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MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Sesto San Giovanni <p>per azienda metalmeccanica specializzata in impianti industriali, ricerca un/una:</p><p></p><p><strong>MONTATORE/MONTATRICE MECCANICO/A </strong>La risorsa sarà inserita in un contesto dinamico e lavorerà su impianti realizzati su commessa, occupandosi delle attività di montaggio, assemblaggio e collaudo delle macchine, oltre che dello sviluppo dei relativi processi.</p><p></p><p><strong>Nel dettaglio, si occuperà di:</strong></p><ul><li><p>Montaggio meccanico di componenti e gruppi macchina;</p></li><li><p>Assemblaggio delle diverse parti dell'impianto sulla base del disegno tecnico;</p></li><li><p>Collaudo e verifica del corretto funzionamento delle macchine;</p></li><li><p>Supporto alle attività di sviluppo e messa a punto dei processi;</p></li><li><p>Eventuali interventi presso clienti, anche in trasferta.</p></li></ul><p><strong>Requisiti richiesti:</strong></p><ul><li><p>Diploma ad indirizzo tecnico;</p></li><li><p>Esperienza di almeno 1 anno in attività di montaggio meccanico o in ruoli affini;</p></li><li><p>Buona capacità di lettura del disegno meccanico;</p></li><li><p>Preferibile conoscenza della lingua inglese;</p></li><li><p>Precisione, affidabilità e capacità di problem solving;</p></li><li><p>Flessibilità e buone capacità organizzative e relazionali.</p></li></ul><p><strong>Sede di lavoro:</strong> Cologno Monzese (MI).</p><p><strong>Trasferte:</strong> disponibilità a trasferte in Italia e all'estero, per un massimo di circa 40 giorni all'anno, generalmente della durata di una settimana.</p><p><strong>Si offre:</strong> inserimento diretto in azienda, con inquadramento e retribuzione commisurati all'esperienza, fino a una RAL massima di € 35.000.</p><p><strong>CCNL:</strong> Metalmeccanica Industria.Sono inoltre previste indennità giornaliere di trasferta:</p><ul><li><p>Italia: € 40;</p></li><li><p>Europa: € 60;</p></li><li><p>Resto del mondo: € 70.</p></li></ul><p>#PRIOSSG</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Firenze <p>ricerca&nbsp;per&nbsp;azienda&nbsp;cliente&nbsp;elettromeccanica&nbsp;operante&nbsp;nel&nbsp;settore&nbsp;plastica:<br><br><strong>1&nbsp;-&nbsp;RESPONSABILE&nbsp;OFFICINA&nbsp;MECCANICA<br><br></strong>La&nbsp;risorsa&nbsp;sarà&nbsp;inserita&nbsp;all’interno&nbsp;dell’area&nbsp;manutenzione&nbsp;e&nbsp;officina&nbsp;meccanica&nbsp;e&nbsp;avrà&nbsp;la&nbsp;responsabilità&nbsp;di&nbsp;coordinare&nbsp;le&nbsp;attività&nbsp;operative&nbsp;del&nbsp;reparto. Si&nbsp;occuperà&nbsp;inoltre&nbsp;di&nbsp;pianificare&nbsp;e&nbsp;supervisionare&nbsp;gli&nbsp;interventi&nbsp;di&nbsp;manutenzione&nbsp;ordinaria&nbsp;e&nbsp;straordinaria,&nbsp;supportando&nbsp;il&nbsp;team&nbsp;nell’individuazione&nbsp;e&nbsp;risoluzione&nbsp;delle&nbsp;problematiche&nbsp;tecniche.<br><br><strong>Attività&nbsp;principali:</strong></p><ul><li><p>Coordinamento&nbsp;del&nbsp;team&nbsp;di&nbsp;manutentori&nbsp;e&nbsp;meccanici&nbsp;di&nbsp;officina.</p></li><li><p>Definizione&nbsp;e&nbsp;gestione&nbsp;delle&nbsp;priorità&nbsp;di&nbsp;intervento&nbsp;sugli&nbsp;impianti&nbsp;e&nbsp;sulle&nbsp;linee&nbsp;produttive.</p></li><li><p>Supervisione&nbsp;delle&nbsp;attività&nbsp;di&nbsp;manutenzione&nbsp;preventiva,&nbsp;correttiva&nbsp;e&nbsp;straordinaria.</p></li><li><p>Controllo&nbsp;della&nbsp;qualità&nbsp;delle&nbsp;lavorazioni&nbsp;eseguite&nbsp;e&nbsp;verifica&nbsp;della&nbsp;conformità</p></li><li><p>Supporto&nbsp;nell’individuazione&nbsp;di&nbsp;migliorie&nbsp;tecniche&nbsp;e&nbsp;organizzative&nbsp;per&nbsp;l’ottimizzazione&nbsp;degli&nbsp;impianti&nbsp;e&nbsp;dei&nbsp;processi&nbsp;manutentivi.</p></li></ul><p><strong><br>Requisiti&nbsp;richiesti:</strong></p><ul><li><p>Diploma&nbsp;tecnico&nbsp;ad&nbsp;indirizzo&nbsp;meccanico,&nbsp;meccatronico&nbsp;o&nbsp;equivalente.</p></li><li><p>Esperienza&nbsp;di&nbsp;almeno&nbsp;5&nbsp;anni&nbsp;in&nbsp;ruoli&nbsp;analoghi</p></li><li><p>Conoscenza&nbsp;delle&nbsp;principali&nbsp;macchine&nbsp;utensili&nbsp;e&nbsp;degli&nbsp;strumenti&nbsp;di&nbsp;misura.</p></li></ul><p><strong><br>Sede&nbsp;di&nbsp;lavoro:</strong>&nbsp;CAMPI&nbsp;BISENZIO&nbsp;(FI)<br><br><strong>Inquadramento:</strong></p><ul><li><p>CCNL&nbsp;Metalmeccanico&nbsp;Industria</p></li><li><p>RAL&nbsp;indicativa:&nbsp;€40.000&nbsp;–&nbsp;€45.000</p></li><li><p>Buoni&nbsp;pasto&nbsp;da&nbsp;€6,00&nbsp;per&nbsp;ogni&nbsp;giorno&nbsp;lavorato</p></li></ul><p><br>#PRIOBOL<br></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Verona <p>Cerca per realtà in ambito arredamento un/a:</p><p></p><p><b>IMPIEGATO/A TECNICO-COMMERCIALE</b> <b>&nbsp;</b></p><p></p><p><i>MANSIONI:</i> </p><p></p><p>La figura si occuperà di:</p><ul><li><p>Coordinamento rete agenti Italia mediante contatti telefonici e saltuariamente visite in presenza.</p></li><li><p>Supporto ufficio Vendite.</p></li><li><p>Aggiornamento schede tecniche prodotti e disegni esecutivi da allegare ai preventivi.</p></li><li><p>Supporto per certificazioni Uni En 9001, Cam Arredo Urbano, FSC.</p></li><li><p>Saltuari sopralluoghi presso clienti per rilievi finalizzati alla redazione di progetti.</p></li></ul><p><i>REQUISITI: </i>&nbsp;</p><ul><li><p>Diploma in ambito geometra o perito edile oppure laurea triennale o quinquennale in ambito architettura, ingegneria edile o settori analoghi.</p></li><li><p>Almeno 3 anni di esperienza in mansioni analoghe.</p></li><li><p>Conoscenza approfondita programmi Cad (2 D e 3D) e Bim</p></li><li><p>Patente B. </p></li></ul><p><i>ORARIO DI LAVORO</i>: orario giornaliero, full time 40 ore settimanali.<br><br><i>RETRIBUZIONE</i>: da valutare insieme in base all’esperienza maturata. Inserimento diretto in azienda con periodo di prova inziale di 3 o 6 mesi. </p><p></p><p><i>ZONA</i>: Gonzaga</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Treviso <p>Per importante realtà operante nel settore degli arredamenti, ricerchiamo un/una <b>Magazziniere con esperienza</b> da inserire all'interno dell'area Logistica.</p><p><b>La risorsa si occuperà di:</b> </p><ul><li><p>Ricezione, controllo e registrazione della merce in entrata, verificandone la conformità quantitativa e qualitativa;</p></li><li><p>Stoccaggio, movimentazione e prelievo dei materiali;</p></li><li><p>Imballaggio di semilavorati e prodotti finiti destinati a clienti, cantieri e fornitori esterni;</p></li><li><p>Preparazione delle spedizioni e gestione delle operazioni di carico e scarico;</p></li><li><p>Etichettatura, identificazione e tracciabilità dei materiali presenti a magazzino;</p></li><li><p>Utilizzo del carrello elevatore e di altri mezzi di movimentazione;</p></li><li><p>Mantenimento dell'ordine e della corretta organizzazione degli spazi di magazzino;</p></li><li><p>Collaborazione con i reparti produttivi e logistici;</p></li><li><p>Rispetto delle procedure aziendali e delle normative in materia di salute e sicurezza sul lavoro.</p></li></ul><p> <b>Requisiti richiesti</b> </p><ul><li><p>Diploma di scuola secondaria superiore;</p></li><li><p>Esperienza almeno 3 anni maturata in attività di magazzino e movimentazione merci;</p></li><li><p>Capacità di effettuare controlli quantitativi e qualitativi dei materiali;</p></li><li><p>Buona dimestichezza nell'utilizzo di attrezzature e strumenti di magazzino;</p></li><li><p>Conoscenza delle norme di sicurezza relative alla movimentazione delle merci;</p></li><li><p>Patentino del carrello elevatore in corso di validità;</p></li><li><p>Precisione, affidabilità e predisposizione al lavoro in team.</p></li></ul><p> <b>Si offre</b> </p><ul><li><p>Contratto a tempo indeterminato;</p></li><li><p><b>RAL indicativa € 30.000 - € 40.000.</b></p></li></ul><p></p><p>#PRIOTRE</p><p></p><p>Inquadramento e retribuzione saranno valutati in sede di incontro e comunque commisurati all’esperienza maturata</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Reggio Emilia <p>Maw Spa, divisione Search &amp; Selection, polo di Reggio Emilia ricerca per conto di una <strong>azienda cliente</strong> operante nel settore <strong>metalmeccanico</strong>,<br>un/una addetto/a alla <strong>saldatura a TIG</strong><br></p><p><strong>Mansioni svolte</strong></p><ul><li><p>Saldatura a TIG di componenti e strutture in acciaio inox</p></li><li><p>Lettura e interpretazione del disegno meccanico</p></li><li><p>Preparazione, assemblaggio e rifinitura dei pezzi da saldare</p></li><li><p>Controllo della qualità dei cordoni di saldatura</p></li></ul><p><br><strong>Competenze richieste</strong></p><ul><li><p>Esperienza comprovata nella saldatura a TIG su acciaio inox preferibilmente senza materiale d'apporto</p></li><li><p>Buona conoscenza del disegno meccanico</p></li><li><p>Capacità di utilizzare i principali strumenti di lavoro (flessibili, calibri, strumenti di misura, ecc.)</p></li><li><p>Precisione, affidabilità e attenzione alla qualità</p></li></ul><p><br><strong>Cosa offre l’azienda</strong></p><ul><li><p>Assunzione diretta a tempo indeterminato</p></li><li><p>Orario di lavoro giornaliero</p></li><li><p>Ambiente di lavoro strutturato</p></li><li><p>Retribuzione lorda annua iniziale compresa tra i 35000€ e i 45000€ da concordarsi in base all'esperienza pregressa</p></li></ul><p>#PRIOREG</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Firenze <p>ricerca per azienda cliente leader nello sviluppo e produzione di dispositivi medicali ad alta tecnologia:<br><br><strong>1 - DESIGN CHANGE &amp; CONTROL SPECIALIST – SETTORE ELETTROMEDICALE<br></strong><br>La risorsa sarà inserita all’interno dell’area Ricerca &amp; Sviluppo e si occuperà della gestione del processo di <em>change control</em> e della revisione della <em>documentazione tecnica di progetto</em> relativa a dispositivi medici.<br><br><strong>Attività principali:</strong></p><ul><li><p>Gestione del processo di modifica prodotto (<em>change control</em>)</p></li><li><p>Revisione delle proposte di modifica e valutazione dell’impatto tecnico e regolatorio</p></li><li><p>Revisione della documentazione tecnica di progetto secondo i requisiti ISO 13485</p></li><li><p>Preparazione documentazione necessaria per audit e ispezioni di enti terzi</p></li><li><p>Gestione e aggiornamento del Fascicolo Tecnico e del Design History File (DHF)</p></li></ul><p><br><strong>Requisiti richiesti:</strong></p><ul><li><p>Diploma ITS o Laurea triennale in Ingegneria Biomedica o discipline affini</p></li><li><p>Esperienza di circa 3 anni in ambito Regulatory Affairs, Quality Assurance, Design Control o Change Control nel settore dei dispositivi medici</p></li><li><p>Conoscenza della normativa ISO 13485 e del Regolamento MDR 2017/745</p></li><li><p>Conoscenza delle metodologie di gestione del rischio secondo ISO 14971</p></li><li><p>Buona conoscenza della lingua inglese</p></li></ul><p><br><strong>Sede di lavoro:</strong> CALENZANO (FI)<br><br><strong>Inquadramento:</strong></p><ul><li><p>CCNL Metalmeccanico Industria</p></li><li><p>RAL indicativa: 30.000€ – 45.000€</p></li><li><p>Mensa aziendale e palestra aziendale gratuite</p></li></ul><p><br>#PRIOBOL<br></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Milano <p>MAW S.p.A. Divisione Search &amp; Selection, Polo di Milano ricerca per interessante azienda cliente operante nel settore chimico un/a:</p><p><br><strong>BUSINESS CONTROLLER</strong></p><p><br>La risorsa sarà inserita nella Direzione Amministrazione e Controllo (team Corporate Business Controlling), lavorando trasversalmente con le realtà del Gruppo.<br>Si occuperà di:</p><ul><li><p>Analizzare ed interpretare i dati aziendali e gestire la reportistica periodica avente ad oggetto vendite, marginalità, backlog, ordini pervenuti e situazione dello stock di magazzino, garantendo il monitoraggio continuo delle performance economiche secondo le diverse dimensioni di analisi (società, divisione, famiglie di prodotto, area geografica, agenzia ecc.)</p></li><li><p>organizzare e partecipare attivamente al processo di <em>budgeting</em> delle aziende del gruppo affidate, supportando le Direzioni di funzione coinvolte</p></li><li><p>monitorare le spese per centro di costo e gestire gli <em>accruals</em> per la redazione del bilancio di reporting mensile a supporto della contabilità</p></li><li><p>redigere periodicamente il conto economico gestionale delle divisioni di business e analizzare l’andamento rispetto all’anno precedente e al budget</p></li><li><p>analizzare il costo del prodotto e riconciliare costi standard e costi effettivi</p></li><li><p>analisi e valorizzazione dello stock, calcolo degli indici di rotazione e analisi dello slow/no moving</p></li><li><p>supportare le funzioni di back-office per assicurare che le attività quotidiane siano svolte nel rispetto delle policy aziendali al fine della corretta rilevazione di ricavi e costi</p></li><li><p>estrarre da SAP o strumenti di <em>business intelligence</em> dei dati gestionali al fine di redigere analisi e report <em>ad hoc </em>a seconda delle esigenze aziendali</p></li><li><p>promuovere nuovi strumenti di controllo e/o migliorare quelli esistenti</p></li></ul><p><br><strong>REQUISITI</strong></p><ul><li><p>Laurea in Economia o titolo equipollente</p></li><li><p>Aver maturato almeno 3/5 anni di esperienza nel ruolo, preferibilmente in società produttive o commerciali</p></li><li><p>Buona conoscenza della contabilità e dei principi contabili</p></li><li><p>Buona conoscenza di SAP (moduli FI, CO, MM) e gradita conoscenza di strumenti di <em>business intelligence</em></p></li><li><p>Ottimo utilizzo del pacchetto Office, in particolare Excel e Powerpoint</p></li><li><p>Buona conoscenza dell’inglese scritto e parlato</p></li></ul><p><br><strong>COMPLETANO IL PROFILO</strong></p><ul><li><p>flessibilità, capacità organizzative e relazionali</p></li><li><p>capacità analitiche, di problem solving e orientamento al risultato</p></li></ul><p><br><strong>COSA SI OFFRE</strong></p><ul><li><p>Contratto a tempo indeterminato -RAL 35/40k</p></li><li><p>Orario flessibile, a tempo pieno</p></li><li><p>Polizza sanitaria integrativa</p></li><li><p>Mensa</p></li></ul><p><br><strong>SEDE DI LAVORO:</strong> Vicinanze Settimo Milanese (MI)</p><p></p><p>L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.</p><p></p><p><br></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Milano <p>MAW S.p.A. Divisione Search &amp; Selection, Polo di Milano ricerca per interessante azienda cliente operante nel settore chimico un/a:</p><p><br><strong>JUNIOR BUSINESS CONTROLLER</strong></p><p><br>La risorsa entrerà nella Direzione Amministrazione e Controllo (team Corporate Business Controlling), lavorando trasversalmente con le realtà del Gruppo.<br>A diretto contatto con figure senior, si occuperà di:</p><ul><li><p>Gestione anagrafica materiali SAP, calcolo e revisione del costo standard a supporto del marketing per i nuovi prodotti.</p></li><li><p>Definizione dei listini di vendita con Direzione e Marketing, nel rispetto della pricing policy.</p></li><li><p>Analisi, valorizzazione e reportistica mensile dello stock, indici di rotazione e slow/no moving.</p></li><li><p>Reportistica periodica su vendite, gross margin, backlog e ordini per il monitoraggio dei KPI a livello di società, divisione e prodotto.</p></li><li><p>Supporto alla Direzione nella stesura del budget (vendite, costo del venduto e margine di contribuzione).</p></li><li><p>Estrazione dati da SAP/BI per la redazione di analisi e report ad hoc.</p></li><li><p>Ottimizzazione dei processi e degli strumenti di controllo di gestione.</p></li><li><p>Collaborazione costane con Produzione, Logistica, Marketing, Vendite e Accounting per analizzare il business e migliorare i processi.</p></li></ul><p><br><strong>REQUISITI</strong></p><ul><li><p>Diploma o Laurea triennale in Economia</p></li><li><p>Esperienza di 1 o 2 anni in contesti strutturati</p></li><li><p>Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel e Powerpoint</p></li><li><p>Buona conoscenza dell’inglese scritto e parlato</p></li><li><p>Gradita la conoscenza di sistemi ERP (preferibile SAP)</p></li></ul><p><br><strong>COMPLETANO IL PROFILO</strong></p><ul><li><p>Buone capacità relazionali e predisposizione al lavoro in team</p></li><li><p>Capacità organizzative e rispetto delle scadenze</p></li><li><p>Curiosità, capacità analitiche e precisione</p></li><li><p>Proattività e orientamento al <em>problem solving</em></p></li></ul><p><br><strong>COSA SI OFFRE</strong></p><ul><li><p>Contratto a tempo indeterminato -RAL 28/32k</p></li><li><p>Orario flessibile, a tempo pieno</p></li><li><p>Polizza sanitaria integrativa</p></li><li><p>Mensa</p></li></ul><p><br><strong>SEDE DI LAVORO:</strong> Vicinanze Settimo Milanese (MI)</p><p></p><p>L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.</p><p><br></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Oderzo <p>seleziona, per conto di azienda cliente solida e in forte crescita, una risorsa di <strong>Elettricista qualificato</strong> da inserire in una squadra giovane, competente e affiatata.</p><p></p><p><strong>Di cosa si occuperà la risorsa</strong></p><p>La figura selezionata si occuperà di:</p><ul><li><p>Installazione, manutenzione e collaudo di impianti elettrici civili e industriali</p></li><li><p>Lavori su <strong>quadri elettrici</strong>, <strong>automazioni</strong> e impianti tecnologici</p></li><li><p>Diagnosi guasti e attività di manutenzione ordinaria e straordinaria</p></li></ul><p><strong>Requisiti principali per l'accesso alla posizione</strong></p><ul><li><p>Esperienza pregressa come elettricista civile e/o industriale</p></li><li><p>Capacità di lavorare in autonomia e in team</p></li><li><p>Attitudine al problem solving e senso di responsabilità</p></li></ul><p><strong>Cosa offre l'azienda</strong></p><ul><li><p>Inserimento in un contesto serio, dinamico e in espansione</p></li><li><p>Squadra composta da professionisti esperti</p></li><li><p><strong>Nessun eccesso di straordinari</strong> e weekend liberi, salvo rare emergenze</p></li><li><p>Ambiente giovane, organizzato e orientato alla crescita professionale</p></li><li><p>RAL indicativa di 30.000 euro</p></li></ul><p><strong>Sede di lavoro</strong></p><p>limitrofi Oderzo</p><p></p><p></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Verona <p>per realtà specializzata nella saldatura di pezzi in ambito carpenteria sta selezionando un/a:<br><strong><br>SALDATORE/TRICE A FILO</strong>.<br><br>La risorsa selezionata, inserita all'interno del Reparto Produzione, si occuperà di:</p><p></p><p>- Lettura di disegno tecnico.</p><p>- Assemblaggio e montaggio di componenti.<br>- Saldatura a filo su ferro e acciaio.<br>- Collaudo prodotti saldati e montati e controllo conformità. <br><br>Il/la <em>candidato/a ideale</em> presenta esperienza di almeno 3 anni nella conoscenza di disegni tecnici e nella saldatura a Filo, manualità con strumentazione da banco e di misura; completano il profilo predisposizione al lavoro sistematico e in autonomia, motivazione ad apprendere.<br><em><br>Orario di lavoro</em>: full time a giornata, dalle 8:00 alle 12:00, dalle 13:30 alle 17:30. <br><br><em>Luogo di lavoro</em>: zona Governolo (MN).<br><br><em>Contratto</em>: assunzione diretta in azienda con contratto determinato scopo trasformazione ad indeterminato e RAL da definire in base all'anzianità della risorsa.</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.