>#PRIOBRE</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Brescia <p>Ricerca per realtà cliente operante nel settore pressofusione alluminio un&nbsp;<strong>ADDETTO/A AL CONTROLLO QUALITA’ – ISPETTORE QUALITA’</strong>&nbsp;disponibile ad effettuare&nbsp;<b>3 turni</b>&nbsp;di lavoro.<br></p><p>La risorsa dovrà avere le seguenti caratteristiche:</p><ul><li><p>Buona conoscenza degli&nbsp;<b>strumenti di misura</b>&nbsp;(calibri, altimetri, rugosimetri, tamponi)</p></li><li><p>Lettura e comprensione del&nbsp;<b>disegno meccanico</b></p></li><li><p>Esperienza pregressa nell’utilizzo della&nbsp;<b>macchina raggi x</b></p></li></ul><p></p><p><em>Sede di lavoro</em>: Monticelli Brusati (BS)</p><p><em>Range retributivo</em> fino ad un massimo di: €28.000 lordi annui CCNL Metalmeccanico </p><p></p><p>Opportunità di crescita professionale all'interno di un contesto certificato e in evoluzione organizzativa.</p><p></p><p>#PRIOBRE</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Conegliano Veneto <p>ricerca per realtà del settore metalmeccanico<strong><em>&nbsp;Technical After Sales e Customer Support. </em></strong>La figura ricercata avrà un ruolo chiave di coordinamento e supporto, fungendo da interfaccia tecnica tra clienti e organizzazione interna. Inserita nel team After Sales / Acquisti, contribuirà alla gestione efficace delle richieste tecniche.</p><p><strong>Principali responsabilità:</strong></p><ul><li><p>Comprende le problematiche tecniche segnalate dal Cliente e le trasferisce correttamente all’interno dell’azienda, coordinando le informazioni da restituire;</p></li><li><p>Opera come interfaccia tra Cliente, uffici interni e produzione, garantendo un flusso informativo efficace;</p></li><li><p>Fornisce assistenza ai Clienti, supportandoli nella scelta dei ricambi e dei servizi più adeguati, in collaborazione con i reparti competenti;</p></li><li><p>Effettua interventi e attività di supporto tecnico a bordo nave, quando necessario;</p></li><li><p>Riceve le richieste di offerta, le elabora e le invia al Cliente, gestendo la relativa trattativa tecnico-commerciale;</p></li><li><p>Verifica gli ordini ricevuti e invia le conferme al Cliente e agli enti aziendali coinvolti tramite il sistema gestionale e documentale;</p></li><li><p>Monitora l’avanzamento delle richieste di assistenza fino alla spedizione della merce e al relativo incasso;</p></li><li><p>Controlla costantemente le scadenze, sollecitando eventuali ritardi da parte degli enti coinvolti;</p></li><li><p>Redige report tecnici e di intervento a supporto delle attività post-vendita;</p></li><li><p>Collabora allo sviluppo dell’area after sales, contribuendo alla promozione di nuove relazioni commerciali e al consolidamento di quelle esistenti.</p></li></ul><p><strong>Requisiti</strong></p><ul><li><p>Diploma e/o Laurea in ambito tecnico o titoli affini;</p></li><li><p>Preferibile esperienza di almeno 1 anno nella mansione o in ruoli affini;</p></li><li><p>Conoscenza della lingua inglese (livello B2);</p></li><li><p>Disponibilità a trasferte per circa il 40–50% del tempo;</p></li><li><p>Buone capacità organizzative e di gestione delle priorità</p></li></ul><p><strong>Offerta</strong></p><ul><li><p>Inserimento diretto</p></li><li><p>RAL indicativa:&nbsp;<strong>€35K – €45K</strong></p></li><li><p>Mensa aziendale + flessibilità oraria.</p></li></ul><p>#PRIOTRE</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Treviso <p>ricerca per uno studio legale un/una <strong>segretario/a di studio legale</strong>.</p><p></p><p><strong>La risorsa si occuperà nello specifico di:</strong></p><ul><li><p>Gestione agenda avvocati e appuntamenti</p></li><li><p>Accoglienza clienti e gestione telefonate/email</p></li><li><p>Redazione, archiviazione e gestione di documenti legali</p></li><li><p>Depositi telematici (PCT) e gestione PEC</p></li><li><p>Supporto amministrativo e organizzativo dello studio</p></li><li><p>Attività di segreteria generale e fatturazione base</p></li></ul><p><strong>Requisiti richiesti:</strong></p><ul><li><p>Laurea in materie giuridiche</p></li><li><p>Esperienza pregressa di almeno <strong>2/3 anni</strong> nel ruolo presso studi legali</p></li><li><p>Buona conoscenza del Pacchetto Office</p></li><li><p>Conoscenza degli strumenti telematici</p></li><li><p>Precisione, organizzazione e buone doti relazionali</p></li></ul><p><strong>Orario di lavoro:</strong> full time</p><p><strong>Contratto:</strong> Inserimento diretto da parte dello studio</p><p><strong>Sede di lavoro:</strong> Treviso</p><p><strong>RAL: </strong>25.000 € – 33.000 €</p><p></p><p></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Modena <p>ricerca per un'azienda cliente operante nel settore delle vernici un/una:</p><p></p><p>ADDETTO/ADDETTA AL CENTRALINO L. 68/99</p><p></p><p>La risorsa sarà inserita nell’area accoglienza e si occuperà della gestione delle comunicazioni in ingresso e supporto alle attività di front office: &nbsp;</p><ul><li><p>Gestione del centralino (smistamento chiamate in entrata e uscita)</p></li><li><p>Accoglienza clienti e visitatori</p></li><li><p>Gestione e-mail e corrispondenza</p></li><li><p>Supporto amministrativo di base</p></li><li><p>Inserimento dati e archiviazione documenti</p></li></ul><p>Richiesta iscrizione alle liste di collocamento mirato e conoscenza della lingua inglese, sarà considerata un plus l'esperienza maturata in ruoli analoghi.</p><p></p><p>Si offre un contratto di inserimento diretto a tempo determinato iniziale e inquadramento e retribuzione che dipendono dal profilo (range 22-25k).</p><p></p><p>Sede principale: San Possidonio (MO)</p><p></p><p>#PRIOBOL</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Firenze <p>ricerca per azienda cliente operante nel settore dell’energy storage<br><br><b>1 - TECNICO/A POST VENDITA – AREA ELETTRICA</b><br><br>La risorsa sarà inserita all’interno dell’area assistenza post-vendita e si occuperà del supporto tecnico su sistemi di accumulo e componenti elettrici/elettronici. Opererà prevalentemente dalla sede aziendale, gestendo da remoto le richieste tecniche provenienti da installatori e distributori, con occasionali trasferte sul territorio.<br><br><b>Attività principali:</b></p><ul><li><p>Gestione delle richieste di assistenza tecnica post-vendita da parte di installatori e distributori</p></li><li><p>Supporto tecnico da remoto per la risoluzione di problematiche su impianti e dispositivi</p></li><li><p>Analisi e diagnosi guasti su componenti elettrici ed elettronici</p></li><li><p>Attività di testing in laboratorio su batterie e inverter</p></li><li><p>Redazione di report tecnici sugli interventi effettuati</p></li></ul><p>&nbsp;&nbsp;<b>Requisiti richiesti:</b></p><ul><li><p>Diploma ad indirizzo elettrico o meccatronico</p></li><li><p>Buona conoscenza di base di impiantistica elettrica ed elettronica</p></li><li><p>Buona conoscenza della lingua inglese</p></li></ul><p><br><b>Sede di lavoro:&nbsp;</b>SCARPERIA E SAN PIERO (FI)<b><br><br>Inquadramento:</b></p><ul><li><p>CCNL Metalmeccanico Industria</p></li><li><p>RAL indicativa: 25.000€ – 30.000€</p></li><li><p>Inserimento preferibilmente in apprendistato</p></li><li><p>Indennità di trasferta:</p><ul><li><p>Italia: €20 netti/giorno</p></li><li><p>Europa: €25 netti/giorno</p></li><li><p>Extra Europa: €30 netti/giorno</p></li></ul></li></ul><p></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Firenze <p>ricerca per un'azienda operante nel settore elettromedicale industriale:<br><br><b>1- OPERATORE/OPERATRICE CNC</b><br><br>La risorsa, inserita all’interno del reparto produttivo, si occuperà delle seguenti attività:<br>- Lavorazioni meccaniche CNC con Tornio E fresa<br>- Programmazione bordo macchina MAZAK<br>- Controllo qualità dimensionale dei pezzi lavorati<br>- Settaggio e gestione macchinario<br><br>Il/La candidato/a ideale è in possesso di un diploma di Perito Meccanico o equivalente e ha maturato esperienza minima nell'utilizzo di macchinari a controllo numerico.<br><br>Completano il profilo una buona manualità e una conoscenza base del disegno tecnico e della programmazione bordo macchina, oltre che degli strumenti di misura.<br><br><b>Sede di lavoro</b>: Calenzano (FI)<br><br><b>Inquadramento:<br></b>- CCNL Metalmeccanico Industria<br>- Contratto a Tempo Determinato, durata 12 mesi, con finalità di stabilizzazione<br>- RAL indicativa: 23.000€ – 27.000€<br>- BENEFIT: Mensa aziendale e Palestra aziendale<br><br></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Brescia <p>ricerca per storica azienda cliente, specializzata nella produzione di valvole e raccordi per il settore idrotermosanitario e industriale, la figura di PROMOTER.</p><p>La risorsa individuata si occuperà di promuovere i prodotti sul territorio nazionale, visitando potenziali clienti e partner commerciali.</p><p>Nello specifico si occuperà di :</p><p>-Promozione e presentazione dei prodotti aziendali presso clienti quali idraulici, installatori e rivenditori;</p><p>-Sviluppo e gestione di relazioni commerciali sul territorio;</p><p>-Supporto alla rete vendita e partecipazione a eventi, fiere;</p><p>-Attività di reporting e feedback dal mercato.</p><p>Si richiede;</p><p>-Ottima capacità relazionale e comunicativa;</p><p>-Attitudine commerciale e orientamento al cliente.</p><p></p><p>Ral indicativa tra i 30k e 35 k da definire in base all'esperienza maturata</p><p>Si offre inserimento in realtà solida , formazione sui prodotti e sul mercato di riferimento</p><p></p><p></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Cremona <p>seleziona per azienda cliente operante nel settore alimentare una figura di&nbsp;<strong>ADDETTO/ADDETTA MANUTENZIONE MECCANICA</strong>.</p><p></p><p>La risorsa verrà inserita in produzione e si occuperà di:</p><ul><li><p>manutenzione, preventiva e programmata sugli impianti di produzione dello stabilimento;</p></li><li><p>intervenire su eventuali guasti di natura meccanica;</p></li><li><p>assicurarsi che gli impianti rispettino gli standard di performance, qualità e sicurezza;</p></li><li><p>identificare eventuali difetti meccanici dell'impianto per migliorarne il funzionamento.</p></li></ul><p>Requisiti necessari per ricoprire il ruolo:</p><ul><li><p>Diploma o qualifica in ambito meccanico</p></li><li><p>Buona manualità e conoscenza dei principali strumenti d'officina</p></li><li><p>Esperienza pregressa di almeno 2 anni nel ruolo</p></li><li><p>Buona capacità di organizzazione del tempo e delle priorità, problem solving e capacità di lavorare con scadenze</p></li></ul><p><b>Orari di lavoro: 3 turni dal lunedì al venerdì.</b></p><p></p><p>L'azienda, realtà riconosciuta e rinomata sul territorio, offre un inserimento diretto con RAL compresa tra 35K e 40K.<br></p><p>Luogo di Lavoro: vicinanze Cremona (CR).</p><p></p><p>#PRIOBRE</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Bologna <p>MAW – Divisione Search &amp; Selection ricerca per azienda operante nel settore dell'automazione industriale una figura di: </p><p></p><p><strong>TECNICO/TECNICA SERVICE – SISTEMI BATTERIE AL LITIO </strong></p><p></p><p>La risorsa sarà inserita all'interno dell'Ufficio Service e si occuperà dell'assistenza tecnica post-vendita su sistemi a batterie al litio destinati ad applicazioni industriali. La figura rappresenterà il principale punto di riferimento per il cliente nella gestione delle richieste di assistenza, occupandosi di diagnosi guasti, supporto tecnico da remoto e, occasionalmente, di interventi presso il cliente per attività di verifica, collaudo e messa in servizio. </p><p></p><p><strong><em>ATTIVITA' </em></strong></p><p> </p><ul><li><p>Fornire assistenza tecnica telefonica e da remoto ai clienti</p></li><li><p>Analizzare anomalie e guasti sui sistemi batterie al litio</p></li><li><p>Monitorare e verificare i parametri dei sistemi BMS</p></li><li><p>Gestire ticket di assistenza e relativa documentazione tecnica</p></li><li><p>Collaborare con laboratorio, produzione e ufficio tecnico nella risoluzione delle problematiche</p></li><li><p>Supportare le attività di collaudo, commissioning e avviamento degli impianti</p></li><li><p>Effettuare interventi tecnici presso il cliente quando necessario</p></li><li><p>Redigere report tecnici e documentazione relativa agli interventi eseguiti</p></li><li><p>Garantire un servizio di assistenza orientato alla qualità e alla soddisfazione del cliente</p></li></ul><p><strong><em> REQUISITI</em></strong></p><p> </p><ul><li><p>Diploma tecnico a indirizzo elettrico, elettronico o meccatronico</p></li><li><p>Capacità di lettura degli schemi elettrici</p></li><li><p>Conoscenze di elettrotecnica ed elettronica</p></li><li><p>Buona dimestichezza con gli strumenti informatici</p></li><li><p>Disponibilità a trasferte occasionali</p></li><li><p>Attitudine al problem solving e all'assistenza tecnica</p></li></ul><p><strong><em> SI OFFRE </em></strong></p><p></p><ul><li><p>Inserimento diretto in azienda</p></li><li><p>Contratto full time – CCNL Commercio</p></li><li><p>Range di RAL <strong>€ 25.000 – € 30.000</strong></p></li><li><p>Percorso di formazione tecnica e possibilità di crescita all'interno di una business unit in forte sviluppo</p></li></ul><p>#PRIOBOL</p><p></p><p> Il trattamento dei dati personali pervenuti si svolgerà in conformità alle normative vigenti – informativa completa sul sito MAW. È garantita parità di trattamento per uomini e donne, età, nazionalità, opinioni e quant'altro previsto dalle normative vigenti in tema di pari opportunità.</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Firenze <p>MAW – Divisione Search &amp; Selection ricerca per azienda operante nel settore delle telecomunicazioni una figura di: </p><p></p><p><strong>JUNIOR NETWORK SPECIALIST </strong></p><p></p><p>La risorsa sarà inserita all'interno del team tecnico e, dopo un iniziale periodo di affiancamento, si occuperà di supportare la gestione e la manutenzione delle infrastrutture di rete aziendali, contribuendo alle attività di assistenza tecnica e al monitoraggio dei sistemi. </p><p>La figura collaborerà con i tecnici senior nella gestione delle reti, partecipando ai progetti di evoluzione dell'infrastruttura e acquisendo progressivamente autonomia nelle attività operative. </p><p></p><p><strong><em>ATTIVITA' PRINCIPALI</em></strong></p><p> </p><ul><li><p>Supporto alla configurazione e manutenzione delle infrastrutture di rete LAN, WAN e FWA</p></li><li><p>Monitoraggio delle performance di rete e gestione delle principali attività di troubleshooting</p></li><li><p>Supporto nella configurazione di switch, router e firewall</p></li><li><p>Gestione delle reti Layer 2 e Layer 3 e delle principali configurazioni di rete</p></li><li><p>Supporto tecnico di primo e secondo livello agli utenti e ai clienti</p></li><li><p>Collaborazione nelle attività di configurazione di VLAN, VPN e protocolli TCP/IP</p></li><li><p>Supporto alla gestione delle infrastrutture wireless e degli apparati di rete</p></li><li><p>Collaborazione con il team tecnico per attività di upgrade, manutenzione ed evoluzione dell'infrastruttura</p></li><li><p>Documentazione degli interventi e delle attività svolte</p></li></ul><p><strong><em> REQUISITI</em></strong></p><p> </p><ul><li><p>Diploma o Laurea in Informatica, Telecomunicazioni o discipline affini</p></li><li><p>Esperienza di circa 1 anno in ambito networking, sistemistico o assistenza tecnica</p></li><li><p>Conoscenza di base dei protocolli di rete TCP/IP, VLAN e routing</p></li><li><p>Familiarità con la configurazione di switch, router e firewall</p></li><li><p>Conoscenza di base dei sistemi operativi Windows e Linux</p></li><li><p>Interesse per il mondo delle telecomunicazioni e delle infrastrutture di rete</p></li></ul><p><strong><em>SI OFFRE</em></strong></p><ul><li><p>Inserimento diretto in azienda</p></li><li><p>Percorso di formazione e affiancamento con tecnici senior</p></li><li><p>Possibilità di crescita professionale in ambito networking e infrastrutture ICT</p></li><li><p>Range di RAL 25K/30K</p></li></ul><p>Sede di lavoro: Empoli </p><p>Orario di lavoro: 9:00 – 13:00 / 14:30 – 18:30</p><p></p><p>#PRIOBOL</p><p></p><p> Il trattamento dei dati personali pervenuti si svolgerà in conformità alle normative vigenti – informativa completa sul sito MAW. È garantita parità di trattamento per uomini e donne, età, nazionalità, opinioni e quant'altro previsto dalle normative vigenti in tema di pari opportunità.</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Reggio Emilia <p>ricerca per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico un/una:<br></p><p><strong>CAPOREPARTO TORNERIA</strong></p><p><br>Responsabilità principali:</p><ul><li><p>Coordinamento e gestione operativa di un reparto composto da circa 20 operatori.</p></li><li><p>Pianificazione e organizzazione delle attività produttive nel rispetto delle priorità e delle tempistiche richieste.</p></li><li><p>Supervisione delle lavorazioni di tornitura CNC, garantendo il rispetto degli standard qualitativi e produttivi.</p></li><li><p>Monitoraggio delle performance del reparto e gestione delle eventuali criticità produttive.</p></li><li><p>Supporto tecnico agli operatori nella risoluzione di problematiche legate a processi, attrezzaggi e lavorazioni.</p></li><li><p>Collaborazione con Programmazione Produzione, Qualità, Manutenzione e Ufficio Tecnico per assicurare l'efficienza del flusso produttivo.</p></li><li><p>Verifica del rispetto delle procedure aziendali, degli standard di sicurezza e delle normative vigenti.</p></li><li><p>Promozione di attività di miglioramento continuo finalizzate all'ottimizzazione dei processi e alla riduzione delle inefficienze.</p></li></ul><p>Requisiti tecnici:<br></p><ul><li><p>Esperienza di almeno 3 anni in ruoli di coordinamento all'interno di reparti di torneria o lavorazioni meccaniche CNC.</p></li><li><p>Solida conoscenza dei processi di tornitura e delle principali tecnologie produttive del settore metalmeccanico.</p></li><li><p>Capacità di lettura del disegno tecnico meccanico.</p></li><li><p>Conoscenza degli strumenti di misura e dei controlli dimensionali.</p></li><li><p>Esperienza nella gestione di personale produttivo e nell'organizzazione delle attività di reparto.</p></li></ul><p><br>Competenze personali:</p><ul><li><p>Leadership e capacità di gestione dei collaboratori.</p></li><li><p>Ottime doti organizzative e di pianificazione.</p></li><li><p>Problem solving e orientamento al risultato.</p></li><li><p>Attitudine al lavoro di squadra e alla collaborazione interfunzionale.</p></li></ul><p><br>Si offre:</p><ul><li><p>Inserimento diretto a tempo indeterminato.</p></li><li><p>Retribuzione lorda annua iniziale compresa tra 38000 e 42000 €</p></li><li><p>Concrete opportunità di crescita professionale.</p></li></ul><p>Per candidarsi è necessario completare la registrazione tramite il seguente link:&nbsp;<strong>www.maw.it</strong>. All'interno della procedura è disponibile l'informativa sul trattamento dei dati personali ai sensi degli artt. 13 e 14 del Regolamento UE 2016/679 (GDPR).</p><p></p><p>#PRIOREG</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Brescia <p>ricerca per azienda specializzata nella produzione di valvole, rubinetteria e lavorazioni meccaniche di precisione, la figura di ADDETTO/ADDETTA AL COLLAUDO. La risorsa individuata sarà responsabile delle attività di verifica, controllo e validazione di componenti e prodotti, assicurando la conformità agli standard qualitativi, alle specifiche tecniche e ai requisiti del cliente.</p><p>Avrà inoltre il compito di supportare il rilascio del benestare alla produzione. Nello specifico si occuperà di:</p><p>-Eseguire collaudi funzionali, dimensionali e visivi su componenti e sistemi automotive;</p><p>-Verificare la conformità dei prodotti rispetto alle specifiche tecniche e ai requisiti qualitativi;</p><p>-Utilizzare strumenti di misura e apparecchiature di test per il controllo dei prodotti;</p><p>-Analizzare eventuali anomalie e non conformità , collaborando con produzione e qualità.</p><p>Si richiede:</p><p>-Diploma tecnico ( Meccanica, Meccatronica, Elettronica, Automazione);</p><p>-Esperienza pregressa nel collaudo o controllo qualità in contesti industriali, preferibilmente automotive;</p><p>-Bione capacità di problem solving e analisi, precisione e attenzione al dettaglio;-Buona capacità di lavorare in team.</p><p>Ral indicativa tra i 30k e i 35k da definire in base all'esperienza commisurata</p><p>Iniziale inserimento a tempo determinato in contesto strutturato e in forte espansione</p><p><strong>#PRIOSOMM</strong></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.