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MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Conegliano Veneto <p>MAW S.p.a Divisione Search and Selection ricerca per importante realtà manifatturiera con forte presenza sui mercati esteri, <b>Junior Controller Internazionale</b> da inserire all’interno dell’area Finance. </p><p>La risorsa avrà l’opportunità di lavorare a stretto contatto con le società del gruppo presenti all’estero, sviluppando competenze sia in ambito controlling sia nella gestione dei rapporti internazionali &nbsp; </p><p></p><p><b>Attività principali</b> </p><p>La figura, rispondendo direttamente al Group CFO, si occuperà di: </p><ul><li><p>supportare il coordinamento amministrativo, contabile e finanziario delle società controllate estere;</p></li><li><p>mantenere un contatto costante con le filiali internazionali, fornendo supporto operativo e garantendo l’allineamento alle procedure della capogruppo;</p></li><li><p>collaborare con i referenti locali per la raccolta, verifica e analisi dei dati economico-finanziari;</p></li><li><p>partecipare alle attività di budgeting, forecasting e reporting periodico a livello di gruppo;</p></li><li><p>effettuare trasferte presso le sedi estere per monitorare i processi amministrativi e supportare l’implementazione degli standard aziendali;</p></li><li><p>contribuire alla predisposizione della reportistica necessaria per il consolidamento dei dati di gruppo;</p></li><li><p>supportare le attività di audit amministrativo, finanziario e gestionale delle società controllate;</p></li><li><p>fungere da punto di riferimento tra la sede centrale e le filiali internazionali per la gestione delle problematiche operative e organizzative.</p></li></ul><p><b>Requisiti</b> </p><ul><li><p>Laurea magistrale in Economia, Amministrazione, Finanza o discipline affini;</p></li><li><p>esperienza di 1-2 anni in ambito controlling, amministrazione o revisione;</p></li><li><p>Ottima padronanza di Excel e dei principali strumenti gestionali e di Business Intelligence;</p></li><li><p><b>Ottima conoscenza della lingua inglese (B2 avanzato / C1)</b>, utilizzata quotidianamente nei rapporti con le società estere;</p></li><li><p>Disponibilità a frequenti trasferte all’estero.</p></li></ul><p>Zona di lavoro: limitrofi Mareno di Piave (TV) </p><p>Viene offerto inserimento diretto in azienda, range RAL proposto 25K – 35K. &nbsp;</p><p>#PRIOTRE</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Milano <p>ricerca per importante studio notarile un/una: </p><p></p><p><b>Contabile studio notarile</b> </p><p></p><p>La risorsa entrerà a far parte di un team amministrativo composto da due figure operative e un supervisor, occupandosi della gestione interna delle attività contabili e amministrative dello Studio. In particolare, si occuperà di: </p><ul><li><p>Gestione della contabilità dello Studio;</p></li><li><p>Registrazioni contabili e gestione amministrativa;</p></li><li><p>Controllo e gestione della documentazione amministrativa;</p></li><li><p>Supporto alle attività di amministrazione e agli adempimenti connessi;</p></li></ul><p> <b>Requisiti:</b> </p><ul><li><p>Esperienza pregressa in ambito contabile e amministrativo;</p></li><li><p>Preferibile provenienza da uno studio notarile o legale;</p></li><li><p>Buona conoscenza delle principali attività contabili e amministrative;</p></li><li><p>Conoscenza del gestionale Symphon Infinity;</p></li><li><p>Precisione, affidabilità e capacità organizzative;</p></li><li><p>Attitudine al lavoro in team e alla gestione autonoma delle proprie attività.</p></li></ul><p>Inserimento diretto a tempo indeterminato, RAL 35.000€, no ticket, no smartworking.</p><p>Orario di lavoro: 8.30-18.30 ( possibilità di ridurre la pausa pranzo e alternarsi con i colleghi nella gestione degli orari) </p><p>Luogo di Lavoro: Milano centro. &nbsp;</p><p></p><p>L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Bergamo <p>ricerca per una realtà strutturata operante nel settore dello stampaggio di materie plastiche, una figura di: <strong>ADDETTO/A AL CAMBIO STAMPI E AVVIAMENTO PRESSE AD INIEZIONE</strong>.</p><p>La risorsa sarà inserita all'interno del reparto produttivo e si occuperà delle attività di attrezzaggio e cambio stampi sulle presse ad iniezione, garantendo il corretto avviamento delle produzioni e l'ottimizzazione dei parametri di processo. </p><p></p><p><strong>La figura si occuperà di:</strong> </p><ul><li><p>Eseguire il cambio stampi sulle presse ad iniezione;</p></li><li><p>Effettuare l'attrezzaggio e il set-up delle macchine;</p></li><li><p>Avviare le produzioni e verificare la conformità del prodotto;</p></li><li><p>Impostare, regolare e ottimizzare i parametri di processo;</p></li><li><p>Effettuare le attività di avviamento presse e campionatura;</p></li><li><p>Intervenire in caso di anomalie produttive o di processo;</p></li><li><p>Collaborare con Capoturno e Responsabile di Produzione nella risoluzione delle problematiche tecniche;</p></li><li><p>Garantire il corretto funzionamento delle presse e delle attrezzature;</p></li><li><p>Contribuire al miglioramento continuo dell'efficienza produttiva.</p></li></ul><p> &nbsp;<strong> Requisiti richiesti:</strong></p><ul><li><p>Esperienza maturata nel cambio stampi e nell'attrezzaggio di presse ad iniezione;</p></li><li><p>Conoscenza dei processi di stampaggio materie plastiche;</p></li><li><p>Capacità di avviare e regolare presse ad iniezione;</p></li><li><p>Conoscenza dei parametri di processo e delle logiche di stampaggio;</p></li><li><p>Capacità di individuare e risolvere problematiche tecniche;</p></li><li><p>Buona autonomia operativa;</p></li><li><p>Attitudine al problem solving e al lavoro in team.</p></li></ul><p> &nbsp;<strong> Si offre: </strong></p><ul><li><p>Inserimento diretto in azienda;</p></li><li><p>Inserimento in una realtà produttiva consolidata e strutturata;</p></li><li><p>Ruolo tecnico con elevata autonomia operativa;</p></li><li><p>Confronto diretto con Produzione e Capoturno;</p></li><li><p>Possibilità di crescita professionale;</p></li><li><p>Ambiente orientato al miglioramento continuo dei processi.</p></li></ul><p><strong>RAL indicativa</strong>: €35.000 &nbsp; </p><p><strong>Orario di lavoro</strong>: lavoro su 2 turni con disponibilità ad effettuare una settimana di turno notturno ogni 3-4 mesi. </p><p><strong>Luogo di lavoro</strong>: CISERANO (BG) </p><p>Per candidarsi, inviare il proprio CV a selezione.bergamo@maw.it indicando nell'oggetto <strong>“ADDETTO/A AL CAMBIO STAMPI E AVVIAMENTO PRESSE AD INIEZIONE”</strong>. &nbsp; </p><p><strong>#PRIOBERG</strong></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Capriolo <p>ricerca per importante azienda cliente un <b>TORNITORE CNC SU 2 TURNI</b> </p><p></p><p>La risorsa inserita in produzione si occuperà di: </p><p>- Attrezzaggio torni cnc; </p><p>-&nbsp;Programmazione torni cnc con linguaggio FANUC e SIEMENS. </p><p></p><p>Requisiti richiesti: </p><p>- Comprovata esperienza nella mansione; </p><p>- Disponibilità al lavoro su turni; </p><p>-&nbsp;Serietà, affidabilità e proattività. </p><p></p><p>L'azienda offre: </p><p>- Inserimento diretto a tempo <b>indeterminato</b>; </p><p>- RAL indicativa: <b>€30.000</b> - <b>€35.000</b> commisurata all'esperienza del candidato. </p><p></p><p><b>Sede di lavoro</b>: Credaro (BG)</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Legnano <h3>Verniciatore Auto - Uboldo (VA)</h3><p>Per officina specializzata nel settore automotive con sede a <strong>Uboldo (VA)</strong>, siamo alla ricerca di un <strong>Verniciatore Auto</strong> da inserire all'interno del team di carrozzeria.</p><p></p><p><strong>La risorsa si occuperà di:</strong></p><ul><li><p>Preparazione delle superfici e delle miscele di verniciatura;</p></li><li><p>Applicazione della vernice mediante pistola a spruzzo;</p></li><li><p>Smontaggio e rimontaggio di componenti della carrozzeria;</p></li><li><p>Finitura e controllo qualità del lavoro eseguito;</p></li><li><p>Cura e manutenzione ordinaria delle attrezzature utilizzate.</p></li></ul><p><strong>Requisiti richiesti:</strong></p><ul><li><p>Esperienza pregressa, anche minima, nel ruolo di verniciatore/carrozziere;</p></li><li><p>Buona manualità e precisione;</p></li><li><p>Capacità di lavorare in autonomia e in team;</p></li><li><p>Attitudine al rispetto degli standard qualitativi e di sicurezza.</p></li></ul><p><strong>Orario di lavoro:</strong> Dal lunedì al venerdì, dalle <strong>8:30 alle 17:30</strong>, con possibilità di effettuare <strong>straordinari il sabato mattina</strong>.</p><p></p><p><strong>Si offre:</strong></p><ul><li><p>Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo determinato finalizzato alla stabilizzazione;</p></li><li><p>Concrete possibilità di assunzione a tempo indeterminato;</p></li><li><p><strong>RAL compresa tra €25.000 e €27.000</strong>, commisurata all'esperienza e alle competenze del candidato.</p></li></ul><p> Se desideri entrare a far parte di una realtà dinamica e in crescita nel settore automotive, inviaci la tua candidatura.</p><p><strong>#PRIOSOMM</strong></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Bergamo <p>ricerca per una realtà specializzata nella manutenzione, assistenza e revamping di mezzi industriali un <b>ADDETTO/A ALLA MANUTENZIONE MECCANICA. </b></p><p>La risorsa sarà inserita all'interno del team tecnico e si occuperà di attività di manutenzione ordinaria e straordinaria su carrelli elevatori, trattori portuali, mezzi industriali e motori destinati ad applicazioni industriali. Gli interventi verranno effettuati direttamente presso i clienti presenti sul territorio lombardo. </p><p></p><p><b>La figura si occuperà di:</b> </p><ul><li><p>Eseguire interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria su carrelli elevatori e mezzi industriali;</p></li><li><p>Effettuare attività di diagnosi e ricerca guasti;</p></li><li><p>Intervenire su componenti meccanici e motori industriali;</p></li><li><p>Utilizzare strumenti e attrezzature da officina;</p></li><li><p>Gestire le attività di assistenza tecnica presso i clienti;</p></li><li><p>Compilare la reportistica relativa agli interventi effettuati;</p></li><li><p>Collaborare con il team tecnico per la risoluzione delle problematiche.</p></li></ul><p> <b>Requisiti richiesti</b> </p><ul><li><p>Formazione tecnica ad indirizzo meccanico;</p></li><li><p>Esperienza pregressa in attività di manutenzione meccanica;</p></li><li><p>Ottima capacità di lettura del disegno meccanico;</p></li><li><p>Buona manualità nell'utilizzo degli strumenti da officina;</p></li><li><p>Disponibilità ad effettuare trasferte giornaliere sul territorio lombardo;</p></li><li><p>Buone capacità di team working e problem solving;</p></li><li><p>Possesso della patente B.</p></li></ul><p> <b>Si offre</b> </p><ul><li><p>Inserimento diretto a tempo indeterminato;</p></li><li><p>Inserimento in una realtà tecnica specializzata e in crescita;</p></li><li><p>Affiancamento e formazione tecnica continua;</p></li><li><p>Ticket restaurant da €8;</p></li><li><p>Indennità di trasferta pari a €16 per ogni intervento esterno;</p></li><li><p>Pranzo pagato durante le trasferte;</p></li><li><p>Furgone aziendale;</p></li><li><p>Welfare aziendale compreso tra €250 e €500 annui;</p></li><li><p>Premio di produzione variabile;</p></li><li><p>Buono carburante.</p></li></ul><p><b>RAL indicativa: a partire da €30.000</b>, con possibilità di valorizzazione in base all'esperienza maturata, oltre a premio di produzione e benefit aziendali. </p><p></p><p><b>Orario di lavoro:</b> indicativamente dalle 07:00 alle 18:00.</p><p></p><p><b>Luogo di lavoro: CURNO (BG)</b> Per candidarsi, inviare il proprio CV a <b>selezione.bergamo@maw.it</b> indicando nell'oggetto <b>“ADDETTO/A ALLA MANUTENZIONE MECCANICA TRASFERTISTA”</b>. </p><p><b>#PRIOBERG</b></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Rimini <p>ricerca per azienda cliente operante nel settore industriale una figura di:</p><p></p><p>SALES ACCOUNT ITALIA</p><p></p><p>La risorsa verrà inserita all’interno dell’area commerciale e, a diretto riporto del Responsabile Commerciale Italia, si occuperà dello sviluppo e consolidamento del portafoglio clienti sul territorio nazionale, operando in un contesto B2B e interfacciandosi principalmente con distributori, grossisti e operatori professionali del settore elettrico.<br>Il/La candidato/a si occuperà delle seguenti attività:</p><ul><li><p>gestione e sviluppo del portafoglio clienti assegnato;</p></li><li><p>individuazione di nuove opportunità commerciali e acquisizione di nuovi clienti;</p></li><li><p>sviluppo di attività di cross-selling e up-selling;</p></li><li><p>gestione delle relazioni commerciali e monitoraggio della soddisfazione dei clienti;</p></li><li><p>analisi delle esigenze del mercato e individuazione di soluzioni coerenti con le necessità dei clienti;</p></li><li><p>elaborazione di offerte commerciali e gestione delle trattative fino alla conclusione dell'ordine;</p></li><li><p>monitoraggio del mercato, dei competitor e delle opportunità di sviluppo commerciale;</p></li><li><p>collaborazione con le funzioni interne di Back Office, Marketing, Customer Service, Produzione e Logistica;</p></li><li><p>monitoraggio dei principali KPI commerciali, con particolare riferimento a vendite, marginalità e raggiungimento degli obiettivi;</p></li><li><p>partecipazione a fiere, eventi e iniziative commerciali di settore;</p></li><li><p>aggiornamento delle attività e delle opportunità commerciali attraverso il CRM aziendale.</p></li></ul><p>La risorsa ideale è in possesso di Laurea, preferibilmente a indirizzo tecnico, economico o industriale, e ha maturato 4-5 anni di esperienza in ruoli commerciali o di customer service, preferibilmente all'interno di contesti B2B. È richiesta una buona capacità di gestione e sviluppo delle relazioni commerciali, attitudine alla negoziazione e orientamento al raggiungimento degli obiettivi. Sono inoltre richieste un'ottima conoscenza del Pacchetto Office e degli strumenti informatici, una conoscenza della lingua inglese a livello C1 e disponibilità a effettuare trasferte sul territorio nazionale per visite presso i clienti. Completano il profilo proattività, dinamismo, spiccate capacità comunicative e relazionali, orientamento al cliente, autonomia organizzativa e predisposizione al lavoro per obiettivi e in team.</p><p></p><p>È previsto inserimento diretto in azienda, con RAL indicativa compresa tra 45.000 e 50.000 €, commisurata all'esperienza e alle competenze maturate. Sono inoltre previsti auto aziendale e sistema incentivante MBO pari al 17%, legato al raggiungimento degli obiettivi.</p><p>La posizione offre un percorso di affiancamento e formazione sui prodotti e sul mercato di riferimento, con possibilità di crescita professionale all'interno della struttura commerciale.</p><p></p><p>Sede di lavoro: Lugo (RA), con trasferte sul territorio nazionale.</p><p></p><p></p><p>#PRIOBOL</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Brescia <p>ricerca per azienda cliente operante nel settore produttivo, situata in zona Iseo (BS), una figura di:</p><p></p><p><strong>RESPONSABILE DI MAGAZZINO</strong></p><p></p><p>La risorsa, inserita all'interno della realtà aziendale, si occuperà della gestione e del coordinamento delle attività di magazzino, assicurando la corretta movimentazione e disponibilità delle materie prime e dei prodotti finiti, in linea con le esigenze produttive e logistiche. </p><p>Nello specifico, si occuperà di:</p><ul><li><p>Coordinare le attività di ricevimento, controllo, stoccaggio e approvvigionamento delle materie prime, garantendone la disponibilità per i reparti produttivi secondo la pianificazione;</p></li><li><p>Gestire l'inventario di magazzino, occupandosi delle registrazioni periodiche e delle eventuali rettifiche;</p></li><li><p>Organizzare e pianificare le attività ausiliarie alla produzione, quali re-imballaggio delle materie prime e gestione dei carichi di silos e premix;</p></li><li><p>Pianificare e organizzare le spedizioni dei prodotti finiti, coordinando le operazioni di carico e interfacciandosi con i trasportatori;</p></li><li><p>Gestire i rapporti con gli autotrasportatori, individuando le soluzioni di trasporto più idonee e intervenendo nella risoluzione di eventuali problematiche legate alle consegne;</p></li><li><p>Predisporre e verificare la documentazione di trasporto (DDT), controllando la corretta corrispondenza dei lotti e la conformità dei prodotti spediti;</p></li><li><p>Utilizzare e gestire operativamente il sistema WMS per il monitoraggio delle attività e delle movimentazioni di magazzino;</p></li><li><p>Supportare, ove necessario, le attività operative di movimentazione merci tramite carrello elevatore e transpallet.</p></li></ul><p><strong>Requisiti richiesti:</strong></p><ul><li><p>Esperienza pregressa nel ruolo di responsabile di magazzino o in ruoli analoghi di coordinamento logistico;</p></li><li><p>Buona conoscenza dei processi di gestione del magazzino, inventario e spedizioni;</p></li><li><p>Capacità di organizzazione, pianificazione e coordinamento delle attività e delle risorse;</p></li><li><p>Buona dimestichezza con sistemi gestionali di magazzino (WMS);</p></li><li><p>Patentino del carrello elevatore in corso di validità;</p></li><li><p>Buone capacità relazionali e di problem solving.</p></li></ul><p>Completano il profilo precisione, autonomia operativa, capacità di gestione delle priorità e attitudine al coordinamento.</p><p></p><p><strong>Zona di lavoro:</strong> Iseo (BS).</p><p><strong>Orario di lavoro:</strong> Full time.</p><p>RAL: 30-45K<br><br><br>#PRIOBRE</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Rimini <p>Si ricerca una figura da inserire presso azienda agroalimentare a Marzeno (RA), per attività di manutenzione ordinaria degli impianti, controllo scorte e movimentazione di merci e animali.</p><p></p><p><strong>Principali mansioni:</strong></p><ul><li><p>Monitoraggio, manutenzione ordinaria di macchinari e attrezzature.</p></li><li><p>Pulizia degli impianti di condizionamento, aspirazione e del locale officina.</p></li><li><p>Controllo delle scorte di ricambi e materiali.</p></li><li><p>Carico e scarico di uova, pulcini e forniture aziendali.</p></li></ul><p><strong>Requisiti:</strong></p><ul><li><p>Buona manualità e flessibilità.</p></li><li><p>Disponibilità alla reperibilità notturna e festiva a rotazione.</p></li><li><p>Domicilio in prossimità della sede.</p></li><li><p>Preferibile diploma elettrico o agrario.</p></li><li><p>Patente B e auto propria.</p></li></ul><p><strong>Offerta:</strong></p><ul><li><p>Contratto a tempo indeterminato, CCNL Operai Agricoli e Florovivaisti.</p></li><li><p>RAL € 24.000–28.000, commisurata all’esperienza.</p></li><li><p>Buoni pasto da € 4.</p></li><li><p>Full-time su turni diurni, con reperibilità notturna e festiva.</p></li><li><p>Benefit aziendali: formazione, supporto psicologico, assicurazione sanitaria integrativa e convenzioni.</p></li></ul><p>Per ulteriori info e contatti, scrivi a progetti.winside@maw.it oppure chiama al 3666525251.</p><p></p><p>#PRIOSOMM</p><p></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Brescia <p>ricerca per solida realtà aziendale attiva nel settore dei servizi, facente parte di un gruppo bresciano, una figura di <b>RESPONSABILE UFFICIO PAGHE</b>.</p><p>La risorsa coordinerà e supervisionerà tutte le attività relative all'amministrazione del personale, garantendo la corretta elaborazione delle retribuzioni, la gestione degli adempimenti previdenziali, fiscali e assicurativi. </p><p>Alla risorsa verranno affidati i seguenti compiti: </p><p>-&nbsp;Coordinare e supervisionare l'elaborazione mensile dei cedolini paga; </p><p>-&nbsp;Garantire il rispetto delle scadenze relative all'elaborazione dei cedolini; -</p><p> Supervisionare le pratiche di assunzione, trasformazione e cessazione dei rapporti di lavoro; </p><p>-&nbsp;Supervisionare il calcolo e il versamento dei contributi previdenziali e assistenziali; </p><p>-&nbsp;Gestire i rapporti con INPS, INAIL, Agenzia delle Entrate e altri enti previdenziali; </p><p>-&nbsp;Definisce e monitorare il costo del lavoro; </p><p>- Garantire la corretta applicazione delle disposizioni normative e contrattuali sulla base della normativa vigente; </p><p>-&nbsp;Implementare strumenti e sistemi informatici per la gestione del payroll; </p><p>-&nbsp;Gestire le anomalie e risolve le eventuali problematiche retributive. </p><p>Requisiti richiesti: </p><p>-&nbsp;&nbsp;Laurea ad indirizzo economico o giuridico; </p><p>- Esperienza pregressa nel ruolo in contesti aziendali strutturati o studi di consulenza del lavoro; </p><p>-&nbsp;Approfondita conoscenza del Diritto del lavoro e della contrattualistica vigente; </p><p>-&nbsp;Ottima capacità di analisi e di organizzazione; </p><p>-&nbsp;Predisposizione al lavoro in team e alle relazioni interpersonali; </p><p>-&nbsp;Flessibilità e proattività. &nbsp; </p><p>L’azienda offre un inserimento diretto commisurato alle reali competenze maturate dalla risorsa in una fascia di RAL di 40/55K. </p><p>Zona di lavoro: Desenzano del Garda </p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.